单位简介及对所招聘职位的具体要求：
一、公司简介
中国太平洋保险（集团）股份有限公司（以下简称“中国太平洋保险”）是在1991年5月13日成立的中国太平洋保险公司的基础上组建而成的保险集团公司，总部设在上海。
【历史沿革】
1991年，中国太平洋保险公司成立
1994年，中国太平洋保险（香港）有限公司成立
2001年，中国太平洋保险公司实施体制改革，中国太平洋保险（集团）股份有限公司成立，并控股设立中国太平洋财产保险股份有限公司和中国太平洋人寿保险股份有限公司
2006年，太平洋资产管理有限责任公司成立
2007年，中国太平洋保险A股上市（中国太保，SH601601）
2009年，控股长江养老保险股份有限公司
2009年，中国太平洋保险H股上市（中国太保，HK02601）
2010年，中国太保投资管理（香港）有限公司成立
2012年，太平洋保险在线服务科技有限公司注册成立
中国太平洋保险旗下拥有产险、寿险、资产管理和养老保险等专业子公司，建立了覆盖全国的营销网络和多元化服务平台。截至2011年末，拥有6000多个分支机构，8.2万余名员工和32多万名产寿险营销员，为全国7000万客户提供全方位风险保障解决方案、投资理财和资产管理服务。中国太平洋保险全国客户服务电话95500涵盖了保险咨询、查询、理赔报案、服务预约、急难救助以及投诉受理等各项服务。
中国太平洋财产保险股份有限公司湖北分公司是太平洋产险总公司设在湖北地区专门经营各类财产保险的一级分公司。自1992年中国太平洋保险入驻湖北市场以来，公司始终坚持“推动和实现可持续的价值增长”这一经营理念，苦练内功、强化管理、讲求诚信、合规经营，业务迅速发展，队伍不断壮大，机构快速延伸，效益稳步提高。目前本公司在湖北省辖内共有机构79家，其中，分公司1家，中心支公司13家，支公司59家，营销服务部6家，在册员工1116人。
【经营理念】
中国太平洋保险始终以价值为导向，专注保险主业，持续提升核心竞争力，以客户需求为导向，整体业务保持健康发展。寿险积极应对市场挑战，“聚焦营销、聚焦期缴”的发展策略取得明显成效；产险强化专业管理水平，可持续发展能力明显增强；资产管理业务着力提升投资能力，加强风险管理，努力提高投资收益的稳定性和可持续性；养老业务巩固优势、积极拓展，业务规模平稳增长。
【企业文化】
中国太平洋保险以“做一家负责任的保险公司”为使命，以“诚信天下，稳健一生，追求卓越”为企业核心价值观，以“推动和实现可持续的价值增长”为经营理念，不断为客户、股东、员工、社会和利益相关者创造价值，为社会和谐做出贡献。
【社会公益】
作为一家“负责任的保险公司”，中国太平洋保险在积极追求可持续价值增长的同时，自觉履行作为一个企业公民的社会责任。致力于各类公益活动，履行企业公民的职责。公司自成立以来，积极开展关爱孤残、捐资助学、扶贫赈灾等公益活动：已建立60余所希望小学，总投资超过3,000万元；在特大洪涝灾害、非典、南方雪灾、5•12抗震救灾、云南地区干旱、青海玉树地震、舟曲泥石流期间踊跃捐款捐物，总额超过1亿元。
【公司经营】
公司积极履行“做一家负责任的保险公司”的企业使命，着眼于不断满足客户的综合保险需求，大力拓展保险范围，开办了包括机动车辆保险、企业财产保险、家庭财产保险、人身意外伤害保险、各项责任保险、建安工程保险、货物运输保险等在内的多个险种；公司致力于不断提升客户体验，大力推行快捷理赔流程，切实改善客服服务质量。太平洋保险全国统一客服热线“95500”365天不间断营业，24小时接受保险咨询，为服务大众搭建平台。
【企业荣誉】
公司始终秉承“诚信天下、稳健一生、追求卓越”的核心价值观，积极为客户提供各类风险保障服务，努力实现社会效益和经济效益的同步增长。公司先后发展了中国长江三峡集团、东风汽车集团、神龙汽车公司、武汉钢铁集团、中外运长航集团等一大批新老大客户，为发展湖北经济、抵御自然灾害、安定城乡人民生活作出了积极贡献。近年来，公司先后获得“湖北市场行业双十佳企业”、“湖北省最佳成长企业”、“湖北省分行业排头企业”、“武汉市场驰名企业”、“武汉市场信用示范企业”、“湖北省十佳优质文明服务金融机构” 以及湖北省“诚信单位”等荣誉。
【面向未来】
面向未来，公司将继续实施“以客户需求为导向”的战略转型，不断强化创新驱动，努力实现差异化发展，着力提升综合竞争力，为客户提供更热情、更周到、更快捷、更优质的服务，为助推湖北经济社会发展作出更大贡献。
根据公司发展需要，中国太平洋保险财产保险股份有限公司湖北分公司面向2013年应届毕业生开展校园招聘：
二、招聘岗位及要求
分公司财务部 会计岗 招聘人数：6名
分公司车险部 核保员 招聘人数：3名
分公司车险部 车险数据分析岗 招聘人数2名
【招聘要求】
全日制统招本科及以上应届毕业生；
“211工程”、“985工程”院校及相关IT专业类重点院校；
英语四级或六级成绩合格；
熟练运用办公软件；
认同公司文化，品学兼优。
【职位详情】
1、会计岗
岗位目标：完成日常各项账务处理和报表编制工作,管理和维护财务基础数据,确保各类基础核算工作的准确性、及时性
岗位职责：
1、完成业务收付款核算和各类费用核算工作，维护会计账务系统。
2、实施营业税、所得税等税务的管理、缴纳、申报工作。
3、完成再保险业务系统的日常维护和操作工作
4、定期对销账类科目进行销账，并核对明细账与总账数据的一致性。
5、生成、汇总财务报表，并对上、对外报送
6、收集、提供会计核算数据，为分公司及机构利润核算提供依据。
7、打印保费发票，匹配全省见费出单保费。
8、勾制银行调节表。
2、车险核保员
岗位目标：根据总分公司核保政策，开展车险核保工作，控制车险业务风险，提升车险经营效益
岗位职责：
1、参与核保细则及操作流程的制定，提出相关建议及意见
2、根据核保、定价政策和流程，完成车险核保及承保定价工作
3、搜集和整理核保资料，建立风险档案
4、指导、监督出单人员车险承保和出单工作，并就承保相关问题进行协调，通过对比投保单或证件等原始单证，复核录入系统的个人车险、电销、企业等各类车险保单、批单客户信息，确保准确完整，并就承保相关问题进行协调
3、车险数据分析岗
岗位目标：进行业务数据汇总统计和分析，为车险业务发展提供决策支持
岗位职责：
1、汇总车险业务规划、年度计划和经营指标，并提出相关意见
2、收集车险市场信息和动态，分析市场竞争局势，把握车险市场走势
3、统计车险业务数据，提交分析报告，为车险政策制定提供依据
4、统计、编制各类车险业务报表并上报
5、把握车险发展动态，提出车险销售、核保相关政策建议
6、参与各机构车险人员队伍及业务绩效考核工作
7、参与车险业务培训的组织和举办
【薪酬福利】
我们向员工提供具有市场竞争力的薪酬，人性化的福利待遇；在具有市场竞争力的前提下兼顾内部公平。
【应聘须知】
提交简历时请正确填写您的电子邮箱地址和联系电话，我们会通过邮件或短信方式为您发送测评、笔试、面试及录取通知。
面试时请携带应聘简历、学生证、身份证、已取得学位及毕业证书、英语四、六级证书及相关获奖证书复印件等材料。
三、联系方式
简历投递邮箱：hansuqi_wh@
联系方式：027-85832937 联系人：韩素琪
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