- 工作地点：其它
- 职位：
- 信息来源：贵州师范大学
说明：
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| 单位名称：印江土家族苗族自治县多维房地产开发有限公司 |
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单位简介： 1998年12月，深圳市百年创道房地产投资顾问有限公司诞生于深圳经济特区。主要从事房地产顾问，评估及经纪。2003年，公司入选深圳市房地产中介行业TOP排名前十；2004年10月，公司作为招商引资企业进入铜仁。注册多维房地产开发有限公司。2006年，公司在清华大学房地产研究院和搜房网的全国房地产中介行业TOP排名进入前五十强。自2005年起在印江先后启动“多维•花园城”，“多维•水岸1号”，“多维国际”。未来 3 年，公司将继续在铜仁地区拓展房地产项目开发，并努力将市场份额扩大到一线城市，实现成为行业领跑者的目标。因公司业务发展需要，现特面向社会诚聘英才！期待您的加入！ 招聘单位：印江土家族苗族自治县多维房地产开发有限公司 招聘岗位：物业经理 置业顾问 客服专员 行政专员 行政文员 人事专员 人事文员 会计 |
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招聘职位： |
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职位描述： 物业经理
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
招聘人数：1名
学历：大专或以上学历
待遇：年薪6—15万
年龄：25岁—40岁
岗位职责
1、主持物业公司日常工作；
2、签署、执行与业主相关的合同及协议；
3、检查各部门的工作执行情况；
4、审批和签署来往文件；
5、参加总公司及其它部门业务会议；
6、运用资源提高盛昌物业的经济效益；
7、鼓励和推动员工工作，提高效率，有责任为公司培训更多的管理人才；
8、培训考核下属工作表现，制定员工工作守则；
9、按总公司及物业公司制度执行赏罚工作；
10、对下属工作情况及困难，予以适当指导；
11、执行请销假制度；
12、审核已确定执行的相关合同；
13、报批采购计划；
14、领导物业公司全体人员开展工作，
15、对所有项目进行分工。
会计
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
学历：大专以上
招聘人数：2人
年龄：20岁—40岁
待遇：2500—5000元/月 员工福利 保险
岗位职责：
1、 进行会计核算；
2、 拟订本单位办理会计事务的具体办法；
3、 参与拟定经济计划、业务计划，考核、分析预算、财务计划的执行情况；
4、办理其他会计事务。 岗位要求：
1、熟悉掌握财务制度、会计制度和有关法规。遵守各项收费制度、费用开支范围和开支标准，保证专款专用；
2、编制并严格执行部门预算，对执行中发现的问题，提出建议和措施；
3、按照会计制度，审核记账凭证，做到凭证合法、内容真实、数据准确、手续完备;账目健全、及时记账算账、按时结账、如期报账、定期对账(包括核对现金实有数)。保证所提供的会计信息合法、真实、准确、及时、完整；
4、严格票据管理，保管和使用空白发票，收据要合规范。票据领用要登记，收回要销号；
5、妥善保管会计凭证、会计账簿、财务会计报表和其他会计资料，负责会计档案的整理和移交；
6、及时清理往来款项，协助资产管理部门定期做好财产清查和核对工作，做到账实相符。
置业顾问：
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
学历: 大专以上，有经验的可放宽政策优先考虑。
招聘人数：若干
待遇：3000—5000元/月 提成
岗位职责：
1、制定电话销售计划，掌握电话销售技巧，积极开拓市场，按时完成公司下达的销售任务。
2、电话回访客户，维护好与客户之间的良好关系，促进公司与客户的长期合作。
3、热情解答客户咨询，并为客户提供优质的服务，维护公司形象。
4、详细记录客户信息，并及时把相关信息反馈给主管领导或相关部门。
5、参与各种销售会议，并坚决执行会议决定。
6、认真执行公司的各种销售政策、制度和规范，以及按程序办事。
7、讲究团队合作精神，与同事相互支持、互相帮助、共同进步，杜绝我行我素等不良行为。
岗位要求：
1、大专以上学历，优秀应届毕业生也可
2、热爱销售事业，善于与人交往与沟通 ，心态积极，形象气质皆佳者；
3、做事情积极主动，有上进心，性格开朗，有极强的成功欲望与自信；
4、有一定的销售经验，有电话销售经验的优先考虑
5、工作能力特别优秀者，可适当放宽要求
6、相同或类似工作岗位经验1年以上；（二手房销售经验佳者可考虑）
客服专员：
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
学历：大专
招聘人数：5人
待遇：3000—5000 各项津贴 员工福利 保险
岗位职责：
1、与销售部交接，和客户沟通并收集客户资料
2、承接办理银行按揭申报资料、公积金申报资料、商品房买卖合同备案或注销。
3、办理个人住房公积金贷款、个人住房按揭、个人房产证国土证办理。
4、户口迁移、定期电话回访客户、解答客户。
5、规范化管理客户资料，协助置备做好客款项催缴等。
岗位要求：
1、大专以上学历，形象好，气质佳，1年以上房地产客服从业经验。
2、熟悉银行业务及按揭、备案、办证流程，责任心强，富有团队合作精神。
3、有知名公司相同从业经历者优先
4、熟悉了解房地产政策法规
行政专员
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
学历: 大专
招聘人数：5人
年龄：23岁—45岁
待遇：3000—4000 各项津贴 员工福利 保险
岗位职责：
1、负责文件的处理与存档、档案的收集与整理等
2、处理电话、邮件、传真等各种、渠道的信息；
3、负责公司固定资产、办公用品、低值易耗品的管理、维护、发放工作；
4、负责公司现金、票据及银行存款的保管、现金和账目的记录；
5、协助会计做好各种账务的处理工作；
6、负责内部费用报销工作；
7、填报资金相关的各类报表；
8、其他基础事务性工作；
9、完成上级交给的其它事务性工作；
岗位要求：
1、大专以上
2、掌握基本行政、财务相关专业知识，了解相关工作流程
3、能够使用office及财务办公软件
4、勤奋、敬业，有强烈的责任感和原则性，良好的沟通及执行能力并有团队精神，可承受工作压力
5、有财务、行政工作经验者优先
行政文员
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
学历: 大专
招聘人数：3人
年龄：20岁—30岁
待遇：3000—4000 各项津贴 员工福利 保险
岗位职责：
1、负责公司办公设备的管理，计算机、传真机、签字长途电话、复印机的具体使用和登记，名片印制等工作。
2、负责公司邮件和报刊的收取、分发工作。
3、负责公司电话小总机的接线工作。对来往电话驳接准确及进、声音清晰、态度和蔼，恰当使用礼貌用语；对未能联络上的记录在案并及时转告；对紧急电话设法接通，未通者速报行政部经理处理。
4、负责低值易耗办公用品的发放、使用登记和离职时的缴回。
5、负责各类办公用品固定资产保管，统计，保证帐实相符。
6、按标准定额，做好添购办公用品的计划编制和申购手续工作，做到既不脱档又是不长期积存。
7、完成各项勤杂、采购工作。
8、负责公司办公场所的室内外绿化、盆景状况的检查监督，保证舒适良好的工作氛围。
9、负责下班时对整个办公区的巡视，查看门窗、水机电源、电脑电源等、关闭情况并做记录。
10、负责员工考勤和外出登记工作；
11、完成领导交办的其他任务。
岗位要求：
1、文秘、中文等相关专业大专以上学历，具有礼仪、应用文写作等相关方面知识并有相 关资格证书；
2、1年以上相关职位工作经历； 3、形象得体、大方，字迹工整，普通话流利； 4、熟练使用办公软件及办公自动化设备； 5、具有良好的语言、阅读、文字表达能力，有一定的书面写作能力； 人事文员
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
学历: 大专
招聘人数：3人
年龄：20岁—30岁
待遇：3000—4000 各项津贴 员工福利 保险
岗位职责：
1、负责电话预约已通过简历筛选的面试人员前来面试，并发邮件或短信邀请；
2、负责面试人员接待，面试到位情况核实与统计； 3、新入职人员及离职人员手续办理； 4、负责培训前中后准备工作，如培训人员名单统计，培训人员培训信息确认，培训反馈 表的收集与统计，培训结业考试的组织等； 5、新入职员工指纹录入、每月考勤及统计报表； 6、花名册、组织架构更新； 7、加班、补休统计； 8、绩效考核表发放、收回、汇总统计； 9、劳动合同签署及管理； 10、人事档案管理； 11、每月社保办理。 岗位要求：
1、管理或文秘专业毕业；
2、 形象、气质佳，具有良好的语言表达能力和沟通能力；
3、 能熟悉使用日常办公软件；熟练操作excel、word、ppt等办公软件
4、 做事认真，态度端正，有亲和力，努力上进；
5、 熟练使用相关办公软件。
6、 办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识；优秀的品行和职业
素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。
人事专员
工作地点：铜仁 印江/德江/思南
学历: 大专
招聘人数：3人
年龄：20岁—30岁
待遇：基本工资 各项津贴 员工福利 保险
岗位职责：
1、负责全体员工的人事档案管理工作。
2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。
3、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报。
4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况。
5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。
6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料。
7、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进。
8、负责完成公司人事工作任务，并提出改进意见。
9、负责公司人事文件的呈转及发放。
10、负责草拟，解释公司的福利保险制度，组织办理入保手续，联络退保，理赔事务。 11、协助人事行政经理处理人事方面的其他工作。
12、协助招聘主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工。13、完成领导交办的其他任务。
岗位要求：
1、人力资源、劳动经济、心理学、管理学等相关专业大专以上学历。 2、受过现代人力资源管理技术、劳动法律法规、合同法、管理技能开发等方面的培训。 3、1 年以上人力资源管理工作经验。 4、有人力资源项目规划和实施经验； 5、熟悉国家相关法律法规； 6、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程； 7、人力资源管理理论基础扎实； 8、熟练使用相关办公软件。 9、办事沉稳、细致，思维活跃，有创新精神，良好的团队合作意识； 10、优秀的品行和职业素质，强烈的敬业精神与责任感，工作原则性强。 合则邀请，勿电勿访
联系电话：0856—8627567/6226669／ 18785691251
联系人：田小姐
联系地址：印江县中洲路花园城旁多维房地产开发有限公司
Email: duoweidichan@
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