阳光飞扬教育（集团）
招聘简章
阳光飞扬教育（集团）有限公司由2001年成立的阳光飞扬少儿英语学校发展壮大而来，致力于专业从事小学全科教育和初、高中精品学科教育，是集教学研发、教育、推广与一体的大型综合教育机构。
在少儿英语领域，是英国剑桥大学出版社与外研社国内唯一战略合作伙伴，已经成为少儿英语培训机构著名品牌、十大教育品牌、十大培训品牌、最具行业公信力教育品牌；成功跻身中国最具影响力的少儿英语教育机构，是高等教育考试委员会指定的“剑桥少儿英语学习系统培训学校”。
在奥数领域，阳光飞扬是华赛四川培训基地，命题组成员，由奥数名、优、特师组成的教学团队，囊括四川乃至西部奥数教学权威，形成独特教学体系和教学方法，学员奥数获奖率年年超过50%,傲视西部奥数领域。同时，阳光飞扬独创奥数教师专业培训方法，快速提升个人技术水平与教学水平，培养了一批批优秀的青年奥数专业教练。
同样，在小学作文、初高中数学、英语、语文、物理、化学等其他学科领域，阳光飞扬始终坚持【专业、体系、规范】的学科建设理念，践行“汇集行业顶级名师，培养行业精英；建立科学的学科体系及培训体系；形成完整、规范的学科运作制度”的学科运作方针，“让各学科成为行业标杆，让教师成为行业名师，让学校成为当地名校“始终作为我们坚持不懈的奋斗目标，更是我们不断进步和超越自我的追求！
专注十年。阳光飞扬贯彻朴素踏实的教学理念和企业目标，“懂孩子、更懂你”，因为懂，所以“专”、所以“精”、所以“高”。目前，阳光飞扬拥有超过30000名在校学生和600余名员工，其超过50所专业学校遍布川、渝、贵、鄂等40多所城市和地区。凭借阳光飞扬的品牌优势、教学优势、管理优势及十年发展累积的资源优势，从2011年开始，集团进行产业升级，形成“阳光飞扬少儿英语、嘉顿国际英语、文仁堂精品学科”三大优势项目鼎立之势，并全面拓展全国加盟业务和教育科技研发项目，力争在未来的3-5年时间里，让企业走向全国，怀揣教育的梦想，一大批优秀行业精英和愿意在教育领域实现个人价值和事业理想的人才汇聚阳光飞扬，必定助推阳光飞扬事业掀开新的篇章，实现企业和个人双赢，实现教育王国的产业之梦！！
一、诚聘以下职位：
（一）少儿英语教师 20名
（1）岗位职责
1、教授3到15岁少儿英语课程；
2、组织公开课演示；
3、制定教学计划、准备教案，保证教学质量；
4、对学生的学习进行持续的跟踪；
5、布置并检查学员作业；
6、与家长沟通学员学习情况，做好家校互动；
7、积极配合学校其他部门的工作。
（2）任职要求
1、英语大专及以上学历，英语教育、英语相关专业优先，发音标准，口语流畅；
2、学习能力强，爱好音乐、舞蹈，并具备一定的表演、情景模拟能力；
3、性格活泼开朗，热爱少儿英语教育工作。
（3）薪酬福利
3000-5000元/月以上（基本工资 课时费 奖金 津贴）
（二）小学奥数/数学教师 10名
（1）岗位职责
1、教授3到15岁小学奥数课程；
2、组织公开课演示；
3、制定教学计划、准备教案，保证教学质量；
4、对学生的学习进行持续的跟踪；
5、布置并检查学员作业；
6、与家长沟通学员学习情况，做好家校互动；
7、积极配合学校其他部门的工作。
（2）任职要求
1、20-32岁，数学教育、教育等相关专业毕业，大专级以上学历；
2、至少2年以上数学教学经验（小学、初中、高中均可），有自己独到的教学方法和课堂驾驭能力，热爱教育行业；
3、学习能力、创新能力强，性格开朗、善于沟通。
（3）薪酬福利
1、月薪3000-5000元（基本工资 课时费 奖金 津贴）；
2、免费享受全国顶级奥数教练系统入职培训和每季度业务技能提升培训，助你成为行业精英；
3、优秀者快速提升为学科主管，并提供集团教学系统横、纵向职业晋升渠道；
（三）市场专员 10名
（1）岗位职责
1、 与目标客户进行有效沟通，按公司要求完成潜在客户登记以及推广任务；
2、负责校区举办的各类项目的宣传推广活动；
3、了解和搜集各同行及竞争产品的动态信息；
4、参与对市场兼职人员的培训与管理、考核；
5、负责市场部文件档案的管理；
6、及时发现、处理校区市场开发中的各种问题。
（2）任职要求
1、大专以上学历，欢迎有朝气的应届毕业生，有市场推广工作经验的优先考虑；
2、年龄在20—30岁之间，性别不限；
3、有较强的沟通能力，口齿伶俐，思维敏捷；
4、具备良好的洞察力与团队合作意识；
5、具备一定的团队管理经验和督导能力；
6、具有较强的责任心，执行力；
7、每一位新入职的市场主管都将接受全面系统的学习，提升工作能力
（3）薪酬福利
无责任底薪 高额提成=3000-5000元/月
晋升空间：大校区市场主管 营销副校长 校长 大校区市场经理 大校区总校长
（四）营销主管 5名
（1）岗位职责
1、与目标客户进行有效沟通，按公司要求完成潜在客户登记以及推广任务；
2、负责校区举办的各类项目的宣传推广活动；
3、了解和搜集各同行及竞争产品的动态信息；
4、参与对市场人员的培训与管理、考核；
5、负责营销部文件档案的管理；
6、及时发现、处理校区市场开发中的各种问题。
（2）任职要求
1、大专以上学历，欢迎有朝气的应届毕业生，有市场推广工作经验的优先考虑；
2、年龄在20—30岁之间，性别不限；
3、有较强的沟通能力，口齿伶俐，思维敏捷；
4、具备良好的洞察力与团队合作意识；
5、具备一定的团队管理经验和督导能力；
6、具有较强的责任心，执行力；
7、每一位新入职的市场主管都将接受全面系统的学习，提升工作能力
（3）薪酬福利
无责任底薪 高额提成=3000-5000元/月
晋升空间：大校区营销主管 营销副校长 校长 大校区市场经理 大校区总校长
二、公司福利体系
1、提供行业具有竞争力的薪酬体系；
2、我们始终坚持“培训是员工最大的福利”这一理念，公司具备各岗位完善、系统的培训体系，包括新员工入职培训、在职培训、储备干部培训、业务提升培训、在职外训等；
3、法定的社保、双休、法定年假制度。
三、工作地点：（自选）
成都市区、青白江、龙泉、彭州、温江、新津、新都、金堂、乐山、南充、眉山、峨眉、遂宁、自贡、内江、宜宾、营山、开江、三台、都江堰、重庆市区、璧山、合川、万州、荣昌、贵州松桃、河南洛阳
四、应聘方式
1、有意应聘者可以“姓名 应聘职位 意向工作地”的方式将简历发送到邮箱：hr9_ssed@;hr.ssed@;
2、阳光飞扬教育（集团）将组织校园专场招聘会，招聘会时间请留意校内通知；
3、想了解更多，请进入企业网站ww***com[点击查看]。
