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[广东]阳江市气象部门2013招聘工作人员

(全职,发布于2013-06-17) 相关搜索
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根据气象业务发展的需要,阳江市气象部门现需招聘10名工作人员。现将有关事项公告如下:

一、 招聘单位和招聘对象

(一) 招聘单位及岗位要求

用人单位

专业

学历

需求数

编制类型

待遇

阳春市气象局

大气科学类、通信工程、信息与计算科学、海洋科学、电子信息工程、计算机科学与技术、计算机网络。

本科及以上

5

部编

薪酬待遇从优,按规定购买社保。

阳西县气象局

大气科学类、通信工程、信息与计算科学、海洋科学、电子信息工程、计算机科学与技术、计算机网络。

本科及以上

5

部编

(二) 招聘对象

招聘的对象为全日制国内普通高等院校应届毕业生(须于2013930日前取得相应毕业证书、学位证书)应聘者须具备所列招聘岗位要求的资格条件,以及如下条件:

(一)遵守中华人民共和国宪法和法律;

  (二)具备良好的品行和职业道德;

  (三)具备岗位所需的专业或者技能条件;

  (四)适应岗位要求的身体条件;

  (五)岗位所需的其他条件。

二、报名

(一)报名方式

凡符合招聘岗位基本条件和资格条件者,均可自愿申请报名。报名方式采取电子邮件报名,报名邮箱为:yjqxad@ 。电子邮件报名截止时间为2013625日(截止时间以收到电子邮件的时间为准)。

(二)报名所需提交材料

符合条件的应聘者应填写《阳江市气象部门招聘工作人员报名表》(附件)电子版(表格照片位置请附近期小1寸免冠正面彩照),以附件形式发送至报名电子邮箱,邮件的主题名和附件的文件名请务必统一编写为“岗位-姓名”,如:“阳春市气象局张三”,不接受其它格式的个人简历,请勿重复报名。阳江市气象部门招聘工作人员报名表.doc

(三)报名注意事项

考生提供的报名材料必须真实准确。凡弄虚作假的,一经查实,取消面试、聘用资格。

三、招聘方式

1.资格审查

用人单位负责对报名者进行资格审查。

2.考试

考试主要采取面试方式,通过面谈考察应聘者的思路、逻辑及语言表达能力等。

对报考的应聘者分别进行面试,面试采用体操计分法,面试成绩采取百分制,面试合格分数线为60分。面试合格人员方可进入体检、考核程序。各单位各专业类别在面试合格范围内按分数从高到低招用,无符合条件人选可空额。

面试前应聘者须提供电子邮件报名材料的纸质版供资格审查复审。面试时间定于6月底至7月初。

3.体检

参照《关于印发<广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010382号)规定,对拟聘人员统一组织到指定的医院进行体检。体检不合格的,取消应聘资格,并根据从高分到低分等额依次递补,按规定对递补者进行体检。

4.考核

发函到体检合格的拟聘人员校方,请校方提供拟聘人员的考察材料,主要包括:思想政治表现、道德品质、在校表现等。

5.公示

对拟聘用人员进行7个工作日的公示。

6.聘用

经公示无异议的,办理聘用手续。招聘人员实行试用期制,试用期3-6个月,试用期满经用人单位考核胜任工作的,与聘用人员签订劳动合同;试用期满若经考核证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的,用人单位在报请上级主管单位同意后可以单方面解聘。

四、其他事项

咨询电话:0662-3385693

监督电话:0662-3385986

  

                                                                 广东省阳江市气象局

2013613

 

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