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中铁物资集团湖南有限公司 (注册时间:2013-03-01) | |||
单位的基本信息 | |||
单位性质: | 其 他 | 经济类型: | 全民 |
所处行业: | 其他行业 | 所在省、市 | 湖南省、长沙市 |
主营方向/产品: | |||
单位联系人: | 蒋大伟 | 联系电话: | |
单位传真: | 88289010 | 邮政编码: | 410100 |
单位详细通讯地址: | 湖南省长沙市经济技术开发区湘商世纪鑫城3901 | ||
单位电子信箱: | jiangdawei@ | ||
单位主页: | ww***.cn[点击查看] | ||
单位简介/备注: | |||
中铁物资集团为国务院国有资产监督管理委员会履行出资人职责的中央二级企业,其前身为中国人民解放军铁道兵后勤部,1984年随铁道兵司令部集体改工。 中铁物资集团有着悠久而辉煌的历史,在解放战争、抗美援朝战争时期为建成“打不烂、炸不断的钢铁运输线”做出了卓越贡献。在社会主义建设时期,先后参与成昆、京九、青藏、武广、京石客专、京沪高铁等国家重点工程的物资供应任务,为中国铁路建设事业的发展做出了积极贡献。 中铁物资集团湖南有限公司为中铁物资集团湖南省区域子公司,为国有独资中央企业。先后参与了武广高铁、厦深铁路客运专线、长株潭城际铁路、沪昆高铁、合福铁路、长沙地铁等国家重点工程的物资供应工作,为国家和地方铁路建设做出积极的贡献。 中铁物资集团湖南有限公司始终不渝地坚持“以人为本,诚信创新,不畏艰险,勇攀高峰”的企业理念,为促进行业发展、产业优化、社会和谐做出更大的贡献! 现因公司工作需要,决定面向高校招聘应届大学毕业生,具体要求如下: 一、办公室 秘书(3名) 岗位职责: 1、及时了解和掌握公司领导的指示,收集、分析相关政务信息、行政管理等方面的情况,为公司领导的决策提供依据。 2、起草公司各项综合性工作的计划、总结、报告及领导讲话等文字材料。 3、负责公司文件的核稿、打印、编号、发放、存档、记录及公司党委会、党政联席会、总经理办公会等重要会议的记录工作。 4、负责公司档案的收集、归档、保管等工作。 5、负责公司各类资质证书、印章的保管、年检、变更等管理工作, 严格执行公司的相关使用手续。 6、负责公司党委、纪检、工会、团委及对外宣传报道等工作。 任职要求: 1、 大学本科学历,男,党员、学生干部,中文或相关专业毕业。 2、 善于沟通协调,性格开朗。具有良好的团队协调和合作能力,具备良好的写作能力,需进行笔试(草拟文字材料)及计算机应用测试。 二、财务部 会计(1名) 岗位职责: 1、负责材料进项、销项的基础核算,结转成本及核对材料账,开立、使用增值税发票,公司费用报销业务及核算,负责固定资产管理及折旧等工作。 2、 负责公司资金管理及银行授信,公司税收申报及筹划等工作。 3、 负责每月同销售部门核对客户、供应商的往来款确认及核对,季度询证对账,仓库实物盘点监盘等工作。 4、负责公司预、决算报表的编制工作。 5、协助领导完成财务分析、财务预测工作。 6、协助完成领导交办的其他工作。 任职要求: 1、硕士研究生学历(本科和硕士期间均为会计学或财务管理专业),男,党员、学生干部。了解财务ERP软件原理,精通office办公软件,具有CET4及以上证书。具有会计从业资格证,计算机二级证书,通过或者部分通过CPA考试者,使用过用友、金蝶、神州数码ERP软件者优先。 2、 具有优秀的团队合作精神,善于沟通,具有出色的口头与书面表达能力,具有出色的协调能力与客户服务意识。 3、 需笔试文字能力,测试office办公软件的应用能力。 三、人力资源部(企业管理部)(2人) 岗位职责: 1、执行公司人力资源发展战略和规划。 2、负责公司员工的劳动合同、招聘、任免及薪酬的日常管理。 3、负责专业技术职称、外事管理。 4、协助部门领导开展公司的人才开发、员工培训、考核和职业技能鉴定等工作。 5、负责社会保险和企业年金管理工作。 6、负责员工卫生保障、体检、职业病防治和健康保健及其他员工福利工作。 7、负责公司人才资源、劳动工资、离退休职工统计工作。 8、执行公司环境和职业安全体系文件,对重大环境因素和危险源依据方案和措施进行控制和定期检查,并做好相关记录。 任职要求: 1、大学本科学历,男,党员、学生干部。人力资源管理专业毕业一人,企业管理或工商管理专业一人。 2、善于沟通协调,具有良好的团队精神 3、需笔试文字能力,测试office办公软件的应用能力。 四、业务拓展事业部 (1人) 岗位职责: 1、协助部门领导进行市场研究开发、信息收集工作。 2、协助部门领导经营网络布局规划、审批和市场业务拓展的可行性研究和论证工作。 3、协助部门领导进行资源配置、整合、并购、重组、合并、分离、分立、关闭、注销、撤销、破产等方案的研究制订和组织实施工作。 4、参与新兴业务前期调研、论证、推进及实施工作。 5、执行公司环境和职业安全体系文件,对重大环境因素和危险源依据方案和措施进行控制和定期检查,并做好相关记录。 任职要求: 1、大学本科学历,国际经济与贸易专业毕业,男,党员、学生干部。 2、善于沟通协调,具有良好的团队精神 3、需笔试文字能力,测试office办公软件的应用能力。 五、现货贸易部 (2人) 岗位职责: 1、实施对现货市场信息的采集、筛选、分析。 2、负责市场调研、客户关系管理及客户信誉评价等工作。 3、负责客户日常联络,对内外合同的草拟、评审、签订及合同的执行。 4、负责跟踪承兑汇票及相关票据的协调、收付工作。 5、负责业务台帐登记,合同跟踪,结点催办等工作。 6、执行公司环境和职业安全体系文件,对重大环境因素和危险源依据方案和措施进行控制和定期检查,并做好相关记录。 任职要求: 1、 大学本科学历,男,党员、学生干部。 2、 善于沟通协调,具有良好的团队精神。 3、需笔试文字能力,测试office办公软件的应用能力。 薪酬福利 1、工资绩效 提供具有市场竞争力的薪酬待遇,缴纳“五险一金”,节假日享有过节费等,薪酬与绩效相结合。 2、带薪假期 按国家及湖南省有关规定享有带薪假期,包括:法定节假日、年假、带薪事假、工伤假、婚假、生育假、陪护假、病假、丧假等。 3、员工生活。 公司为外地员工免费提供住宿,上班期间公司提供三餐。 4、职业发展。 公司为青年员工提供广阔的发展平台,并定期选派参加各项培训学习,公司文件开放包容,兼合并蓄。 5、年终奖励 公司设有年终奖,按公司和员工绩效发放。 招聘流程 1、收取简历; 2、现场筛选; 3、一对一面试; 4、公司笔试; 5、领导面试; 6、确定人选。 | |||
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