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序号 |
职位 |
人数 |
岗位描述(要求) |
薪资待遇 |
1 |
体检中心运营部主任 |
1 |
岗位描述: 1、部门日常事务并带领团队开发维护客户。 2、定期维护客户关系,开发新客户,通过与客户沟通了解客户需求, 寻求机会。 要求: 1、中专及以上学历。医疗相关专业优先。 3、熟悉各种办公设备及常用的办公软件。 |
面谈 |
2 |
体检中心运营部工作人员 |
6 |
岗位描述: 负责医院项目的推广工作,收集、反馈市场信息并负责建立客户资料和客户档案以及客户管理、协调工作 。 1、医、药(临床、护理)等院校、市场运营相关专业,中专以上学历; 2、具有较强的独立工作能力及良好的团队协作精神; |
面谈 |
3 |
体检中心客服代表 |
3 |
岗位描述: 1、开发与维护客户关系,按时完成上级下达的任务。 2、面向高端客户,推展医院的健康管理、就医服务等员工福利。 要求: 1、中专及以上学历,市场运营等相关专业(可适当放宽)。 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识。 5、有责任心,能承受较大的工作压力。 |
面谈 |
4 |
体检中心行政人员 |
2 |
岗位描述 1、做好与医院的对接工作,日常性文字工作。 2、负责来院领导的接待工作; 要求: 1、人力资源管理、行政管理及企业管理等相关专业。 2、两年以上人事行政管理工作经验者优先。 |
面谈 |
5 |
内、外、妇、五官、眼科医生 |
7 |
岗位描述: 完成来体检中心查体人员情况的诊断。 要求: 1、需正规院校毕业。 2、有一定临床及工作经验。 3、从业人员需提供从业资格证书。 4、退休医生及有三级医院工作经验者优先; |
面谈 |
6 |
超声、心电、DR医生 |
10 |
岗位描述: 完成来体检中心查体人员情况的诊断。 要求: 1、需正规院校毕业。 2、有一定临床及工作经验。 3、从业人员需提供从业资格证书。 4、心电图医生需女性。 |
面谈 |
7 |
医院体检中心护士长 |
1 |
岗位描述: 1、辅助各诊室医生的体检工作。 2、相关操作技能。 3、执行各项护理制度和技术操作规程,准确及时地完成各项护理工作。 要求: 1、护理专业,具有护士执业证书,三年以上医院工作经验。 |
面谈 |
8 |
护士 |
14 |
岗位描述: 1、负责体检过程中导检及陪同服务; 2、辅助各诊室医生的体检工作; 要求: 1、护理专业,具有护士执业证书(应届生无需); |
面谈 |
9 |
导诊 |
10 |
岗位描述: 1、负责体检过程中导检及陪同服务; 2、负责来院客人的接待、分诊工作; 1、中专以上学历,护理专业优先考虑; |
面谈 |
11 |
驾驶员 |
2 |
要求: 男,年龄30-50岁,身体健康,吃苦耐劳,能加班,有五年驾龄以上。 |
面谈 |
备注:以上职位,一经录用,签订劳动合同,医院将提供有竞争力的薪酬待遇(基本工资 岗位工资 绩效工资 奖金),享受法定节假日,带薪休假、意外保险、社保、医保等福利。
联系人:李翠
联系电话:0595--22622600 ;4001008282或18669881471
邮箱地址:qzdnyy@