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| 岗 位： |
工程部经理 |
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| 岗位类别： |
工程监理 |
人 数： |
1 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
28 到 45 岁 |
| 学 历： |
本科及以上 |
职 称： |
工程师 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
面议 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
安吉县 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
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程 度： |
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| 发布日期： |
2013年6月8日 |
到期日期： |
2013年6月30日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
15 |
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、负责工程部的日常管理工作，负责制定工程部各项工作流程。
2、配合前期、设计、销售部等部门进行项目前期运作，提出合理化建议。
3、负责组织工程的相关招投标工作和合同管理工作。
4、负责项目总体进度、质量、成本的控制。
5、负责工程监理的管理。
6、参与图纸审查、组织施工交底。
7、负责整个施工过程中各相关单位的协调
8、负责完成领导交办的临时事项。
岗位要求：
1、工民建及相关专业本科以上学历。工程师以上职称，国家一级注册建筑师优先。
2、８年以上建筑、房地产相关专业工作经验。三年以上大型房企主管工作经验或者建筑公司项目经理经验。
3、了解国家和地方有关房地产开发政策、法律法规、技术规范。熟悉房地产开发流程以及项目建设环节监控与管理重点。
4、具有良好的沟通、组织、社交、执行能力，以及良好的质量控制、成本控制能力。
5、为人诚信正直、严谨自律，具有强烈的责任心，勇于承担责任。 |
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| Top |
| 岗 位： |
成本经理 |
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| 岗位类别： |
预结算员 |
人 数： |
1 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
25 到 45 岁 |
| 学 历： |
本科及以上 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
面议 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
3 年 |
| 工作地点： |
安吉县 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
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程 度： |
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| 发布日期： |
2013年6月8日 |
到期日期： |
2013年6月30日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
17 |
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、熟悉掌握国家的法律法规及有关工程造价的管理规定，精通本专业理论知识，熟悉工程图纸，掌握工程预算定额及有关政策规定，为正确编制和审核预算奠定基础；
2、负责审查施工图纸，参加图纸会审和技术交底，依据其记录进行预算调整；
3、协助领导做好工程项目的立项申报，组织招投标，开工前的报批及竣工后的验收工作； 工程竣工验收后，及时进行竣工工程的决算工作，并报相关领导签字认可；
4、参与采购工程材料和设备，负责工程材料分析，复核材料价差，收集和掌握技术变更、材料代换记录，并随时做好造价测算，为领导决策提供科学依据；
5、全面掌握施工合同条款，深入现场了解施工情况，为决算复核工作打好基础；
6、工程决算后，编制项目决算单，协助审计部门审计；
7、完成工程造价的经济分析，及时完成工程决算资料的归档；
8、协助编制基本建设计划和调整计划，了解基建计划的执行情况.
岗位要求：
1、工民建及相关专业本科以上学历。
2、3-5年以上房地产成本管理经验。能独立编制工程估算、概算、预算、结算。
3、熟练运用工程造价软件及办公软件，熟悉招投标流程，熟悉预算定额及相关法律法规，熟悉现场签证管理，熟悉材料市场价格。
4、具备一定的统筹规划、沟通协调能力，良好的执行力。
5、责任心、原则性强。
6、具有造价师证书者更优。 |
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| Top |
| 岗 位： |
现场主管 |
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| 岗位类别： |
施工员 |
人 数： |
1 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
28 到 45 岁 |
| 学 历： |
大专及以上 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
面议 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
安吉县 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
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程 度： |
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| 发布日期： |
2013年6月8日 |
到期日期： |
2013年6月30日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
15 |
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、协助工程部经理、项目经理做好工程项目的前期运作及开工准备。
2、参与工程招投标工作管理，提出合理化建议。
3、参与图纸会审、设计交底工作，负责交底记录整理、签认和发放。跟踪处理图纸会审中提出的问题。
4、负责《施工组织设计/方案》中重大技术措施和经济方案进行审查及监督检查实施情况。负责项目标识要求的执行检查及记录。
5、负责审查各单位提出的相关变更要求。
6、参加工程协调会与监理例会，提出和了解工程项目施工过程中出现的问题，进行研究讨论，提出解决办法。
7、负责与外协单位的信息与资料的传递和各单位的协调工作。负责工程项目各分部分项工程之间和施工队伍之间的协调工作。
8、负责对施工材料、工程机械及施工队伍的现场管理及工程的各种标识管理。
9、现场安全生产、文明施工工作的组织、落实、检查、评比。
10、参与工程竣工验收和移交。
岗位要求：
1、全日制土建类专业大专以上学历。
2、相关工作经验两年以上。
3、工作严谨敬业，能吃苦耐劳。
4、具有建造师证书者更优。 |
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| Top |
| 岗 位： |
主办会计 |
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| 岗位类别： |
会计经理/会计主管 |
人 数： |
1 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
28 到 45 岁 |
| 学 历： |
大专及以上 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
面议 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
3 年 |
| 工作地点： |
安吉县 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
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程 度： |
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| 发布日期： |
2013年6月8日 |
到期日期： |
2013年6月30日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
16 |
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、严格执行公司财务制度及其他管理办法；
2、审核全部入账票据的合理及合规性，编制各类凭证，确保会计凭证的准确性和及时性；
3、审核资金收支，负责与出纳对账；
4、负责公司全盘账务处理，确保项目成本核算、归集、分摊和结转的合理、准确；
5、负责工程合同管理、往来客户对帐及款项的催收，付款进度统计及时、准确，具有较强的成本管理和成本分析能力；
6、负责及时、合理计算各项税金缴纳、税务申报及项目税务管理，提供有效的节税、合理避税及控制税务风险的建议；
7、负责定期对实物资产进行盘点，对盘盈、盘亏资产查明原因并及时上报处理；
8、负责对外报送统计、房管、劳动等部门要求的各类报表；
9、负责审核发放工资。
岗位要求：
1、熟悉房地产行业的财务税收政策及相关法规及房地产企业财务管理工作流程；
2、熟练掌握房地产企业会计核算、成本管理、财务预算等业务，能独立承担实务工作；
3、熟练掌握财务软件和办公软件；
4、大专以上学历或中级会计职称，3年以上的房地产公司主办会计工作经验；
5、对企业忠诚度高，具有较强的沟通能力、文字表达能力，良好的职业操守和团队协作精神。 |
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| Top |
| 岗 位： |
景观工程师 |
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| 岗位类别： |
园艺/园林/景观设计 |
人 数： |
1 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
不限 |
| 学 历： |
大专及以上 |
职 称： |
工程师 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
面议 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
5 年 |
| 工作地点： |
安吉县 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
英语 |
程 度： |
良好 |
| 发布日期： |
2013年6月8日 |
到期日期： |
2013年6月30日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
15 |
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、分管项目的景观设计和景观施工；
2、负责项目景观设计任务书及合同的编制和审批组织工作；
3、负责与景观设计单位遴选及景观各阶段设计评审工作的组织和技术协调；
4、负责项目景观施工招投标和过程管理及景观效果的整体把握；
5、全程监控施工过程，及时解决现场问题，跟踪现场效果，发现问题及时修改。
任职资格：
1、园林景观相关专业大专及以上学历，工程师职称；
2、具有5年以上专业设计单位、施工单位或一线地产开发商相关岗位工作经验；
3、熟悉本地苗木品种知识，具备方案设计把控能力及较丰富的现场施工管理经验，并能组织优化实施；
4、良好的沟通协调能力，具备严谨的时间管理、成本管理和客户导向意识，能承受较大工作压力；
5、熟练使用各种办公软件和相关专业软件。 |
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| 申请此岗位 | 收藏此岗位 | 已应聘人数 | |
| Top |
| 岗 位： |
机电工程师 |
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| 岗位类别： |
给排水/暖通工程 |
人 数： |
2 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
不限 |
| 学 历： |
本科及以上 |
职 称： |
工程师 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
面议 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
不限 |
| 工作地点： |
安吉县 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
英语 |
程 度： |
良好 |
| 发布日期： |
2013年6月8日 |
到期日期： |
2013年6月30日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
16 |
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、与供电局、自来水公司、煤气公司、电信等职能部门对接，携同解决项目与外围市政的衔接问题以及项目内部的市政方案。
2、根据公司对产品的定位和要求，从设计质量、进度、成本方面出发，对开发项目的水暖电专业设计进行管理和把控，与设计单位对接，对设计单位的专业设计提出优化方案；
3、方案设计阶段，将设备设计需求提供给设计单位，参与设计工程控制，及时沟通设备设计需求，确保设备设计方案符合项目规划要求；
4、扩初设计及施工图设计阶段，协助解决设计技术难点，确保实现项目对设备技术专业的设计需求并使设计成果通过政府相关管理部门的审核；
5、实施阶段，提供设备技术支持；
6、收集设备方案的专业信息，国家地方技术管理规章、编制设备技术发展规划和年度专业技术研究计划；
7、编写项目竣工专业总结，维护设备专业项目数据库。
任职资格：
1、大学本科或以上学历，机电或相关专业；
2、五年或以上房地产企业或设计、施工管理工作经历，工程师及以上职称，同岗位三年以上工作经验，熟悉国家及地区相关法律法规、行业技术规范、工程验收标准，对工程成本及施工过程的管理具有较强的把控能力。熟悉工程管理相关规章制度及法律法规，具备优秀的组织协调能力；
3、具有良好的工程协调、管理能力，沟通能力良好；工作主动性强；
4、熟练使用各种办公软件和相关专业软件。 |
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| 申请此岗位 | 收藏此岗位 | 已应聘人数 | |
| Top |
| 岗 位： |
综合部经理 |
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| 岗位类别： |
房地产类 |
人 数： |
1 |
| 性 别： |
不限 |
年 龄： |
不限 |
| 学 历： |
本科及以上 |
职 称： |
不限 |
| 工作方式： |
全职 |
月 薪： |
面议 |
| 是否应届： |
已工作 |
工 龄： |
5 年 |
| 工作地点： |
安吉县 |
户 口： |
不限 |
| 外语要求： |
英语 |
程 度： |
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| 发布日期： |
2013年6月8日 |
到期日期： |
2013年6月30日 |
| 招聘类型： |
网上招聘 |
浏览人数： |
17 |
| 岗位描述： |
岗位职责：
1、负责牵头制定公司战略规划和年度计划，并监督执行；
2、组织公司各部门制定和完善公司各项管理标准和流程，并监督执行；
3、负责公司人事管理工作，包括岗位编制、招聘、培训、考核、薪酬等；
4、负责公司各项行政及办公室管理、固定资产管理、档案管理、后勤、车辆管理等工作；
5、负责公司各部门之间良好沟通和协作；
6、负责公司人才队伍建设。
岗位要求：
1、28-45岁，房地产、工程管理、经济管理等相关专业本科及以上学历，具备良好的职业操守；
2、熟知房地产及旅游、别墅项目开发流程和计划管理方法，熟知行政人事管理流程，熟知项目可行性研究；
3、5年以上房地产行业从业经验，3年以上房地产公司行政人事经理经验，能同时兼具项目报建经验和新土地购买经验者最佳；
4、具备较高的综合素质，具备很强的沟通协调能力，具备较好的全局观和战略思维能力；
5、在安吉、杭州有一定社会资源者优先考虑，英语口语较好者优先考虑。 |
