[贵州]贵州银行直属支行2013招聘

贵州银行是省委、省政府从推动全省经济金融又好又快、更好更快发展的战略出发，决策成立的一家按省属大一型企业管理的金融机构。作为“贵州人民自己的银 行”，贵州银行将秉承人际关系和谐，工作氛围愉快的企业文化，以优秀的团队、先进的理念、优良的机制和一流的产品，把自身打造成资本充足、内控严密、运营安全、服务卓越、效益优良的现代商业银行。同时，按照创新经营的理念，贵州银行将更注重于以产业金融助推贵州茶叶、白酒、烟草、中药材、旅游等特色产业发 展和升级，为贵州经济社会发展做出更大贡献。

一、综合要求

思想政治素质好，熟悉银行业务，具备较为丰富的管理经验和能力，有良好的职业操守，事业心和责任心强，无违纪违规等不良记录。

二、工作地区

凯里、都匀、兴义、毕节。

三、招聘岗位

总行直属支行（总行部门级）——凯里永乐路支行（筹）、都匀剑河支行（筹）、兴义向阳支行（筹）、毕节杜鹃支行（筹）分别招聘以下岗位：

行长（总行部门总经理级）：1名

副行长（总行部门副总经理级）：3名

小微金融部、零售银行部、市场部、风险管理部、财务会计部、综合管理部、营业部负责人（正、副职）：17名

各部门工作人员：共计49名

其中：客户经理16名，理财经理2名，大堂经理1名，柜员9名，其他岗位21名。

具体部门、岗位及职位要求请查阅我行“直属支行招聘部门及岗位”信息。

四、用工方式

劳动合同制

五、报名方式

1、报名时间：2012年12月14日起至12月31日止。

2、请登陆贵州人才信息网（网址：ww***.cn[点击查看]）下载并详细、完整填写《贵州银行应聘登记表》，发送到 gzbank1011@邮箱（邮件名称格式为“应聘 工作地区 部门岗位 姓名”，请勿使用超大附件邮件，请勿重复发送。）

六、注意事项

（一）应聘者请详细填写《贵州银行应聘登记表》，重点填写工作经历、工作业绩及应聘岗位编码，并对填报信息和提供材料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格，由此造成的后果由应聘者自行承担。

（二）资格审核通过者，另行通知其他事宜，请在招聘期间保持通讯畅通。

（三）应聘资料由我行妥善保管并严格保密，恕不退还。

（四）咨询电话：0851-5555159，5815548

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