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前台接待——1名
文秘等相关专业,本科及以上学历,大四或应届生即可;
普通话标准,有一定的外语能力;
了解前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备及办公软件;
工作热情积极、细致耐心,性格开朗,待人热诚;
具有一定组织协调能力、思维敏捷、应变能力强。
行政文员——2-3名
行政管理等相关专业,本科及以上学历,大四或应届生即可;
工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
擅长公文写作和组织策划等日常行政管理工作;
责任心强,有良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
企管文员——2-3名
企业管理、会计等相关专业,本科及以上学历,大四或应届生即可;
文字功底较好,有独立撰写调研报告等工作经验或能力;
具有一定的财务基础和企业管理知识;
责任心强,有良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
法务专员——2名
法律等相关专业,大学专科及以上学历,大四或应届生即可;
熟悉相关法律、法规,有较强的组织、协调、沟通能力;
具备较好的计算机应用能力和写作能力;
具有良好团队协作精神,身体健康、爱岗敬业、遵守员工守则。
工程管理人员(成本核算)——2-3名
土建、土木工程相关专业,大学专科及以上学历;
具有一定数据分析能力,了解材料市场价格;
为人正直、责任心强、具有良好沟通、协调能力;
熟练使用办公软件。
工程预决算——3-5名
土建、土木工程相关专业,本科以上学历,大四或应届生即可;
掌握预决算管理的专业知识和工程造价成本控制方法;
持有工程预决算工程勘察、工程预决算初级以上资格证书;
工作认真细致,责任心强,有良好的沟通协调能力。
绿化预决算——2-3名
本科以上学历,大四或应届生即可,本市户口;
具有绿化预、决算专业知识,丰富的工作经验;
能够高效完成工作,对工作认真,责任心强。
人事管理(培训专员)——1-2名
大学本科学历,人力资源管理相关专业,大四或应届生即可;
有相关岗位资格证书,工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
责任心强,有良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
施工现场管理员——3-5名
土建、土木工程相关专业,大学本科及以上学历,大四或应届生即可;
具有一定数据分析能力,了解材料市场价格;
具有较强的管理、组织和协调能力,责任心强,能承受一定的工作压力。
造价员——2-3名
工程造价管理相关专业,大学本科及以上学历,大四或应届生即可;
具备管理学、预算管理、成本控制等方面的知识,有造价员证书者优先考虑;
熟悉工程造价及市场材料价格情况,能够编制工程概预算定额、投标报价书;
责任心强,有良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
计划统计员——1-2名
统计、物控相关专业,大学本科及以上学历,大四或应届生即可;
对数据的统计、分析、汇总熟练;
责任心强,有良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
投资管理——1名
金融、地产、法律等相关专业,本科及以上学历;
熟练掌握市场研究方法,能独立完成专题研究与项目提案报告;
具敏锐的市场洞察力与缜密的研究思路;
良好的沟通协调能力及团队合作精神,原则性强耐压能力强,勇于接受挑战。
营销经理——1名
市场营销等相关专业,本科及以上学历;
了解相关政策法规,能够做好对称宣介工作;
具有营销策划、项目文化包装、方案策略制定等相关工作经验;
责任心强,有良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
成本会计——1名
会计等相关专业,本科及以上学历,大四或应届生即可;
掌握会计专业知识及实务技能,具有房地产会计任职经验,持有会计上岗证;
责任心强,有良好的沟通协调能力,能承受一定的工作压力。
业务管理专员——3-5名
法律、工民建等相关专业,本科及以上学历,大四或应届生即可;
熟练掌握日常业务接待及管理,语言表达能力强;
有良好的沟通协调能力和协作精神,能承受一定的工作压力。
维修管理专员——3-5名
法律、工民建等相关专业,本科及以上学历,大四或应届生即可;
语言表达能力强,有良好的沟通协调能力和协作精神,能承受一定的工作压力。
置换业务专员——2-3名
法律、工民建等相关专业,本科及以上学历,大四或应届生即可;
具有二手住宅租赁、买卖,业务跟进、房屋过户手续办理等工作能力;
责任心强,有良好的沟通协调能力;
持有经纪人证书者优先考虑。
请将简历投递至 282947882@