招聘时间:2013年10月15日(星期二)14:30时
招聘地点:人文社科大楼G118招聘厅
历年来,公司相继获得了多项全国及市级荣誉,如中国民营企业500强、中国机械制造500强、中国优秀诚信企业、重庆市工业50强等。公司积极履行社会责任,积极参与社会公益捐赠、光彩扶贫、抗震救灾等活动。近年来,公司仅参与光彩事业就累计捐款达2250万元。
二、招聘专业
序号 |
需求类别 |
需求专业 |
需求人数 |
招聘要求 |
1 |
技术研发质量类 |
材料成型及控制(焊接方向) |
2 |
男 |
2 |
材料成型及控制(模具方向) |
2 |
男 |
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3 |
材料成型及控制(铸造方向) |
7 |
男 |
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4 |
车辆/汽车应用技术 |
10 |
男,持有驾驶证优先 |
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5 |
电机与电器、电气自动化 |
2 |
男,持有驾驶证优先 |
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6 |
电子工程 |
1 |
男,持有驾照者优先 |
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7 |
高分子材料 |
2 |
男 |
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8 |
工程力学 |
1 |
男 |
|
9 |
工业设计 |
2 |
男 |
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10 |
化学工程 |
2 |
男,思维敏捷,善于沟通 |
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11 |
机械设计制造及其自动化、机电一体化、机械电子工程 |
30 |
男 |
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12 |
内燃机/热能与动力工程 |
11 |
男,沟通协调能力较强 |
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13 |
涂装工程 |
1 |
男 |
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14 |
新能源材料与器件 |
1 |
男,持有驾照者优先 |
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15 |
生产管理类 |
安全工程 |
2 |
男,执行力强 |
16 |
电气自动化 |
2 |
良好的沟通表达能力和组织协调能力 |
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17 |
工业工程 |
7 |
良好的沟通表达能力和组织协调能力 |
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18 |
环境工程 |
1 |
良好的沟通表达能力和组织协调能力 |
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19 |
营销类 |
国际经济与贸易、英语、阿拉伯语、市场营销、商务管理等专业方向 |
4 |
男,身高170cm,相貌端正,通过英语CET-6,具有较好的英语听、说、读写能力 |
20 |
不限 |
5 |
可适应长期出差,相貌端正 |
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21 |
市场营销 |
2 |
男女各1名,男172CM以上,女162CM以上,持C1驾照,形象好,气质佳 |
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22 |
售后技术类 |
车辆工程、汽车技术服务与营销 |
4 |
男,身高170cm,相貌端正,通过英语CET-6,具有较好的英语听、说、读写能力 |
23 |
采购类 |
机械设计制造及其自动化 |
4 |
男 |
24 |
内燃机/热能动力工程 |
1 |
男 |
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25 |
职能类 |
会计、财务管理 |
7 |
男,持会计上岗证 |
26 |
计算机相关专业 |
2 |
男,熟练掌握Windows/Linux操作系统的安装、配置、维护;熟悉WLAN技术、VPN技术原理,熟悉网络设备、服务器的安装、调试、维护;具备安全和故障的分析、判断、解决能力 |
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27 |
人力资源管理 |
2 |
优秀的沟通表达能力、组织协调能力,五官端正 |
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28 |
审计相关专业 |
1 |
优秀的沟通表达能力 |
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29 |
行政管理、公共关系管理 |
2 |
形象气质佳,优秀的沟通表达能力、组织协调能力 |
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30 |
新闻学、汉语言文学 |
1 |
较强的文字功底,优秀的沟通表达能力 |
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合计 |
121 |
三、招聘条件
评价维度 评价要素 基本条件 1、国家统招的本科以上学历2014届应届毕业生; 2、成绩位列专业排名前50%,无挂科记录,英语四级以上; 3、身体健康,符合国家规定的体检标准。 综合素质 1、 思想素质好,无违纪处分情况; 2、 具备一定的语言表达沟通能力; 3、 具备一定的组织协调能力、逻辑思维能力及分析能力; 4、 具备较强的学习能力、抗压能力; 5、 具备强烈的进取心和事业心,敢于面对各种挑战。 录用适合性 1、 认同企业文化; 2、 对公司认同度高(企业性质、实习安排及工作时间、工作地点、薪酬制度、培养方式); 3、 稳定性高、具备培养潜质。