[贵州]贵州太瑞生诺生物医药有限公司2013招聘

贵州太瑞生诺生物医药有限公司成立于2011年5月。是一家拥有自主知识产权、以发展和应用新型肿瘤细胞生物治疗技术、开发抗肿瘤新药为主要业务的生物医药高科技创新公司。公司组织架构清晰，岗位职责明确，现有员工60人，其中博士后3名（国外引进2人），博士8名，硕士5名，本科18人。在贵州建立了第一家欧盟水平的GMP细胞培养设施，发展国际领先的抗肿瘤免疫治疗技术及产业化。是经卫生厅批准设立的贵州省唯一一家运用自体免疫细胞技术，开展肿瘤生物治疗的医疗及科研机构。公司具有博士后流动站资质，并获得2013年国家科技部十二五重大新药创新、2012年科技部社发项目的入库，贵阳市科技计划项目-创新人才计划、贵州省国际科技合作项目、贵州省科技支撑计划、贵阳国家高新区留学归国人才创业扶持资金等支持。

目前公司与国内多家三甲医院达成了合作意向，现因业务发展需要，诚邀下列精英加盟。

1、市场推广经理（急招）：1人，性别不限，年龄30—45岁。

任职要求：1、生物学、医学类硕士及以上学历优先；

2、三年以上大型企业医疗技术或医药市场营销工作经验；

3、具备较强的学术策划管理能力，具有优秀的资源整合能力和业务推进能力；

4、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队建设经验，个性成熟、抗压能力强、道德品质优秀

工作描述：1、负责公司生物治疗技术市场推广模式的建设；

2、负责医院合作项目的洽谈；

3、负责组织和策划各项学术会议、市场推广活动；

4、配合公司发展战略，协助完成领导交代的其他工作。

待遇：月薪10000元以上。

2、办公室主任/文员：各1人，性别不限，年龄25—35岁。

任职要求：1、专业不限，本科/大专以上学历，三年以上相关工作及管理经验，英语水平优秀者优先；

2、熟悉行政人事工作，了解相关法律法规；

3、个性成熟、抗压能力强。责任心强，有事业心，具有较强的团队管理能力、执行力、沟通能力和分析解决问题的能力。

工作描述：负责公司及中心日常行政人事工作；

待遇：月薪3000-6000元/月 绩效 各项福利

3、临床医师/临床事物主管（急招）：5人，性别不限，年龄25岁以上。

任职要求：1、医学本科及硕士以上学历，临床专业，持执业医师资格证书；

2、有医院临床科室工作/管理经验、参与过临床研究并熟悉了解GCP者优先，具有扎实的医学理论知识和实际操作能力；

3、对临床医学研究感兴趣，能够独立阅读英文文献，并追踪、总结最新的医学进展

4、熟练掌握电脑办公软件的运用（WORD、EXEL、PPT），能在工作中按照研究方案及时记录及总结

3、道德品质良好、五官端正、身体健康，责任心强，能吃苦耐劳。

工作描述：临床医生或临床部管理工作。

待遇：月薪6000-10000元以上/月 各项福利。

4、实验室库管员：2人，性别不限，年龄25—40岁。

任职要求：1、专业不限，大专以上学历，具有采购或库管工作经验，熟悉电脑操作；

2、有GMP厂房维护经验者优先；3、了解医用耗材、器械及无菌知识；工作细致、责任心强，能吃苦耐劳。

3、良好的沟通、协调能力

工作描述：1、负责实验室耗材供应及出入库及记录工作，保障生产正常运行；

2、建立完整的库管管理制度并运行。

3、负责GMP实验室内机械的维护，确保GMP实验室的正常运转

待遇：月薪3000元以上/月 各项福利。

5、肿瘤临床研究学科带头人

1、年龄在45岁左右，临床博士学位，副主任医师以上资格，长期从事肿瘤临床医疗工作

2、熟悉肿瘤学国际学术前沿，临床及科研工作能力强

3、具有较强的组织管理能力和团队协作精神，良好的沟通能力

4、有临床实验PI经验者优先

工作描述：负责临床部门的日常管理；参与制定临床实验方案；管理、协调公司内部的临床研究项目的进行

待遇：月薪10000-15000元/月 绩效 各项福利。

6、免疫学博士后

1、医学/免疫学/肿瘤学相关研究背景、博士学历；热爱科学，能够独立的从事科学研究、课题申报能力。有承担过科研课题以及SCI文章发表者优先

2、 对肿瘤免疫研究具有强烈兴趣，具有良好的英文阅读、书写能力

3、具有团队合作精神，责任心强，道德品质优良，工作认真负责，积极主动，年龄小于40岁

待遇：月薪6000-10000元/月 各项福利。

7、细胞学实验室技术主管：2人，性别不限，年龄25—40岁。

任职要求：1、细胞生物学或生化等相关专业硕士及以上学历优先；

2、有一年以上GMP/GLP实验室工作经历，三年以上细胞学研究和相关学科工作经历，熟悉GMP/GLP工作环境； 熟悉细胞生物学和生物化学分析技术；

3、有一年以上技术协调或管理经验，有较好的学术背景和科研能力；

4、责任心强，能认真、细心地完成上级交给的任务。

工作描述：1、负责GMP细胞实验室的技术管理工作；

2、建立、执行实验室标准操作规范（SOP）；

3、主持、协调并执行细胞培养和细胞实验的日常工作计划；

4、协调和指导其它技术人员的工作；

待遇：月薪4000-6000元上/月 绩效 各项福利。

8、QC实验室技术主管：2人，性别不限，年龄25—40岁。

任职要求：1、 检验学、细胞生物学、微生物学或生化等相关专业硕士及以上学历优先；

2、有一年以上技术协调或管理经验和GMP/GLP/GCP检验工作经历、三年以上扎实的相关学科工作经历，熟悉GMP/GLP工作环境；

3、熟悉并能独立应用流式细胞仪者优先

4. 掌握检验学和生物化学分析技术，有较好的学术背景和科研能力。

工作描述：1、 负责QC实验室的技术管理工作

2、建立、执行实验室标准操作规范（SOP）；

3、主持、协调并执行细胞学、生化和微生物学QC检测的日常工作；

4、协调和指导其它技术人员的工作。

待遇：月薪4000-6000元/月 绩效 各项福利。

9、细胞学实验室技术员：2人，性别不限，年龄25—40岁。

任职要求：1、生物/医药等相关专业专科及以上学历；

2、掌握基本的细胞培养技术，熟悉无菌操作并有一年以上工作经验；

3、熟悉ELISA实验操作，有过血细胞分离培养、流式细胞技术、生化检验或GLP/GMP工作经历的申请者优先。

工作描述：1、负责淋巴细胞培养基的配制、细胞培养和细胞操作等实验室工作

2、参与建立、执行实验室标准操作规范（SOP）；

3、参与并执行细胞学和生化检验实验；

待遇：月薪3000-4500元/月 绩效 各项福利。

10、财务人员：1人，性别不限，年龄25—45岁。

任职要求：1、财务相关专业，大专及以上学历，有从业资格证；

2、在正规企业两年以上工作经验；

3、工作责任心强、道德品质优秀,良好的沟通及表达能力

工作描述：负责公司日常财务工作。

待遇：月薪3000元/月 绩效 各项福利。

工作地点：贵阳医学院附属医院肿瘤生物治疗中心

联系人/电话：王先生/13639112608 0851-6771956

邮箱：wangxingliu@

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