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华硕企业春季招聘 |
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职位说明详见官方网站:http://asus. 温馨提醒: 见面会现场接收简历并面试,面试通过直接进入笔试环节 笔试请务必携带简历(附个人照片,注明应聘职位)。 外勤业务 外勤业务职责简介: 1. 负责产品销售目标及计划的确立及跟进达成。 2. 执行区域内产品的销售与市场推广方案。 3. 负责区域内门店拜访,维护、开发渠道。 4. 对区域内的经销商进行培训,提升经销商的专业能力。 5. 协助市场课举办品牌推广等相关活动。 6. 定期进行数据统计,形成分析报告。 职位要求: 1. 本科或以上学历,专业不限。 2. 勤奋、敬业,工作积极进取、有开拓能力、创新精神和团队协作精神。 3. 抗压力强,具有一定的人际能力,沟通能力与谈判能力。 4. 吃苦耐劳,适应频繁出差。 内勤业务 内勤业务职责简介: 1.负责经销商的信息核对、订单处理、返款申请等事宜。 2.负责经销商的销售数据统计,管理业务报表。 3. 负责经销商销售管理系统的更新与维护。 4. 协助沟通客户,建立良好客户关系,维护渠道发展。 5. 协调公司资源处理经销商的售后问题。 6. 负责日常工作报表的分析与汇总。 职位要求: 1. 本科或以上学历,专业不限。 2. 认同华硕企业文化,积极进取,吃苦耐劳,善于沟通。 3. 熟悉Office(特别是excel,细心仔细,踏实上进)。 市场专员 市场专员职责简介: 1. 按照公司制定的市场宣传计划和策略,负责策划及组织推广公司各类市场活动。 2. 在区域范围内深入宣传和推广公司品牌。 3. 协调沟通客户,反馈市场信息,做出处理意见。 4. 协调沟通销售团队,制定活动计划及预算。 5 撰写市场分析、调研报告。 6. 拓宽市场合作渠道。 职位要求: 1. 本科或以上学历,专业不限。 2. 品行端正、勤奋踏实、良好沟通能力和学习能力,抗压能力强,较好的文笔和组织能力。 3. 工作积极进取、有开拓能力、创新精神和团队协作精神。 产品专员 产品专员职责简介: 1. 根据各区域需求,合理分配货源,确定产品价格,切分产品销售渠道; 2. 分析平台反馈的各项数据,预判市场需求,及时调整销售规划,保证库存周转率在合理范围内。 促销规划: 1. 与品牌中心沟通,规划线上线下行销方案,进行产品推广; 2. 针对积压库存,策划区域性销售活动,确保库存周转率达标。 渠道管理: 1. 分解各项业绩指标至平台,跟进达成情况; 2. 协助区域业务开拓市场,提供必要的资源支持。 售后服务管理: 1. 制定产品服务政策,跟进执行情况,及时做出修正; 2. 与客服部门沟通,规范服务流程,提高服务品质。 |
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