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根据《宜都市国土资源局公开招聘“以钱养事”工作人员实施方案》,现就公开招聘宜都市国土资源局“以钱养事”岗位工作人员事项公告如下: 一、招聘计划及专业 1、招聘计划:4名 2、专业要求:国土资源管理或国土资源调查专业1名、会计专业1名、电子商务或电信商务专业1名、教育专业或汉语言文学专业1名。(注:国土资源管理或国土资源调查专业、电子商务或电信商务专业需野外作业,条件艰苦,较适合男性;会计专业有项目管理工作经验者优先。) 二、招聘范围、对象和条件 (一)招聘范围、对象 1、在宜都市范围内招聘宜都户籍的人员(如果本人户籍不在宜都的,以父母户籍为准)或在宜都长期居住的人员(证件原件及单位证明); 2、具有大专以上学历、年龄在35周岁以下(1978年1月1日及以后出生)的应往届毕业生。 (二)招聘条件 1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规; 2、遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德和社会公德; 3、具备岗位所需的学历层次、专业、技能条件; 4、适应岗位要求的身体条件及其他条件。 (三)有下列情况之一的,不受理应聘 1、受党纪、政纪处分期未满或正在接受审查的; 2、正在接受司法调查尚未做出结论的; 3、曾受刑事犯罪受过刑事处罚,处于刑事处罚期间或被劳动教养的; 4、现役军人; 5、法律、法规规定不得聘用的其他情形的。 三、招聘程序 (一)报名 1、报名时间:2013年6月9日-6月21日期间的工作日及工作时间内。 2、报名地点及联系人:宜都市国土资源局二楼办公室(地址:陆城长江大道62号);尤女士(0717-4833580)。 3、报名要求:分职位报名,每人限报一个职位。现场报名时须持本人身份证、学历证书,及能够证明户籍是宜都或在宜都长期居住的证件原件,并提供复印件一套,提交近期1寸免冠照片2张,填写报名登记表。每个职位统计报名人数,职位数与该职位报名人数达到1:3及以上比例者视为有效,达不到1:3比例的根据报名者的意愿进行调剂,经过调剂仍然达不到1:3比例的取消该职位招聘。 4、资格审查:报名结束后,经审查确定为有效职位、符合报名资格条件的人员,发放准考证。 5、准考证发放:领取时间2013年6月26日-6月27日,领取地点在报名处。 (二)组织考试 考试由笔试和面试两部分组成。每个职位统计、排名和公示公告。 |
1、笔试 笔试内容:包括政治理论、法律法规、国土资源局管理等相关知识。分值为100分。 笔试时间:2013年6月28日上午9:00—11:00。 笔试地点:另行通知。 2、面试 面试对象确定:笔试成绩从高分到低分排序,每个职位分别取前3名确定为面试对象。 面试时间、地点:另行通知,在宜都市政府门户网、宜都市人力资源和社会保障局网站、宜都市国土资源局网站上进行公告。 3、成绩查询 总成绩按照笔试成绩和面试成绩各占50%合并计算,即:总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 笔试、面试成绩在考试结束后3日内公布,并在宜都市政府门户网、宜都市人力资源和社会保障局网站、宜都市国土资源局网站同时进行公示公告,考生注意查阅和相互转告,不另行通知。笔试、面试入围人员逾期未能参加招聘下一轮程序者视为自动放弃资格。 (三)考核复审 按照笔试、面试总成绩,按职位从高分到低分等额分别确定被考核人选1名。考核采取调阅个人档案或实地考察的办法进行。有下列情行之一的,取消其聘用资格,按照总成绩从高分到低分依次递补。考核的主要内容是: 1、资格复审。证件有弄虚作假或资格不符合招聘条件者取消聘用资格。 2、考察其现实表现,有无违纪违法行为。有违法违纪行为在司法机关记录在案的取消聘用资格。 (四)进行体检 对考核合格人选进行体检。体检的项目和标准参照原人事部、卫生部颁发的《公务员录用体检通用标准(试行)》和《公务员录用体检操作手册(试行)》执行。体检费用自理。因体检不合格出现缺额时,按总成绩从高分到低分依次递补。 (五)人员确定及公示 根据考试综合成绩和考核、体检结果确定拟聘用人员,并将拟聘用人员名单报本次招聘领导小组审定。经审定后面向社会公示,公示期为7个工作日。凡不符合招聘范围、对象、条件和要求者,其考试成绩作废。正式拟聘用人员如果自动放弃聘用资格,空出的职位按程序根据总成绩排名从高分到低分依次递补。 四、聘用管理及待遇 公示期满无异议的人员,由宜都市天力劳动和社会保险服务公司实行派遣到岗,签订劳动合同,办理相关手续,落实相关待遇。业务和实绩考核归口到宜都市国土资源局管理,与宜都市国土资源局签订岗位工作目标考核责任书。聘用人员工资由基本工资和奖励工资两部分组成,基本工资实行按月发放,奖励工资实行考核后按季度发放。基本工资1000元/月,奖励工资700元/月左右,按规定办理社会保险。 特此公告。 宜都市国土资源局
招聘工作领导小组办公室 2013年6月8日 |