[浙江]杭州华博酒店管理有限公司2014招聘

岗位

需求人数

岗位要求

岗位描述

薪资待遇

招生办老师

20

1.有较强的倾听能力、人际沟通能力

2.踏实、努力、具有团队合作精神

3.有强烈的销售工作意向，富有饱满的激情自信以及良好的心态

4.有酒店 电话销售经验者优先

5.欢迎广大应届投递

1.通过电话的方式把课程信息传递给客户，并进行推广及销售

2.按照公司管理规范，完成各项日常工作

3.根据上级主管制定的销售计划，制定个人业务计划

薪资待遇：底薪 提成（高额提成） 奖金 补贴！ 
工作时间：朝九晚五 单双轮休！

电话销售

20

1.有较强的倾听能力、人际沟通能力 
2.踏实、努力、具有团队合作精神 
3.有强烈的销售工作意向，富有饱满的激情自信以及良好的心态 
4.有酒店 电话销售经验者优先

1.通过电话的方式把课程信息传递给客户，并进行推广及销售 
2.按照公司管理规范，完成各项日常工作

薪资待遇：底薪 提成（高额提成） 奖金 补贴 
工作时间：朝九晚五 单双轮休！

商务专员

5

1.有较强的倾听能力、人际沟通能力 
2.踏实、努力、具有团队合作精神 
3.有强烈的销售工作意向，富有饱满的激情自信以及良好的心态

4.酒店管理相关工作经验者优先

1.回访课程结束之后的老客户 
2.上门拜访课程现场确定有需求的客户 
3.销售微信营销

薪资待遇：底薪 提成（高额提成） 奖金 补贴 
工作时间：朝九晚五 单双轮休！

市场专员

30

1.有较强的沟通学习能力

2.踏实、努力、有团队合作精神

3.大专以上学历

1.通过电话，网络，沟通完成销售

2.上门拜访杭州的酒店客户

薪资待遇：底薪 提成（高额提成） 奖金 补贴 
工作时间：朝九晚五 单双轮休！