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[河北]三一众力工程机械有限公司2013招聘

(全职,发布于2013-06-05) 相关搜索
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三一众力工程机械有限公司

[2013-06-05 08:50:20   来源:就业指导中心   作者:就业指导中心   阅读:3 ]

三一众力公司简介

一众力工程机械有限公司成立于20092月,是三一重机集团注资的有限责任公司,注册资金人民币伍佰万圆整,法人代表徐冲先生是石家庄三一众力工程机械有限公司创始人。作为三一挖掘机京津冀一省两市总代理,石家庄三一众力工程机械有限公司集整机销售、售后服务、配件供应、产品展示、信息搜集、客户培训六位为一体,以连续22个月市场占有率第一的突出业绩成为了三一集团中一颗璀璨的明珠!

三一是全球工程机械制造商50强、全球最大的混凝土机械制造商、中国企业500强、工程机械行业综合效益和竞争力最强企业、福布斯“中国顶尖企业”,中国最具成长力自主品牌、中国最具竞争力品牌、中国工程机械行业标志性品牌、亚洲品牌500强。

公司总部位于石家庄市鹿泉经济技术开发区昌盛大街88号和北京桩机园区,办公面积达1000余平方米,在河北省设有保定、沧州、邯郸、邢台、唐山、迁安、秦皇岛、衡水、青龙、平山、涞源等22家形象分公司,10多个县级服务中心,服务网点遍及全省。

领导层及骨干人员均有多年工程机械行业的从业经验,熟悉行业操作流程,拥有广泛的客户资源和良好的业内口碑。我公司不拘一格的用人机制和清晰可见的职业通道,为人才提供充分的职业发展空间。

目前,正是石家庄三一众力高速发展的时期。公司秉承三一 “先做人,后做事”、“品质改变世界”的企业宗旨和“一切为了客户”的核心服务理念,通过加大投入和自身努力,逐步提高三一挖掘机产品在河北的知名度和占有率,为民族挖掘机产业的发展,做出一份贡献。现因公司业务发展,诚聘以下岗位:

一、销售代表

招聘人数:20

工作地点:河北省内(保定、沧州、邯郸、邢台、唐山、秦皇岛、石家庄)

岗位要求

1、 男性,年龄20-35岁,大专及以上学历。

2、 抗压能力强,能适应河北省内长期驻外工作,欢迎广大应届毕业生和见习生加入!

福利待遇:

1、在职期间,享受公司组织培训,丰富员工销售、管理、机械知识

2、转正后提供养老、工伤、医疗、失业、生育、意外六险及住房公积金

3、工作期间享受电话补助 餐补 交通补助 住宿补助。

4、公司的激励政策奖金、年底双薪等

5、节假日发放礼品,结婚、生子、丧葬金等,一年一次免费体检和旅游活动。

6、工资待遇1000-1500元无责任底薪 绩效奖金 销售提成/配件提成,公司解决食宿,销售人均月收入4000-20000元。

培养方向及晋升途径:

见习销售代表—销售经理—分公司经理—大区经理—战区司令—销售总监

二、售后服务工程师

招聘人数:15

工作地点:河北省内(保定、沧州、邯郸、邢台、唐山、秦皇岛、石家庄)

岗位要求:

1、男性,年龄20-35岁,大专及以上学历,机械类,仪器仪表类,机电一体化类专业优先!

2、抗压能力强,能适应河北省内长期驻外工作,欢迎广大应届毕业生和见习生加入!

培养方向及晋升途径:

1、维修学徒工—初级维修工—中级服务工程师—高级服务工程师—资深服务工程师(技术路线)

2

招聘人数:20

工作地点:河北省内(保定、沧州、邯郸、邢台、唐山、秦皇岛、石家庄)

岗位要求

1、 男性,年龄20-35岁,大专及以上学历。

2、 抗压能力强,能适应河北省内长期驻外工作,欢迎广大应届毕业生和见习生加入!

福利待遇:

1、在职期间,享受公司组织培训,丰富员工销售、管理、机械知识

2、转正后提供养老、工伤、医疗、失业、生育、意外六险及住房公积金

3、工作期间享受电话补助 餐补 交通补助 住宿补助。

4、公司的激励政策奖金、年底双薪等

5、节假日发放礼品,结婚、生子、丧葬金等,一年一次免费体检和旅游活动。

6、工资待遇1000-1500元无责任底薪 绩效奖金 销售提成/配件提成,公司解决食宿,销售人均月收入4000-20000元。

培养方向及晋升途径:

见习销售代表—销售经理—分公司经理—大区经理—战区司令—销售总监

二、售后服务工程师

招聘人数:15

工作地点:河北省内(保定、沧州、邯郸、邢台、唐山、秦皇岛、石家庄)

岗位要求:

1、男性,年龄20-35岁,大专及以上学历,机械类,仪器仪表类,机电一体化类专业优先!

2、抗压能力强,能适应河北省内长期驻外工作,欢迎广大应届毕业生和见习生加入!

培养方向及晋升途径:

1、维修学徒工—初级维修工—中级服务工程师—高级服务工程师—资深服务工程师(技术路线)

22、抗压能力强,能适应河北省内长期驻外工作,欢迎广大应届毕业生和见习生加入!

培养方向及晋升途径:

1、维修学徒工—初级维修工—中级服务工程师—高级服务工程师—资深服务工程师(技术路线)

2、维修学徒工—初级维修工—中级服务工程师/服务班长—战区科长—战区部长(管理路线)

福利待遇:

1、在职期间,享受公司组织培训,丰富员工机械知识

2、转正后提供养老、工伤、医疗、失业、生育、意外六险及住房公积金

3、工作期间享受电话补助 餐补 交通补助 住宿补助。

4、公司的激励政策奖金、年底双薪等

5、节假日发放礼品,结婚、生子、丧葬金等,一年一次免费体检和旅游活动。

6、工资待遇1000-1500元无责任底薪 绩效奖金 销售提成/配件提成,公司解决食宿,销售人均月收入4000-20000元。

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