[江苏]新蕾车业无锡有限公司2013招聘

公司简介：

新蕾是全球领先的电动交通工具制造商。在中国投有无锡、天津三大生产基地，整车年生产能力100万辆。在全球拥有超过1000家代理及合作商。秉承“诚信新蕾、只做好车”的企业精神，坚持持续的产品改善与创新，为消费者与合作伙伴创造价值，新蕾在中国市场快速发展，成为中国电动车行业成长最快的品牌。

　　 新蕾中国技术研发中心，不断推出适合市场的高品质电动车，专利滑翔电机、专利中控调速器、专利控制器等大量专利技术的应用，使新蕾成为业内令人瞩目的技术创新先锋。
　　 新蕾不断涌出的产品创新灵感，为电动车带来创新概念与时尚运动元素。创新推出的运动时尚车型，尤其受到年轻时尚的消费者的喜爱。新蕾正为中国的年轻一代的消费者带来全新驾驭体验，开启时尚个性的生活新篇章。

　　 新蕾电动车凭着优异的品质、完善的服务，获得了众多消费者的青睐，并出口到全球东南亚、欧美等10多个国家和地区，得到客户一致赞誉，赢得企业在中国及至全球市场的持续快速发展。放眼未来，新蕾将坚守矢志不渝的品牌信念，引领电动车行业突破前行，创造传奇的未来。

招聘岗位：

1、开发技术员   2名

岗位职责概述：协助开发项目主管开展工作，并具体负责部分项目开发工作。

要求：

1、 本科学历，机械类相关专业；

2、 熟练掌握机械设计相关专业知识与技能

3、 细致、责任心强；

4、 有一定的协调能力、有团队合作意识与能力。

2、电气技术员   1名

     岗位职责概述：协助电气工程师开展工作，并具体负责部分电气开发与技术工作。

要求：

1、 本科学历，机电类相关专业（专业方向为电机方向，优先考虑）；

2、 熟练掌握机电专业知识；

3、 细致、责任心强；

4、 有一定的协调能力、有团队合作意识与能力。

3、市场推广专员  10名

岗位职责概述：市场终端活动方案的组织与落实。

     要求：

1、 大专及以上学历，专业不限

2、 持有C1及以上驾照，熟练驾驶手动挡汽车（该岗位公司配车）；

3、 性格外向，有较强的沟通能力；

4、 有一定的组织策划、协调能力；

5、 适应长期出差（每月出差时间约20天），吃苦耐劳。

开发技术员、电气技术员薪资福利待遇：

1、 薪资：

（1）采用“月度基本工资 项目开发奖 年终奖金”的薪资组合方式。

月度基本工资：试用期2700元/月、转正后3000元/月（试用期3个月，首次合同期限3年）

项目开发奖：0—2000元之间，具体根据具体承担的项目，以及在项目开发工程中承担的职责、贡献大小而定。

年终奖励：根据全年综合业绩表现发放，在0—10000元之间。

（2）全年工资性综合收入：5—6万之间。表现特别优秀者可达6—8万。

2、 福利

公司免费提供住宿（小区统一租房，公司承担房租，个人承担水电费），2人/间。

工作餐：2元/餐（1荤2素），可选米饭、面条等。

市场推广专员薪资福利待遇：

1、 薪资

（1）采用“月度基本工资 月度绩效奖励 年终奖金”的薪资组合方式。

月度基本工资：试用期2700元/月、转正后3000元/月（试用期3个月，首次合同期限3年）

月度绩效奖励：0—2000元之间，具体根据市场推广活动的效果发放。面试时公司会展示《市场推广专员绩效考核方案》。

年终奖励：根据全年综合业绩表现发放，在0—6000元之间。

（2）全年工资性综合收入：5—6万之间。表现特别优秀者可达6—7万。

2、 福利

（1）公司免费提供住宿（小区统一租房，公司承担房租，个人承担水电费），2人/间。

（2）出差补贴120元/天（吃饭 住宿），交通油费、过路费等实报实销。

发展路径：

     1、技术开发员、电气技术员

技术员→助理工程师→工程师→主管工程师→高级主管工程师（技术路线，公司内部职称）

或   

技术员→技术开发小组组长→技术开发科室主管→部门副/部长（管理路线）

     2、市场推广专员

市场推广专员→市场推广组长→市场推广主管（科长级）→市场推广（副）部长

或

市场推广专员→销售片区经理→销售大区经理→销售大区总监

有意者请将简历投至公司人力资源部邮箱：xlddchr@，并注明应聘岗位。

公司网站： ww***.cn[点击查看]      人力资源部电话：0510—66891993

公司地址：无锡市锡山区羊尖工业园水利路7号。