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 因工作需要,南京航空航天大学国家重点实验室以人才派遣方式招聘工作人员1名。 一、岗位职责: 1、负责实验室门禁系统管理,安全巡视; 2、负责实验小型仪器设备、耗材的采购; 3、负责实验仪器设备日常管理,实验室固定资产管理; 4、负责实验前的准备工作,协助教学科研人员组织、实施重要实验; 5、完成领导交办的其它工作。 二、聘用条件: 1、应届硕士毕业生。 2、本科就读于“985”、“211”高校。 3、硕士专业为力学(固体力学、结构力学及工程力学)或机械设计; 4、具有较强的动手能力。 三、聘用办法及待遇: 根据南京航空航天大学《关于对部分岗位实行人才派遣用人方式的暂行办法》等有关规定进行招聘。上述岗位录用人员的聘用方式为人才派遣,由江苏省人才流动服务中心与派遣人员签订聘用合同,支付协议工资,缴纳社会保险及公积金。 四、应聘方式: 应聘人员下载并填写《南航人才派遣人员应聘申请表》,注明应聘岗位,请通过电子邮件方式发送简历,不接收纸质简历。 电子邮件格式要求如下: 邮件标题:姓名 应聘 岗位(毕业大学名称、专业),例:张三应聘党政办秘书科岗位(某某大学、某某专业)。 五、招聘截止时间 2013年4月5日。若在招聘截止后两周内未接到电话通知,说明未通过初步审核,学校将不再另行通知。 六、联系方式 联系人:人事处人才中心陈建华、张丽维老师 地址:南航明故宫校区5A楼511室 电话:025-84892449电子信箱nhrczx@ |