- 工作地点：其它
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- 信息来源：湖州师范学院
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中球冠集团简介
中球冠集团是一家集石油化工、生态休闲、文化创意、农业观光、旅游地产、投资等于一体的大型企业。先后荣获“中国民营石油行业十大最具影响力企业”、“浙江省服务业重点企业”等荣誉称号。连续七年进入全国民营企业500强（最新排名226位），全国服务业500强，浙江综合百强（最新排名70位）。2012年公司全年油品销售182亿元。集团参与开发的杭州云石生态休闲旅游度假区是浙江省服务业重大项目、杭州市重点旅游综合体。
近年来，董事长任文达在引领企业快速发展的同时，富而思进，饮水思源，坚持做负责任的企业公民，对社会、个人的捐赠和资助达6800万元，董事长先后荣获全国民营石油行业十大杰出人物，中国光彩事业国土绿化贡献奖，浙江省优秀中国特色社会主义事业建设者，世界浙商大会企业创新奖，浙江省五一劳动奖章，浙江省光彩之星等荣誉称号。
集团高度重视人才的发掘与培养，面向不同事业阶段的员工设有“储备人员雏鹰计划”“金字塔速培计划”、“专家型人才计划”等。
我们的选才标准：
· 感恩 —— 对组织提供的平台，能发挥才干实现价值，心存感激；
· 真诚 —— 真情实感，诚实守信，言行一致；
· 敬业 —— 主动负责，热衷于事业，工作有结果；
· 抱负 —— 志向远大，坚定信念，追求卓越；
· 创新 —— 主动学习，寻求工作的亮点与突破；
· 稳定 —— 忠于组织，与企业共同发展。
我们的用人理念:
· 不强求最优秀的，但任用最合适的；
· 注重能力与岗位的匹配，追求团队的最优配置；
· 注重内部培养与晋升，推行竞争上岗；
· 注重员工与企业的共同成长，实现个人和企业的持续发展。
未来，集团将继续秉承“自主创新、追求卓越”之心，汇聚各方资源及成长性力量，通过集团自身经济的做强做大做优来推动当地社会主义事业的发展，最终实现企业战略发展的宏伟愿景.
我们的选才标准：
· 感恩 —— 对组织提供的平台，能发挥才干实现价值，心存感激；
· 真诚 —— 真情实感，诚实守信，言行一致；
· 敬业 —— 主动负责，热衷于事业，工作有结果；
· 抱负 —— 志向远大，坚定信念，追求卓越；
· 创新 —— 主动学习，寻求工作的亮点与突破；
· 稳定 —— 忠于组织，与企业共同发展。
我们的用人理念:
· 不强求最优秀的，但任用最合适的；
· 注重能力与岗位的匹配，追求团队的最优配置；
· 注重内部培养与晋升，推行竞争上岗；
· 注重员工与企业的共同成长，实现个人和企业的持续发展。
未来，集团将继续秉承“自主创新、追求卓越”之心，汇聚各方资源及成长性力量，通过集团自身经济的做强做大做优来推动当地社会主义事业的发展，最终实现企业战略发展的宏伟愿景.
这里有您展现自我的舞台，这里有您展翅翱翔的蓝宇，欢迎志同道合之士加入中球冠大家庭！
招聘职位名称：加油站市场开发助理 工作地点：湖州
职位职能: 选址拓展/新店开发 市场/营销/拓展主管
职位描述：
对所属地域的油站加油及其它服务进行市场调研。
对所属地域的油站加油及其它服务进行市场调研。
与城市规划局保持长期密切的联系。
. 寻找可开发新油站的站点或可被购买或租赁的现有油站。
为进一步的市场开拓收集必要的当地信息。
筛选潜在的站点、油站并和土地所有者取得联系。
. 与土地租赁者进行初期谈判。
寻找并跟进城市规划局城市规划方向的机遇。
考评潜在站点（包括交通流量、及竞争力调查）。
在潜在站点中协助TSO工程师规划油站项目。
计算、分析并保证项目收益率。
. 在项目获得管理层最终确认后准备潜在站点进程报告。
协助TSO建设工程师获得必要的行政批文。
分析结果以改善方法，避免未来错误并复制成功案例。
. 确立并实施对每年在所属地区收购、租赁或特许经营一定数量优秀的潜在站点的活动。
提供有效的市场、站点信息。
地方职权部门保持良好的关系
其他分配的任务。
任职条件：
商务或工程方向本科学历，准备在湖州长期发展。
一定的英文知识会较有帮助，但并非必要。
有行业相关社会资源者优先考虑。
应届毕业生者学生干部优先考虑
良好的谈判技巧、性格外向、善于交际
熟悉电脑操作，熟练运用办公软件
了解地方市场及油站网络相关的行政知识。
团队精神及沟通技巧，良好的职业道德。
本岗位一经录用可提供高于市场标准的年薪及清晰的职业发展规划，.享受五险一金等福利待遇。
有意者请将简历发送至：hzcgcg@
电话：2216990
