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[广州]广州市白云区司法局、广东南方人力资源服务有限公司2013招聘

(全职,发布于2013-01-05) 相关搜索
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根据广州市白云区司法行政工作需要,广东南方人力资源服务有限公司(以下简称"南方人才")按照公开、平等、竞争、择优的原则,面向社会公开招聘政府聘员,派遣到广州市白云区司法局工作。现将有关事项公告如下:

一、招聘岗位

本次招考设三个岗位,共招聘7人。

岗位1:街、镇司法所司法助理员,5人;

岗位2:机关司法助理员,1人;

岗位3:12348法律服务人员,1人。

二、招聘条件

符合岗位要求的应届毕业生和社会人员均可报考。

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利。

2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德。

3、具备报考岗位所需资格条件,符合岗位要求的工作能力。

4、符合计划生育政策规定。

5、身体健康。 

受过刑事处罚和纪律处分的人员不受理报考。

(二)报考资格

1.岗位一、岗位二报考资格要求:

(1)招聘对象为30周岁以下男性,同等条件下通过司法考试的优先录取;

(2)学历为本科,并已取得本科毕业证书;

(3)专业要求:法学、哲学、政治学、社会学、公安学、心理学、教育学、监狱学、公共安全管理、中国语言文学类。

2.岗位三报考资格要求:

(1)年龄为30周岁以下;

(2)学历为大专,并已取得大专毕业证书;

(3)专业要求:法学、司法助理、法律文秘、司法警务、法律事务、心理咨询;

(四)能熟练运用广州话进行交流。

(三)等级及薪酬待遇

按照《广州市白云区政府聘员管理规定》和白云区司法局政府聘员指标核定情况,司法助理员为四级政府聘员,基本工资约为2600-2700元,享受七大节日费,按相关规定购买社保和公积金;12348法律服务人员为五级政府聘员,基本工资为2000-2100元,享受七大节日费,按相关规定购买社保和公积金。

三、招聘办法

(一)报名

1、报名时间及方式

(1)采用现场报名的方式,应聘人员到报名处现场填写报名表,提交相关资料原件和复印件接受资格审核,通过审核的应聘人员,提交个人资料复印件,按要求到南方人才派遣网(ww***.cn[点击查看])上自行下载《准考证》;

(2)需提交的个人资料:身份证、户口簿、相关学历证书和学历鉴定证明,个人简历、婚姻状况及计划生育证明、小一寸彩色相片4张。其中复印件均采用A4纸。

(3)报名地址:广州市恒福路117号锦恒商业广场404室(即省银行医院站,可乘坐109、110、111、297、547直达或10、245、546再往东前行500米)。

(4)报名时间:2013年1月5日至12月9日(周六、周日除外),上午9:30-12:00,下午14:00-16:30,其它时间不予受理。

2、报名要求

(1)每位报考者只可报考一个符合招考条件的职位(在职人员须在报名表备注栏中注明档案所在单位名称、详细地址和邮政编码)。

(2)招聘职位数与报考人数比例达不到1:3的,将调减招聘职位数,仍达不到1:3的不予开考。

(二)考试

考试分为笔试、面试两个部分,

1、笔试

(1)笔试时间和地点:具体时间、地点及要求以准考证为准。

(2)笔试内容:题型分为客观题和主观题。客观题主要考公共基础知识,内容包括马克思主义哲学基础、邓小平理论、"三个代表"重要思想、科学发展观和党的十七大、十八大精神,行政管理、公文写作、时事常识、法律基础知识;主观题主要考分析能力和写作能力。笔试满分为100分,笔试成绩按50%计入总成绩。

(3)笔试形式:采取闭卷考试,时间为120分钟。

2、面试

(1)确定拟面试对象。按1:3比例依本岗位笔试成绩高低顺序确定拟面试对象。

(2)面试。面试采取结构化面试方法进行,时间和地点等事项在南方人才派遣网(ww***.cn[点击查看])通知。

3、综合成绩

面试结束后,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%的比例合成考试总成绩。

(三)体检和考核

按招聘职位人数1∶1的比例依考试总成绩高低顺序确定体检对象。如出现总成绩相同,不能按招聘职位确定体检对象的,则依面试成绩高低顺序确定。体检标准参照国家人社部、卫生部修订的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检在指定医院进行,体检医院建议复查的考生,在一个月内不能得出合格结论的,视为体检不合格。

用人单位将对体检合格者进行考核,考核内容主要包括思想政治表现、道德品质、计划生育情况、业务能力、工作实绩等。考核不合格的,取消聘用资格。

(四)聘用

考核合格的,确定为拟聘用人选名单。拟聘用人员名单在广州南方人才租赁中心网公示7个工作日,公示期满没有异议的,按有关规定办理聘用手续,派遣到广州市白云区司法局工作。

体检不合格或体检人选放弃体检的,可依次递补体检人选。考察不合格或者放弃聘用的,也可依次递补考察人选。公示中发现问题的,可依次递补。是否递补体检、考察和录用人选,由招聘单位研究决定。

被聘用的人员实行试用期,试用期为3个月。试用期考核不合格的,取消聘用资格。

四、注意事项

1、应聘人员报名时应认真对照本招聘公告规定的报考条件中的专业、学历、招聘对象及其他资格条件等,不符合或低于招聘公告规定的其中任何条件之一,均不可以报名,否则后果自负。

2、考试、体检时证件不齐或不符合要求将取消考试、体检资格;由于应聘人员提供的证件、资料虚假或不符合广州市有关要求,造成的所有后果由应聘者本人负责。

3、咨询电话:黄先生83506078。

              

                广州市白云区司法局

            广东南方人力资源服务有限公司

               二○一二年十二月十日

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