[成都]海康人寿保险有限公司2013招聘

公司简介：
海康人寿保险有限公司由荷兰全球人寿保险集团AEGON(2012年荷兰全球保险集团在世界500强排行榜中公司排名第228位)与中国海洋石油总公司CNOOC(2012年中国海洋石油总公司在世界500强排行榜中公司排名第101位))各出资50%组建而成，于2003年5月正式获得营业执照，在中国开展寿险业务。海康人寿总部位于上海，目前注册资本为18亿元人民币，迄今已在四川、北京、江苏、山东、浙江、广东、天津、青岛、河北、湖北与福建等地建立了分公司。
2009年12月，海康人寿保险有限公司企业形象全面升级，标志着公司进入了一个全新的发展篇章。全新的企业标识红蓝相间，代表着组成海康人寿的两大合作伙伴——拥有160多年领先行业经验的国际保险专家，荷兰全球人寿保险集团，以及具有强大资信力评级的本土实力伙伴，中国海洋石油总公司。这样独特的结合让海康人寿成为名符其实的“实力团队”。这一品牌理念更在每一位海康的员工身上得到体现，所有的海康员工通力协作，组成“实力团队”，为客户、合作伙伴以及所有利益相关者提供最佳的产品与服务。一直以来，海康人寿以适度进取的业务拓展策略，在全国范围内陆续设立分公司，并将专业、优质、全面的保险服务带给全国的民众。
四川分公司将于7月份正式开业。届时经代渠道工作也将正式展开。

经代渠道简介：
保险公司的销售渠道有个险渠道，银保渠道，团险渠道，电销网销渠道和经代渠道。经代渠道，主要是指经纪公司或代理公司的销售渠道。在经代渠道的销售活动中，保险公司不直接面对消费者进行销售。而是作为保险产品的生产商，为保险产品的承销商（这里主要指经代公司）提供产品咨询，销售技能培训，售后服务等一系列服务。保险公司与经代公司的管理可以理解为，产品生产商与产品经销商的关系。

岗位职责简介：
经代拓展专员的主要工作是：维护与经代公司的关系，尽可能为经代公司提供其所需的一切服务，以提高本公司产品在该经代公司的销量。

岗位所需素质：
善于与人沟通，善于倾听，有较强的服务意识和销售意识，较强的自我学习和总结能力；能够谦虚谨慎的接受来自上级或同事的建议和批评。有较强的抗压能力和自我心理调节能力。专业不限，适合有志于从事营销管理工作的同学。

公司的义务：
该岗位为固定薪资岗位，一经录用，会与海康人寿签订正式的劳动合同，并提供优于市场平均水平以上的薪资待遇。具体福利包括：六险一金，10天带薪年假，每月餐补，过节和生日福利。公司会提供为期半年的全方位理论和实践的培训。培训地点包括南京、上海、山东等分公司。公司会承担一切食宿和往返交通费用，并提供异地轮训补贴。（若不能适应异地培训者，请勿投递）

培养目标：
掌握销售、培训、风险控制以及团队管理的高素质保险人才。未来晋升方向：团队主管-经理-高级经理-总监。

面试流程：
1、 通过群面。2、HR面试。3、部门经理面试

简历投递
1、 简历投递：s31311x@
2、 邮件标题请按照格式：姓名—性别—经代拓展专员—学校名称

经代拓展专员 Brokerage Business Development Specialist
工作地点：成都 招聘人数：3-5人
主要职责：
1. 收集同行业动态和新产品讯息
2. 开发经代合作对象,并及时向负责人汇报状况
3. 拟定并实施经代合作公司扶植计划
4. 积极与合作经代公司进行沟通并维护良好关系
5. 管理经代业务拓展团队
职位要求：
1、良好的表达、组织、协调和沟通能力
2、工作投入程度高，有高度企图心和责任心，专注力与执行力强
3、服务意识佳，态度积极向上
4、个性温和、谦逊、细致，具备优秀的亲和力和柔韧性
5、能针对市场要求不断学习和自我调整
6、固定薪资，缴纳五险一金，享受国家法定福利，非提成制。

业务行政专员/主任 1名Business Admin Specialist
工作地点：成都 招聘人数：1-2
工作职责：
1、负责管理合作经代公司及相关档案，完成进出单工作；
2、负责结算佣金、对账及编制各类报表、报告；
3、协助开发与设置系统；
4、完成部门内部日常行政管理工作
职位要求：
1、 大专或以上学历；能熟练使用电脑；
2、 具有两年以上的业务支持、行政工作经验优先；
3、良好的表达、组织，协调和沟通能力，书面表达能力佳；
4、工作投入程度高，有高度企图心和责任心，专注力与执行能力强；
5、服务意识佳，态度积极向上；
6、个性温和，谦逊，细致，具备优秀的亲和力和柔韧性；
7、能针对日常要求不断学习和自我调整；

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