[湖南]岳阳市云溪区交通运输局2013招聘专业技术人员

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部令第6号）和《湖南省事业单位公开招聘人员试行办法》（湘人社发[2011]45号），决定组织实施岳阳市云溪区交通运输局物流中心专业技术人员公开招聘工作。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

贯彻公开、平等、竞争、择优原则；坚持考试与考核相结合的原则；坚持统一组织、分类实施的原则。

二、招聘计划

云溪区交通运输局物流中心专业技术人员一名。

三、报名条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的职业道德，品行端正

4、岗位所需的专业或技能条件；（具有一定的现代物流专业理论基础及实践；熟悉国家和本市的相关法律法规；能熟练使用专业软件；能胜任现代物流项目的管理工作。）

5、报考人员年龄限制为：1990年6月30日以后出生的；

6、岗位所需学历条件均为国家承认大专以上，具有现代物流专业学历；

7、符合招聘岗位的资格条件等其他要求。

四、报名要求

采取现场报名的方式进行。

1、报名时间和地点：

报名时间：2012年12月5日到12月9日（上午8：00-12：00，下午2：30-5：30），共5天。

报名地点：岳阳市云溪区交通运输局二楼政工人事股报名

报名人员在报名时应提交本人近期免冠一寸彩照三张和相关证明材料，包括国家承认的学历（学位）证书及网上学历查询资料、身份证、执业资格证书或专业技术职务资格证书等其他相关材料的原件和复印件。

3、缴费：收费标准：50元/人•科(按湘价费〔2011〕145号文件)

五、招聘考试

报考人数达到1：3的比例以上，方可开考。考试分为笔试和面试，笔试占总成绩的60%，面试占总成绩的40%。

1、笔试

笔试科目为公共基础知识和专业知识两科，其中公共基础知识占笔试成绩的30%，专业知识占笔试成绩的70%。

2、面试

根据笔试成绩按招聘岗位计划1∶2的比例从高分到低分确定面试对象。笔试成绩相同（末尾分数并列）的考生均进入面试。

笔试、面试成绩按百分制计算，所有成绩采取四舍五入的办法精确到小数点后两位，具体考试时间及地点另行通知。。

六、体检和考核

按招聘岗位计划1∶1的比例确定体检对象。体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》进行。

根据考生的体检结果确定考核人选。对考核对象思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，并对资格条件进行复查。

如有应聘人员在体检和考核不合格或中途申请放弃等情况，则按照考试总成绩依次等额递补一次。

七、公示

经考核合格的人员确定为拟聘用人选，拟聘用人选名单在云溪区政府门户网站公示7天。

八、聘用

公示期满无异议后，按程序办理聘用及相关手续。与用人单位签订聘用合同，确立聘用关系，实行岗位管理，享受国家政策规定的有关待遇。试用期内不能胜任所聘岗位工作者，解除聘用合同。

九、招聘纪律

根据工作职责公平公正搞好公开招聘工作。区纪委、区监察局负责对招聘工作全过程进行监督。公开招聘工作严格按规定程序和纪律要求进行，凡违反程序或工作纪律的，将按湘组发[2012]12号等文件严格追究责任，严肃进行处理。

本公告由云溪区交通运输局负责解释。

咨询电话：0730—8412021

监督电话：0730—8415835

云溪区交通运输局

二○一二年十二月三日