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[浙江]浙江横店影视职业学院2013年人才招聘

(全职,发布于2013-01-08) 相关搜索
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  • 信息来源:福州大学
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一、学院简介
 
浙江横店影视职业学院建立于2006年,是经浙江省人民政府批准设立、国家教育部备案的一所全日制普通高等学校。学院是浙江省目前唯一的以“影视”为特色、涵盖相应领域相关专业的高职院校,旨在培养影视及相关行业生产、建设、管理、服务第一线需要的高素质技能型专门人才。
学院地处全国首个国家级影视产业实验区——浙江横店影视产业实验区,由横店集团全资举办,现设有影视艺术系、影视制作系、经济管理系、旅游系、成教学院和基础部6个系部。学院占地36万平方米,建筑面积近11万余平方米,各种教学仪器设备总值1630万元。学院建有63个校内实训室和74个校外实训基地,包括一个中央财政支持实训基地和一个省级示范性实训基地。
学院十分重视师资队伍建设,在大力引进人才的同时,还重视内部人才的培养——以培养专业带头人、中青年骨干教师为重点,以提高“双师”教师比例为突破口,实施人才强校战略,鼓励与支持教师攻读在职硕、博学位,参评各级职称和参加各类培训与实践等。
 
二、招聘岗位
 

岗位
系部/专业
名额
要  求
待  遇
影视艺术系
1
具有高级职称、丰富的教学管理经验和较突出的相关专业知识背景与科研能力
15万/年(具体面议);安排住宿;
提供安家费、住房或购房补贴;
享受东阳市事业编制。
影视制作系
旅游系
人物形象设计
1
1、副高及以上职称
2、年龄要求:50岁
以下
3、在本学科领域内有
一定的学术成就
1、12万/年以上(具体面议);
2、学院安排住宿;
3、五险一金齐全;
4、享受东阳市事业编制
影视表演
表演艺术
艺术设计
编导
摄影摄像技术
新闻采编与制作
电视节目制作
(后期方向)
旅游管理
商务英语
国际经济与贸易
物流管理
会计
电子商务
岗位
专业
名额
要  求
待  遇
旅游管理
1
博士研究生学历
1、基本薪资
博士和副高:10万以上/年;中级(含硕士)及以上职称:5万以上/年(紧缺艺术专业硕士8万以上);艺术类优秀应届本科毕业生:4万-6万/年;
2、住房
正高职称或博士:大套(110平方米);副高职称:中套(90平方米);其他:小套或安排2人合住1个大套;另外,双职工可安排高一档住房;
3、五险一金齐全
物流管理
计算机
新闻
中共党史
思政
市场营销
2
本专业研究生学历或中级及以上职称;有相关工作经验者优先
旅游管理(酒店方向)
电子商务
国际贸易
会计
计算机
体育
影视表演
2
本专业本科或以上学历,有工作和实践经验者优先
人物形象设计
服装设计
小提琴
钢琴
形体
摄像
行政人员
图书馆情报学
1名
硕士研究生学历

注:有关高层次人才待遇,请详见附件。
 
三、报名
 
1、报名方式
 
应聘者可以通过电子邮件或传真等方式直接提出申请,或将简历材料寄达学院组织人事处。
联系电话:0579-86013353   86013327      联系人:姜老师、张老师
传真:0579-86550142        E-mail:hyxyhr@
应聘材料寄达地址:
浙江省东阳市横店镇都督南街138号浙江横店影视职业学院组织人事处
邮编:322118
学院网址:ww***net[点击查看]
 
2、提交材料
 
被聘用者需要提交以下材料:
(1)本人简历及身份证、学历学位和职称证书复印件;
(2)主要学术成果、科研成果材料和证书复印件;
(3)其它任职证明材料。
 
 


 

附件:
浙江横店影视职业学院高层次人才引进优惠政策
为进一步加强我院高层次人才队伍建设工作,优化师资队伍结构,提升教学科研水平,为学院办学提供更强有力的人力资源保证,特此制订以下高层次人才引进优惠政策。
一、引进对象
  系主任、专业带头人、专业教授(副教授)、博士、学院紧缺的影视艺术类专业硕士。
二、基本要求

人才类别
年龄
职称
学位
其他要求
系 主 任
≤50周岁
高级
本科以上
具有丰富的教学管理经验和较突出的相关专业知识背景与科研能力,在学科专业领域内具有一定的影响力,主持过省级以上课题多次
专业带头人
≤50周岁
副高
本科以上
在本学科领域内有一定的学术成就,近五年内有科研成果,在专业核心期刊上发表论文或获得过省部级三等以上科研奖励
专业教授
≤50周岁
教授
本科以上
具有较强教学能力和科学研究能力,近年来在专业核心期刊上发表过论文
专业副教授
≤50周岁
副教授
本科以上
具有较强的教学能力和不错的科学研究能力,在专业核心期刊上发表过论文。
博  士
≤40周岁
--
博士
论文科研水平较高,能够独立承担省级以上科研项目,具有发展潜力,经专家鉴定认可。
紧缺艺术硕士
≤35周岁
--
硕士
影视表演、摄影摄像等艺术类专业,具有一定的科研能力

 
三、引进待遇

人才类别
薪酬
住房或购房补贴
安家费
其他待遇
系 主 任
15万以上/年
35万
1.5万
1、高级职称、博士、硕士以迁入式引进方式到学院工作,根据东阳市政策规定可享受相应的生活费、安家费等补贴;
2、高级职称和博士符合年龄要求可享受东阳市事业编制
专业带头人
12万以上/年
30万
1.5万
专业教授
12万以上/年
30万
1.5万
专业副教授
10万以上/年
20万
1.5万
博  士
10万以上/年
20万
1.5万
紧缺艺术硕士
8万以上/年
15万
1.5万

四、其他要求
1、引进人员中,夫妻双方都是博士、副教授、教授者,按高的一方享受住房补助。
2、若上述引进人员正在承担国家或省、部级课题者,学院按教学、科研项目管理制度规定提供相应的配套经费。
3、购房补贴:引进人才在办理引进手续并签订8年服务期合同后,在东阳市范围内购房时可享受住房补贴。若引进人才在服务期内调离横影学院,需将购房补贴全额退还学院。
4、安家费:该项补贴跟购房补贴不同时享受。如先申领安家费后提出购房申请的,从购房补贴中扣回安家费。安家费的服务期为3年,签订合同后一次性享受,不满服务期调离的全部退回。
5、符合以上引进条件人员如不在东阳市内购房,学院提供教师公寓住房,解决生活基本配套设施,免房租和设备租赁费。
6、学院为引进人员的子女解决就读问题。
7、本规定由学院人事处负责解释,自2013年1月起执行。

 

福州大学毕业生就业指导中心
2013年1月8日

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