公司介绍: 天人际拓展培训是一家专业从事户外体验式培训——拓展培训的专业培训公司,我们以培养企业团队精神、提高员工素质、促进人员交流进取精神为己任,通过科学策划和精心安排的培训课程,帮助企业激发成员的潜力,增强团队活力、创造力和凝聚力,以达到提升团队生产力的目的。 天人际公司核心理念: 天人际秉持“天人合一 行胜于言”的核心理念,不断创新,不断超越,致力于在与客户和伙伴共同成长、共同发展和共同成功的经营理念下,成为中国体验式培训行业的变革者,以及“行动学习”的引领者。
我们拥有:快乐的工作氛围、人性化的管理制度、公平的晋升平台、无限的成长空间……如果你有热情,如果你有追求,如果你积极快乐阳光,欢迎你加入我们!
工作时间: 周一——周五 8:30——18:00 周六、周日 休息
薪资构成: 基本底薪 个人业绩提成 福利待遇 年终卓越奖金
3、福利: (1)入职员工有专业老师进行培训 (2)享受带薪产假、婚假、法定节假日、带薪年休假等假期福利,年休假一般比国家规定的要长;
4、团体户外拓展、旅游机会: 公司每年至少组织两次大型旅游或拓展训练活动,各小团队也经常有休闲旅游活动;
5、更多的培训机会:公司内部培训机会很多,形式多样,聘请专家现场教学,外派学习等;
6、晋升空间:公司的晋升平台平等、公正、公开;能者上,平着让,庸者下,不以入职时间长短、前后衡量;
7、广大的发展平台:近几年每年新开20家以上分校,综合素质优秀者的发展空间会很大,并且公司会允许综合素质优秀者购买分公司股份。在这里不是为别人打工的角色,而是在为自己打下一片江山。
联系电话:186 1262 7517 公司邮箱: tianrenji014@
招聘岗位: 一、销售代表 15人 天人际教育咨询有限公司凭借多年的教育培训经验和专业的培训操作人员为新进员工提供全方位培训和进阶机会。公司多年的运营积累将为您提供心仪的职位上升通道。 我们不担心您的工作经验,我们需要您的全身心投入。
岗位职责: 1、利用电话进行公司产品的销售及推广 2、协助完成其它销售内勤事务
岗位要求: 1、18-30岁女生优先。 2、人品端正,能够承担工作压力,喜欢销售工作。 3、会最基本的电脑操作,能够上网查收资料等(公司每个坐席都单独配置有品牌液晶电脑、专线宽带、独立座机) 4、有团队合作精神,应变能力强,自律性强 。 5.人品端正,处事积极,目标感强,能够承担工作压力。
关于职位晋升: 我们为大家提供一个没有天花板的发展空间,我们有一套完善、明晰的晋升制度,为个人发展提供了有利的条件;公司为每一位入职的新同事提供晋升空间及薪资挑战。制定职业规划,提供公平竞争的环境,只要你能够达到考核标准就可以按照员工-主管-部门经理-市场总监-分公司经理的步骤得以晋升。
您的收获是: 1、前景广阔行业领先企业就职的机遇 2、拥有一群不断学习不断突破自己的同事 3、定期的专业培训提升 4、公开透明的管理文化 5、不断晋升的提升空间
二、项目经理/督导 岗位描述: 1、负责承接营销中心的定单; 2、调动资源,筹备培训活动中所需的装备物品; 3、控制现场,活动过程中全程陪同; 4、各类活动组织执行; 5、做好各项售后服务工作; 3、完成执行部门的日常事务。
任职条件: 1、责任心强; 2、工作细致,吃苦耐劳; 3、亲和力强,口才好; 4、大专以上学历; 5、有拓展培训经验和退伍军人优先录取; 6、男性优先,身高175厘米以上。
三、行政人事助理: 任职条件: 1、大专及以上学历,人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业。 2、2年以上行政人事工作经验,熟悉招聘、薪酬福利、员工关系、行政管理流程。 3、熟练操作办公软件。 4、熟悉国家及地区劳动法律法规。 5、形象气质良好、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通、协调、理解及处理突发事件能力,亲和力强。 6、具有良好的服务意识,执行力强,有组织协调经验,有成本意识。 7、有责任心、善于学习、主动积极、可塑性强,具有良好的团队合作精神、敬业精神,能承受较大的工作压力。
岗位描述: 1、负责公司日常行政办公管理:包括人事档案管理、劳动合同签订与管理、考勤统计审核等。 2、执行人事行政管理各项实务操作的流程和各类规章制度的实施。 3、协助上级建立健全公司人事行政制度。 4、负责员工入职、离职的手续办理。 5、组织并协调公司开展的各项活动。 6、完成上级安排的其它人事行政工作。
四、财务助理: 任职条件: 1、女性, 20岁以上, 身心健康, 相貌端正; 2、专科或以上学历,会计专业毕业者优先; 3、熟练操作微软OFFICE 系列软件,以及商用计算机基本技能; 4、熟练使用基本办公设备,如:传真机,打印机,复印机; 5、具备良好的中文语言组织能力,书写能力,掌握英文者优先; 6、具有责任心,敢于与人沟通,重视团队合作,知晓基本商务礼仪; 7、拥有办公室管理,财务,广告及网页设计技能或工作经验者优先.
岗位描述: 1、协助主管完成日常事务性工作,协助处理帐务; 2、现金及银行收付处理,银行对帐,单据审核,开具与保管发票; 3、负责与银行、税务等部门的对外联络。 4、管理公司日常费用支出,处理各种报销,购买,预定,付款事宜; 5、接听,转接,记录传达来电. 接待非提前预约的来访人员; 6、负责办公室内的文件与档案的整理,收藏; 7、负责日常信件,报刊杂志,电子邮件收发和整理; 8、编写或修改,整理上级布置的商业文案; 9、外出办理采购询价、交换文件及其他行政商务工作; 10、接受其他临时工作.
|