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北碚区澄江镇公开选拔村(社区)
后备干部简章
为拓宽选人用人渠道,进一步加强村、社区干部队伍建设,增强基层组织活力,为澄江镇各项事业快速发展提供人才保证和智力支持,澄江镇党委研究决定,面向社会公开选拔村、社区后备干部。
一、选拔职数
村、社区后备干部12名(原则上35岁以下6名,35岁以上6名),根据报名情况公选人数和名额分配可作适当调整,公选人数按照报名人数不低于2:1的比例正式确定。
二、选拔范围及条件
(一)年龄20-45周岁,身体健康,大专以上学历(年龄在35岁以上或已从事本镇村级事务工作一年以上的可放宽至高中学历);
(二)户籍在北碚区;
(三)思想政治素质好,吃苦耐劳,具有扎根基层、服务群众的愿望;
(四)以下情形不具备报名资格:受过司法机关刑事处罚的;正在接受司法机关立案侦查或纪检监察机关立案审查的;正在党纪、政纪处分所规定的限制期内的;服务期未满的选派大学生;在职村、社区四职干部和享受财政补贴的两委委员;机关事业单位在编人员;其他不适宜担任村、社区后备干部的情况。
三、选拔程序
(一)公开报名(6月17日-6月21日)。
1、报名时间报考者本人持身份证、户口簿(或居住证明、工作证明)、毕业证等资料原件及复印件1份,近期2寸免冠彩照1张,到澄江镇政府三楼党政办公室报名(工作日09:00~17:00)。地址:澄江镇澄江路233号。联系人:王静,王小平。联系电话:68226856,68229089。
(二)资格审查(6月22日-6月24日)
由澄江镇公开选拔村、社区后备干部工作领导小组对报名者进行资格审查,经初审合格者,填写《澄江镇公开选拔村、社区后备干部报名表》。
(三)笔试(6月下旬)
资格审查合格者于6月25日-6月26日到澄江镇政府三楼党政办公室领取准考证。考试时间和地点以准考证通知为准,考试时间120分钟。笔试科目为综合基础知识,内容涉及法律法规、时事政策、公文写作等,分值100分。笔试成绩通过短信告知本人,并公布在澄江镇政府网站和政务公开栏。
(四)面试(7月上旬)
根据笔试成绩从高到低按公招人数1:2的比例确定面试对象。面试方式为结构化面试,分值100分。测试内容包括综合分析、逻辑推理、语言表达、应急应变能力等。面试成绩当场公布。
(五)确定后备干部人选
依据考试成绩(笔试和面试各按50%的权重计算考试成绩),从高到低确定后备干部人选。
(六)公示
对后备干部人员名单公示期为5天,详见澄江镇人民政府官方网页和政务公开栏。公式无异议的正式纳入后备干部管理库,否则取消资格,不再增补名额。
四、后备干部管理及工作报酬
(一)新选拔的后备干部由镇党委统一实行动态管理
后备干部库建立后,根据工作需要和后备干部具体情况,可安排到村、社区接受为期3-6个月的实习锻炼,熟悉镇情和基层工作。
实习锻炼期间按照《澄江镇村、社区后备干部考核办法》进行考核。考核内容为工作实绩和民主测评,考核方式为个人述职和镇、村、社区代表民主测评。考核合格者经镇党委研究确定村、社区相应岗位,考核不合格者取消其后备干部资格。
(二)工作报酬。实习锻炼期按1300元/月发放工作报酬,并办理意外伤害保险1份;实习锻炼期满经考核合格者,定岗后的待遇按照区委相关文件执行。
五、其他事项
澄江镇村、社区后备干部公开选拔工作由澄江镇公开选拔村、社区后备干部工作领导小组组织实施,并负责解释。
中共北碚区澄江镇委员会
2013年5月27日