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中山小榄村镇银行招聘公告
发布人：程玥 发布时间：2013年03月07日 阅读次数：1中山小榄村镇银行招聘公告
中山小榄村镇银行于2008年12月创立，经过近五年的快速发展实现了从广东省首家村镇银行到广东省最大的村镇银行的飞跃，目前已下设营业部、泰丰支行、沙溪支行、菊城支行和北区支行五家营业网点。
中山小榄村镇银行科学市场定位，结合地方经济情况，进行差异化经营，不断创新业务品种，先后荣获全国首届十佳村镇银行、广东省金融创新二等奖、中山市金融创新三等奖等荣誉称号。并受到***、汪洋等党和国家领导同志的视察和赞誉。发行的“菊卡”是我国村镇银行发行的第一张借记卡，也是一张广受老百姓欢迎的“全免费”的卡。快捷灵活的授信，优惠的银行卡，宾至如归的服务，已使中山小榄村镇银行树立了良好的品牌形象。高速发展中的中山小榄村镇银行诚邀有志于金融改革创新，勇于接受挑战，德才兼备、敬业求实的金融人才，共创美好未来！
一、招聘人员基本条件
（一）具有良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，无不良行为记录；
（二）具有较强的工作责任心和进取精神，具备良好的沟通能力、组织协调能力和团队合作意识；
（三）户籍要求为中山市及下辖镇区（以户口本为准）；或具有较强的稳定性，承诺至少能在中山小榄村镇银行工作3年以上；
（四）录用人员要求于录用通知发送后7个工作日内到岗；
（五）符合外部监管机构和中山小榄村镇银行对于亲属回避的相关要求；
二、招聘职位及条件
柜员、客户经理岗位
＊招聘人数：约20名
＊应聘条件：
1.年龄25周岁以下（1988年1月1日后出生），全日制大专及以上学历（五年一贯制、定向、委培生除外），金融、经济、法律、会计等相关专业，专科生须具有大学英语三级及以上水平，本科生须具有大学英语四级及以上水平，研究生须具有大学英语六级水平；
2.具备银行从业、初级会计师等资格者优先；
3.形象好、气质佳，具有良好的服务意识和表达能力。
三、应聘材料
2.两寸免冠彩色近照一张，近期五寸生活照一张，身份证（户口簿）、毕业证（学位证）、相关资格证书与获奖证书的复印件；
3.所有材料请于2013年3月28日前（以邮戳为准）邮寄至广东省中山市小榄镇升平中路10号四楼综合管理部，邮编：528415，注：请于信封右下角注明“应聘”字样；或发送电子版至zsxlczyh@，邮箱标题请注明：“姓名 应聘岗位”。
四、招聘程序
1.接受报名并进行资格审查，资格审查贯穿招聘与工作始终；
2.符合条件的应聘者将电话通知进行笔试、面试，应聘者在招聘期间保持通讯畅通。如未接到笔试、面试电话通知者，即为未入围，不另行通知，中山小榄村镇银行将为未录用人员严格保密。招聘过程中，中山小榄村镇银行不会向应聘者收取任何费用。请提高警惕，谨防受骗；
3.多次投报九江银行或中山小榄村镇银行的人员简历不再接收；
4.未尽事宜，由中山小榄村镇银行负责解释。
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