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新东方集团总部在招聘组织发展高级主管
发信站: 天地人大 (Mon Apr 8 20:41:53 2013), 站内
新东方集团总部在招聘组织发展高级主管(胜任力模型方向)
职位名称:组织发展高级主管(胜任力模型方向)
汇报对象:薪酬绩效与组织发展高级经理
薪酬情况:25w
职责描述:
1.参与集团组织机构的设计与完善,参与制定公司的人力资源规划;
2.负责选择、沟通、管理供应商完成集团素质模型构建、优化及模型落地等相关工作;
3.负责选择、沟通、管理供应商完成集团职位体系、任职资格体系搭建、运行与完善;
4.负责公司岗位管理及相关工作;
5.其他与组织发展相关工作。
任职要求:
1.211/985学校统招本科及以上学历,人力资源管理、心理学、管理学等相关专业者优先;
2.年龄:27岁以上
3.2年以上素质模型及任职资格构建相关工作经验,有岗位管理相关工作经历者优先;
4.深入实际分析问题和解决问题的能力,能够独立思考并迅速作出判断;
5.较好的书面和口头表达能力、沟通协调能力、团队合作能力;
私信地址:108970989@
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