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[河南]渤海财产保险股份有限公司商丘中心支公司2013招聘

(全职,发布于2013-04-01) 相关搜索
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渤海财产保险股份有限公司(简称“渤海保险”) 由天津和滨海新区的国有骨干企业发起设立,2005年10月18日开业,是首家总部设在天津的全国性财产保险公司。2012年渤海保险成功引入大洋洲最大的非寿险公司澳大利亚保险集团(简称IAG)作为战略投资者。
渤海保险始终秉承积极、稳健、专业的经营理念,以科学发展观为指引,牢牢把握天津滨海新区作为国家保险改革试验区的历史机遇,成立以来在机构建设、业务发展、产品创新、人才引进与培养、资金汇集与运用等方面取得显著成果。
目前,渤海保险已经拥有25家省级机构,200多家地市级和县级机构,形成全国性销售服务网络。能够为广大客户提供车险、财产损失、责任、信用、保证、意外伤害、短期健康等11大类保险产品,与慕尼黑再保险、瑞士再保险等国际知名再保险公司建立长期稳定的合作关系,具备雄厚的承保能力。渤海保险先后承保了中国远洋、广州地铁、天津泰达津联电力、亚太VI号卫星、南水北调工程、海南航空、中国国电、波音复合材料、空客A320组装线、天津地铁等大项目和大型集团公司的保险业务,获得客户的一致好评。
渤海保险坚持“以客户为中心”的服务理念,不断加强服务能力建设,提升服务水平,致力于为客户提供专业、高效的风险管理方案,用精湛的技术帮助被保险人防范、化解身边的风险,用温馨的服务抚慰受伤的心灵,让人文关怀在服务的每个环节焕发光彩。
渤海保险积极承担社会责任,参与建设希望小学、设立助学基金等社会公益活动,以积极、健康的企业形象赢得社会各界的广泛赞誉。2009年渤海保险被人民网评为“中国十佳最具成长性金融机构”;2010年被中国社会科学院评为2010年“卓越竞争力成长型保险公司”; 2010年底渤海保险被认定为“天津市著名商标”。

面向未来,渤海保险将继续按照科学发展的要求,强化创新发展,着力提升综合竞争力,推动和实现可持续发展,向着专业化风险管理运营商的方向不断迈进。

理赔综合管理岗

发布日期:
2013-03-23
工作地点:
商丘市
工资待遇:
面议
工作经验:
不限
学历要求:
专科
招聘人数:
5



职位描述
工作经验:0学历:专科
一、任职条件
1、 负责管理行业市场数据信息的搜集工作;
2
负责管理部门工作有关的公文流转、横向沟通与衔接工作;
3
负责组织部门内部日常行政性工作;
4
负责部门组织的各项培训、会议及其他活动的安排工作;
5
、根据需要协助分中心其他岗位人员处理相关工作。
二、任职条件
1、最低学历与专业要求:全日制专科及以上学历、专业不限;
2、携带本人简历

工作经验要求:
3
、资格证书及年龄、性别要求:年龄35周岁以下,女性;
4
、必要知识要求:计算机操作熟练,能够熟练使用OFFICE或者WPS等办公软件;
5
、综合能力素质要求:工作认真细致,工作责任心强;具备一定的专业技能和书面表达能力,有良好的沟通协调和组织能力;
6
、其他方面的要求:有较强的服务意识,有较强的责任心、良好的职业操守,具备一定的专业技能和书面表达能力,有良好的沟通协调和组织能力,特别突出的上述条件可适当放宽。
 
公司简介
渤海财产保险股份有限公司成立于20051018日,作为第一家总部设在天津的全国性财产保险公司,成立四年以来,已发展成为拥有分支机构300多家,总资产近40亿的中型保险公司。

公司牢牢把握天津滨海新区作为国家保险改革试验区的历史机遇,以科学发展观为指导,秉承积极、稳健、专业的经营理念,锐意进取、开拓创新,致力成为受人尊敬、受社会尊重、负责任的企业。

公司立足以人为本、以德为先、人才立司的人才战略,重视对青年员工的培养,为他们搭建发展的广阔平台,提供有吸引力的薪酬体系和全方位、多层次的海内
 
 
 
 
电话销售人员岗
 

发布日期:
2013-03-23
工作地点:
商丘市
工资待遇:
面议
工作经验:
不限
学历要求:
大专
招聘人数:
8



职位描述
岗位职责:

1.
有效利用公司提供的客户资源(车险即将到期的客户),通过电话与其进行有效沟通,探寻客户需求,提供车险报价参考;

2.
为客户提供快速、准确与专业的车险咨询服务,把握销售机会完成产品销售;

3
、通过电话销售使客户了解渤海保险的服务特色及经营理念,建立良好的客户关系。

任职资格:

1
、大专及以上学历,年龄、性别要求,年龄在35岁以下,女性;

2.
个性开朗、反应敏捷,口齿清晰、普通话流利、表达能力强;

3.
热爱销售工作,心态积极,勇于挑战高薪,具有较强的事业心与上进心;

4
、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。

工作时间:早800-12:014:30-1800
六、日双休及法定节假日公休;


考核内容:
业绩考核
1.
是否依照计划目标将任务完成,使其质量达到要求的标准;
2.
任务完成的过程或结果是否正确,是否都达到标准的要求。
能力考核
1.
业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握;
2.
是否熟练掌握本岗位技能;
3.
在执行的任务时,是否能从容应对出现的变化。
态度考核
1.
能自觉地尽职尽责的工作,能自始至终的表现出负责的态度;
2.
在职权范围内,能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务。
晋升通道:普工高级普工组长
 
公司简介
渤?财产保险股份有限公司成立于20051018日,作为第一家总部设在天津的全国性财产保险公司,成立四年以来,已发展成为拥有分支机构300多家,总资产近40亿的中型保险公司。

公司牢牢把握天津滨海新区作为国家保险改革试验区的历史机遇,以科学发展观为指导,秉承积极、稳健、专业的经营理念,锐意进取、开拓创新,致力成为受人尊敬、受社会尊重、负责任的企业。

公司立足以人为本、以德为先、人才立司的人才战略,重视对青年员工的培养,为他们搭建发展的广阔平台,提供有吸引力的薪酬体系和全方位、多层次的海内
公司地址:天津市南开区长江道与南丰路交口清新大厦3

 
 
 
                           销售代表客户经理
 

发布日期:
2013-03-23
工作地点:
商丘
工资待遇:
面议
工作经验:
不限
学历要求:
大专
招聘人数:
2

               
 


职位描述


岗位职责:

1.
有效利用公司提供的客户资源(车险即将到期的客户),通过电话与其进行有效沟通,探寻客户需求,提供车险报价参考;

2.
为客户提供快速、准确与专业的车险咨询服务,把握销售机会完成产品销售;

3
、通过电话销售使客户了解渤海保险的服务特色及经营理念,建立良好的客户关系。

任职资格:

1
、大专及以上学历,专业不限,年龄在35岁以下、男性;

2.
个性开朗、反应敏捷,口齿清晰、普通话流利、表达能力强;

3.
热爱销售工作,心态积极,勇于挑战高薪,具有较强的事业心与上进心;

4
、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力。
考核内容:业绩考核
1.
是否依照计划目标将任务完成,使其质量达到要求的标准;
2.
任务完成的过程或结果是否正确,是否都达到标准的要求。
能力考核
1.
业务所需要的业务知识、相关知识的掌握程度是否掌握;
2.
是否熟练掌握本岗位技能;
3.
在执行的任务时,是否能从容应对出现的变化。
态度考核
1.
能自觉地尽职尽责的工作,能自始至终的表现出负责的态度;
2.
在职权范围内,能进行自我管理,能自主、自立、自信地处理业务。
晋升通道:客服专员客服主管客服经理客服总监
 
公司简介
渤海财产保险股份有限公司成立于20051018日,作为第一家总部设在天津的全国性财产保险公司,成立四年以来,已发展成为拥有分支机构300多家,总资产近40亿的中型保险公司。

公司牢牢把握天津滨海新区作为国家保险改革试验区的历史机遇,以科学发展观为指导,秉承积极、稳健、专业的经营理念,锐意进取、开拓创新,致力成为受人尊敬、受社会尊重、负责任的企业。

公司立足以人为本、以德为先、人才立司的人才战略,重视对青年员工的培养,为他们搭建发展的广阔平台,提供有吸引力的薪酬体系和全方位、多层次的海内
公司地址:天津市南开区长江道与南丰路交口清新大厦3

 
 
 
——启程计划——
渤海保险 “启程计划”2013届管培生招聘
 
这里,站在滨海新区发展的前沿阵地,迅速成长;
这里,汇聚着众多积极向上的读书人,携手拼搏;
这里,视人才为珍宝,为其提供广阔的施展空间;
这里,背靠泰达,放眼全球,稳扎稳打,必将赢在未来。
 
渤海财产保险股份有限公司成立于2005年10月18日,注册资本11亿元,是第一家总部设在天津的全国性财产保险公司。借助天津市和滨海新区开发开放的大好机遇,渤海保险经过六年的快速发展,现已成为拥有300多家分支机构,3000多人的员工队伍,资产规模约40亿元的中型财产保险公司。
 
渤海保险自成立以来,依托滨海新区成为中国发展第三级的区域优势,按照中国保监会的要求,在董事会正确领导下,取得了突出的成绩。公司始终坚持以科学发展观为指导,秉承“积极、稳健、专业”的经营理念,倡导艰苦创业、蓬勃向上的企业文化,立足“以人为本、以德为先、人才立司”的人才战略,致力于打造受社会尊敬、负责任的企业形象,努力实现公司健康可持续发展。
 
如果你即将步入社会,如果你踌躇满志跃跃欲试,如果你希望加入滨海新区的建设大军,这里就是你最好的起点和舞台。渤海保险,正顺风扬帆,等待你同我们一起启航,踏风破浪,驶向美好未来!
 
一、“启程计划”承载的理念
启程计划”是渤海保险为未来发展储备人才的一项重要人才战略计划,通过对毕业生的招聘和培养,形成公司梯次型的人才储备,筑就具有渤海保险特色的人才高地。
 
二、“启程计划”选聘背景
公司即将大幅增资,为筹建渤海寿险做人才储备。
 
三、“启程计划”选聘要求
1. 德才兼备,品德至上,认同公司企业文化;
2. 精算、财务、金融、营销、法律专业应届专科或以上学历毕业生共15名;
3. 性格开朗,踏实敬业,积极进取,具备较强的沟通能力和组织协调能力;
4. 加入“启程计划”的部分毕业生将有机会在渤海保险公司进行培养和工作,也同时欢迎所在地的高校毕业生积极应聘。
 
四、加入“启程计划”毕业生的发展前景
1.所有加入“启程计划“的毕业生都为公司正式管理人员,公司将提供有吸引力的薪酬体系,同时提供全方位、多层次的海内外培训体系。
2.“启程计划”今后将成为渤海保险选拔人才的重要方式,公司将以“启程计划”的员工为基本对象,选拔优秀人才充实到总公司计划财务部、资金运用部、销售管理部、合规部等几大部门及专业技术管理岗位。部分优秀员工还将有机会下派至分公司,培养成为分公司部门负责人,独挡一面,发挥才能。
 
五、简历投递
请应聘人员将携带个人的详细资料(附照片的个人简历及联系方式等)前来商丘市梁园区八一路与平原路交叉口运管处5楼,联系人:葛经理   电话13803708893

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