[贵州]玉屏侗族自治县卫生事业单位2013公开引进卫生专业技术人才

我县县人民医院、县中医院、县妇保院因工作需要，经县委、县人民政府研究同意，2013年将引进编制内专业技术人才20名加强队伍建设。为此，我县将组成公开引进专业技术人才工作小组前往贵校引进相关医学人才，请予接洽安排，并及时组织和宣传动员为盼。具体事宜如下：

一、公开引进卫生专业技术人才工作小组人员名单

组长：李永娟 玉屏侗族自治县人民政府副县长

成员：郑世萍 玉屏侗族自治县卫生和食品药品监督管理局局长

姚 彬 玉屏侗族自治县纪委常委、县执法室主任

姚本仪 玉屏侗族自治县人力资源和社会保障局副局长

张 涛 玉屏侗族自治县卫生和食品药品监督管理局副局长

胡国科 玉屏侗族自治县妇保院院长

孙幕和 玉屏侗族自治县中医院院长

赵德福 玉屏侗族自治县县人民医院副院长（主持工作）

二、引进时间

6月初

三、引进专业及名额

详见玉屏侗族自治县卫生事业单位2013年公开引进卫生专业技术人才职位及资格条件一览表。

四、引进对象及条件

（1）博士生、硕士研究生，2013年应届优秀本科毕业生（不含自费、委培生）。

（2）博士研究毕业生年龄限40周岁以下（1973年1月1日以后出生），硕士研究毕业生年龄限35周岁（1978年1月1日以后出生），本科毕业生年龄限30周岁以下（1983年1月1日以后出生）。

五、引进人员的管理及待遇

经面试、体检、政审合格的人员，由县人事部门下文正式录用，纳入单位正式编制管理。其中硕士及博士毕业生享受待遇如下：

（一）博士

1、在享受所在单位同类人员同等待遇（包括工资、保险等福利待遇，下同）前提下，由县人民政府安排住房一套，面积在120平方米左右，服务满五年后，办理产权手续。有特殊贡献的专业人才，根据本人意愿，经研究同意，可实行年薪制；

2、带项目、带专利的人员可享受招商引资的有关优惠政策；

3、配偶有正式工作的可随调随迁，子女在当地可选择入学。

（二）硕士

在享受所在单位同类人员同等待遇前提下，县财政奖励10万元，按服务年限分期兑现，配偶有正式工作愿随调的，可帮助解决工作问题，子女在当地选择学校入学。

六、其他事宜

敬请贵校将我县上述引进人才信息及时在学校就业网站上公布，通知有意应聘人员于5月31日下午5:00前将就业推荐书、个人自荐信等报名资料扫描后以电子版形式发至邮箱：568053608@,以便我县确定具体的引进人才时间。

联 系 人：张涛（玉屏县卫生和食品药品监督管理局副局长）

联系方式：13985335068 18008565190 0856-3222358（办公室电话）