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[全国]易才集团2013招聘

(全职,发布于2012-12-12) 相关搜索
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易才集团招聘信息
发布时间:2012-12-12 已被浏览 9


易才集团介绍及岗位需求

    易才集团成立于2003年,总裁李浩连续2年被评为”中国人力资源行业十大杰出人物”。 

   目前已在中国北京、上海、广州、杭州、西安、南京、拉萨等300多个城市中国香港、美国设立分公司及办事处。2010、2011连续两年,集团作为中国人力资源唯一代表企业入选国际外包专业协会(IAOP)“全球外包100强(Global Outsourcing 100)”,是目前国内唯一获得国际认可,具有中国最大全球性服务网络的人力资源服务提供商。 

   依托全国范围的服务网络、先进的互联网服务平台和强大的计算机技术支持,为客户提供人事代理、劳务派遣、行业租赁、人才招聘、福利保险、劳动关系管理、工资与薪酬服务、咨询与培训等全方位、多层次、高效率的人力资源服务,核心业务:商业保险代理、人力资源外包、商业流程外包、技术公司(IT) 

     易才集团杭州易才凯捷座落于美丽的钱塘江畔,公司立足于各行业BPO 商务流程服务外包领域,是一家集BPO技术开发和BPO 运营平台搭建、BPO运营技术支持(含员工职业 技能资质培训)为一体的综合型服务外包公司。 

   公司依托强大的VOIP平台以杭州滨江为主要运营中心,幅射至江苏淮安、安徽合肥,努力为各行业客户量身打造BPO 流程优化,BPO 运营平台建设和技术支撑以及整体服务外包方案的策划和实施,充分展示BPO 的巨大魅力。 

   我们是一家现代服务外包企业,已组成年轻化,专业化的精英团队,致力于打造中国 BPO 商务流程外包第一品牌。 

部分客户列表:

岗位需求:

职位名称

需求人数

专业要求

平均薪资

销售类(偏电话方向)

20

专业不限(有志从事销售者

3000—5000

岗位责职:

1、通过电脑网络电话系统为客户提供信息咨询,产品介绍、推广营销等服务; 
 2、进行产品市场信息收集、问卷调查、数据核实,将相关资料输入数据库。 
 任职资格

1、具有专科以上学历; 
2、专业不限,营销或管理专业优先,有相关实习经验者优先 
3、具备较好的交流技能和倾听技能,学习能力强,反应灵敏; 
4、掌握电脑操作,熟练操作office办公软件; 

薪酬福利

1.提供1-2带薪培训,试用期三个月。试用期无责任底薪1800 提成,转正后无责任底薪1800  400绩效 提成 100-900员工星级补贴,月薪平均在3-5k 
2.公司提供装备空调、热水器的4-6人间员工宿舍,并提供班车接送; 
3.给予员工专业培训的福利支持(含办公软件使用、销售技巧的培训等等); 
4.给予工作表现优异的员工定期外出旅游福利支持; 
5.提供良好的职业晋升通道(杭州目前200人扩充500人,管理者奇缺)。 

申请途径简历(格式:姓名 专业)请发longtu2@

面试准备简历收到三天内发送面试通知,第一面在下沙龙图咨询或电话远程面试,着重考察综合素质;之后二面在本部全面考察。


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