欢迎来到应届生求职网-中国领先的大学生求职网站

[南京]南京航空航天大学国家重点实验室派遣岗位2013招聘

(全职,发布于2013-03-29) 相关搜索
说明:

此信息由高校人才网审核并发布(查看原发布网址),应届生求职网转载该信息只是出于传递更多就业招聘信息,促进大学生就业的目的。如您对此转载信息有疑义,请与原信息发布者高校人才网核实,并请同时联系本站处理该转载信息。

 

因工作需要,南京航空航天大学国家重点实验室以人才派遣方式招聘工作人员1名。
一、岗位职责:
1、负责实验室门禁系统管理,安全巡视;
2、负责实验小型仪器设备、耗材的采购;
3、负责实验仪器设备日常管理,实验室固定资产管理;
4、负责实验前的准备工作,协助教学科研人员组织、实施重要实验;
5、完成领导交办的其它工作。
二、聘用条件:
1、应届硕士毕业生。
2、本科就读于“985”、“211”高校。
3、硕士专业为力学(固体力学、结构力学及工程力学)或机械设计;
4、具有较强的动手能力。
三、聘用办法及待遇:
根据南京航空航天大学《关于对部分岗位实行人才派遣用人方式的暂行办法》等有关规定进行招聘。上述岗位录用人员的聘用方式为人才派遣,由江苏省人才流动服务中心与派遣人员签订聘用合同,支付协议工资,缴纳社会保险及公积金。
四、应聘方式:
应聘人员下载并填写《南航人才派遣人员应聘申请表》,注明应聘岗位,请通过电子邮件方式发送简历,不接收纸质简历。
电子邮件格式要求如下:
邮件标题:姓名 应聘 岗位(毕业大学名称、专业),例:张三应聘党政办秘书科岗位(某某大学、某某专业)。
五、招聘截止时间
2013年4月5日。若在招聘截止后两周内未接到电话通知,说明未通过初步审核,学校将不再另行通知。
六、联系方式
联系人:人事处人才中心陈建华、张丽维老师
地址:南航明故宫校区5A楼511室
电话:025-84892449电子信箱nhrczx@
 
 

本站提醒:如何识别虚假招聘信息?求职必看,切勿受骗上当!

如何写一份简单、直接、高效的求职信?