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林德(中国)叉车有限公司为德国独资企业,1993年成立于厦门,是林德物料搬运在亚洲的研发、生产、销售和服务基地,总投资17亿人民币,占地面积22万平方米。
林德(中国)叉车有限公司苏皖大区总部设在苏州工业园区,拥有办公楼、展示厅、配件中心、成品仓库和维修车间等设施。林德(中国)苏皖大区在苏州、南京、昆山、无锡、徐州和合肥设立了分公司,配备相应的销售和售后服务力量,为当地客户提供更快捷、更优良的售前和售后服务。
诚信负责、精简高效、坦诚沟通、团队合作、渴望成功是我们的企业文化。林德(中国)苏皖大区期待充满热情、勇于承担责任、乐于努力工作的2014届优秀毕业生的加入。我们将提供具有竞争力的薪酬福利和完善的培训,让我们共
同发展、共同进步。
公司网站:ww***com[点击查看]
招聘职位
售后服务培训生PJST(30名)
资历要求:
1. 男性,大专以上学历,汽车类、机电一体化、港口物流设备与自动控制、电气自动化、内燃机等专业,2014届毕业生
2. 在校期间,各项成绩优秀
3. 具备一定的电脑及英语运用能力
4. 勤奋、动手能力强、善于与人沟通
备注:培训期为学生在入司后至取得毕业证之前这段时间,售后服务培
训生将在培训期内在公司接受理论(专业知识授课)和实践(现场叉车
维修实操训练)方面规范化培训,培训结束经考核合格且取得毕业证后
再分配至各分公司及驻点处正式上岗。
工作地点: 苏州、无锡、张家港、昆山、南京、南通、泰州、徐州、合
肥、芜湖等区域(可结合学生的意愿分配)。
一、毕业经考核合格正式签订合同后薪资福利:
1、入职第一年月薪2700元~3200元(加班费另计),以后每年
调薪计划根据公司营运状况进行,年底有双薪并发放年终奖。
2、工作时间:常白班,每天8小时,上五休二,如有加班将根据国
家规定另支付加班费。
3、公司免费提供住宿,或提供住宿津贴。
4、福利:社保公积金(即五险一金),补充商业保险,年度健康体
检,年度旅游,年度带薪休假,节日慰问金,结婚生育礼金等。
二、培训
公司具有良好的培训体制,将定期为工程师进行技术培训,公司还
为工程师提供去厦门总部技术培训中心学习进修的机会。
三、职业发展
林德为员工提供了明确的职业发展通道,林德工程师的职业规划