湖北九洲评估招聘简章
招聘岗位：估价员
从事工作：房屋的现场调查——内业资料整理——掌握基础后撰写评估报告
岗位要求：
1、热爱沟通和学习，有强烈的上进心和企图心，有灵性和悟性。
2、能吃苦耐劳，热爱生活，传递正能量；
3、能熟练运用office系列办公软件，有CAD基础者优先；
4、注重个人能力，学历其次，年龄18-30岁，男女不限；
4、公司培训流程较完善，无需工作经验。
公司特点：
1、学习型组织，非常注重员工的培训及成长，以服务客户，成就员工为经营企业理念；
2、正能量的氛围，充满激情和活力；
3、开发的平台，愿意为任何人的飞翔充当翅膀，致力将九洲人的九洲变成为社会的九洲；
人力资源理念：
1、不用有同行业从业经验的人，注重于企业文化及从业理念一致；
2、育人不留人，员工有更好的发展，公司欢送，不受劳务合同限至；
3、开班不开除，对跟不上公司发展节奏的员工，给与开设培训班，而不开除。
薪酬机制：
1、实习期三个月，绩效（基本是底薪的3倍，较优的在5倍以上），在遵守公司各种基本制度下最低1500元/月，并签订《实习合同》给与实习期员工保障；
2、签订正式劳务合同后，底薪（800） 绩效（基本是底薪的3倍，较优的在5倍以上） 各类津贴（外地房补200 通讯补助 外业补助 加班补助） 月特别奖（600） 年终奖金（较优的是一般的10倍以上） 各种培训机会 五险一金。（工作满2年，公司交住房公积金）
（公司有一位黄石职院的大专毕业生，工作2年后已买房买车）
晋升机制：采用PK上岗制
1、技术晋升路线，估价员—技术顾问—技术研究员—技术高级研究员—副总工—总工；
2、营销晋升路线，职员—受理员—营销专员—高级营销经理—部门副经理—市场部门经理 —市场副总监—市场总监；
3、管理晋升路线，估价员—估价专员—项目经理助理—项目经理—部门副经理—部门经理—区域经理/总经理助理—副总经理—总经理
（达到部门正经理职位可申请成为公司股东）
上班时间及其它：
1、上午8:00-12:00，下午2:00-5:30。每周双休，节假日根据国定安排走；
2、上班中午公司提供工作餐，夜晚有加班时晚餐由公司负责；
3、本地员工住宿自理，外地员工在签正式劳务合同后，有1年的住房补助200元/月；
4、公司每年组织一次集体旅游；另实行积分机制，半年兑现1次，积分最高者奖国外游，第二名奖国内游，第三名奖省内游。
办公地址：（武汉）光谷国际企业中心陆景苑
（黄石）湖滨大道113号1栋副3号（明珠花园13-1号、亚光国土资源局旁）
（鄂州）武昌大道九洲评估鄂州办事处
（黄冈）九洲评估浠水办事处
联系电话：13872099621 联系QQ：79139323 联系邮箱：79139323@
联系人：杨兴 公司网址ww***com[点击查看]
公司视频ww***.cn[点击查看]
有意愿加入我公司者：
谢谢您们的加持，好的，那您先看下我发到您邮箱的资料 ,包括我公司的网站和视频，完后您把您的疑问发我，我将一一解答，若您依然认为我公司是您一个很好的选择，请回复我，我将通知您到公司面试，谢谢！
