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[郑州]格瑞克(郑州)煤层气技术服务有限公司2013招聘宣讲会 西安石油大学专场

(全职,发布于2012-12-04) 相关搜索
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 “磐石行动”

格瑞克(郑州)煤层气技术服务有限公司

Greka (Zhengzhou) Technical Service Co., Ltd

2013校园招聘启事

 

我们在寻找最优秀的人才,为企业的发展构筑坚如磐石、牢不可摧的人才梯队;我们提供业内最完善的职业发展平台,为有志于从事煤层气行业的人才,提供坚如磐石的人生发展舞台……

 

一、公司概况

格瑞克(郑州)煤层气技术服务有限公司(以下简称格瑞克,英文简称GTS)成立于2007年,总部设立于河南郑州,2011年在伦敦上市,是一家专业从事非常规天然气钻井服务的外商独资企业。格瑞克公司拥有31台世界最先进的美国雪姆钻机和意大利Drillmec钻机,拥有国际化的管理团队,采用澳大利亚先进的钻井技术,现有员工近800人,是国内规模最大的煤层气钻井公司之一。公司现在山西、安徽、江西、贵州等省份的五大煤层气区块,开展煤层气钻井服务。

 

二、公司发展愿景

格瑞克公司的愿景是努力成为全球非常规天然气钻井服务行业的领跑者,为股东提供最大的回报。

 

三、战略方向

格瑞克公司立志成为中国乃至国际市场最有价值的钻井服务商;依靠最先进的钻井技术制胜于国际市场;实施人才培养和发展战略;实施本地化和内部管理提升战略。

 

四、招聘计划

GTS此次“磐石行动”将面向中国石油类大学招募石油工程及相关专业应届毕业生,本科以上学历,英语达到4级及以上水平。基本要求:

1、有志于从事煤层气行业;

2、有志于从基层岗位开始学习实践和职业发展;

3、愿意从事野外工作;

4、身体健康,吃苦耐劳,敢于担当,勇于负责,身高和视力满足工作要求。

 

五、福利待遇

1、稳定的劳动关系。公司聘用后,签订3年期劳动合同(试用期为3个月),试用期待遇按照公司及国家相关标准执行。

2、双重的保险保障体系。公司按照国家和地方相关规定办理“五险一金”(养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险、住房公积金),缴纳比例占到工资总额的43.5%;公司为员工办理商业类“雇主责任保险”。

3、具有竞争力的休假制度。公司实行综合工时制度(28天工作/28天休息,或者28天工作/14天休息)。

4、完善的福利制度。公司为野外工作的员工免费提供食宿,按照制度发放工作期间正常休假差旅费津贴(交通费和餐费)

5、完善的劳动保护制度。公司发放防暑降温用品,提供满足劳动保护的各种用品(工装、工鞋及其它各类安全防护用品)。

6、丰富多彩的文化活动。公司每年都定期举办各类文化活动,如篮球比赛、乒乓球比赛、年会等,以丰富员工的业余生活,促进员工之间的沟通和交流。

7、具有竞争力和激励性的工资和奖金体系。工资结构包括基本工资、绩效工资和奖金。

8、提供参观考察和带薪实习、学习的机会。

 

六、职业发展路径

公司为员工提供如下职业发展路径:

1、技术职系:钻工副司钻司钻技术员工程师

2、管理职系:钻工副司钻司钻平台经理(副经理)—生产监督(经理)。

3、员工根据个人的职业兴趣可以选择不同的发展道路。公司提供内部培训及晋升发展的机会。

七、职业发展培训

公司内部有培训学校,有专职和兼职讲师,为员工提供各类培训课程。包括:入司教育、企业文化、钻井培训(工艺、设备、参数、工具等)、HSE、司钻资格证、“四小证”培训,等等。

 

八、招聘日程安排:

宣讲会:127日,上午1000-1030

简历投递:127日,上午1030-1130

面试:127日,下午1330-1530

 

九、格瑞克公司“磐石行动”联系方式

联系人:张晓凤

联系电话:0371-60133388198

邮箱:zxf@ 

网站地址:ww***com[点击查看]

 

 

格瑞克公司真诚欢迎您!

希望莘莘学子了解、加盟格瑞克!

为自己的明天选择一个坚如磐石的舞台!

 

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