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[上海]上海苏宁2014校园招聘

(全职,发布于2013-10-14) 相关搜索
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上海苏宁

发布人: 来源:就业指导中心   更新时间::2013-10-14 9:00:02   共有4人次浏览

一、苏宁集团简介

苏宁创立于1990年,历经20多年创业历程,成为中国最大的商业零售企业,是商务部苏宁创立于1990年,位列中国企业500强第39位,中国民营企业第一位,是中国最大的商业企业,品牌价值956.86亿元。

苏宁以商业为主业,顺势切入综合地产开发,同步带动酒店服务等行业发展,形成了商业零售、综合地产、酒店服务、投资多产业协同发展的格局。

截止2012年底,苏宁进入海内外700多个城市,拥有员工18万,海内外销售规模2300亿元。

二、应届毕业生引进与培养计划

1200工程是苏宁进行大规模人才自主培养的项目,企业建立招聘选拔、轮岗实习、培训培养、考核激励与晋升提拔的系统、专项的人员发展规划体系,目标在于通过全面、系统、专业的培养,使应届大学毕业生在2-3年时间内,成长为集团中层管理团队的核心骨干,成为苏宁企业未来发展的中流砥柱。根据1200工程一期、二期统计结果,将一名刚毕业的大学生培养成基本能上岗的员工,每年需要支付的人事成本为3万多元,但苏宁始终认为这项投入是非常必要的,从2002年1200工程一期至今,苏宁已投入数亿元的资金。同时,苏宁为此成立项目组,专项负责应届大学毕业生的引进、培训与培养工作。

三、招聘职位

岗位

学历

专业要求

储备销售督导

30名)

本科

专业不限,经济类、管理类、营销类、电子商务类、金融类专业优先

岗位职责 
1、负责连锁店所辖区域内的电器销售工作,接待顾客咨询,了解顾客的需求并达成销售;

2、负责做好货品的销售记录和盘点及其账目核对等工作;

3、完成领导交代的其他工作任务。


任职要求
1、2014年应届毕业生,全日制大专及以上学历,掌握基本的电脑操作技能;

2、诚实守信,积极进取,勤奋敬业;

3、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神;

4、学习成绩优秀,担任过学生干部和社团负责人优先,有家电促销兼职经验者优先。

工作地点:上海

岗位培养路径:连锁店销售督导/副店长/店长岗位等

岗位

学历

专业要求

储备财务主管

10名)

本科

专业不限财务会计、经济类、电子商务、信息类、计算机等专业优先

岗位职责 
1、负责店面日常收银管理、店面资金账务核算及收银员管理工作;

2、负责做好货品的盘点及其账目核对等工作;

3、完成领导交代的其他工作任务。


任职要求
1、2014年应届毕业生,全日制大专及以上学历,掌握基本的电脑操作技能;

2、诚实守信,积极进取,勤奋敬业;

3、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神;

4、学习成绩优秀,担任过学生干部和社团负责人优先。

工作地点:上海

岗位培养路径:连锁店总收(总账)/财务主管/财务部长

岗位

学历

专业要求

储备仓库主管(20名)

本科

专业不限, 物流相关专业优先

岗位职责 
1、完成日常仓库进出商品的管理工作;

2、熟练掌握工作流程,明确业务要求,做到原始记录完整,帐、物相符;

3、配合财务进行定期与不定期的盘点工作,有效开展库存的管理工作;

4、坚持对库区进行5S管理,保持商品清洁.


任职要求
1、2014年应届毕业生,全日制大专及以上学历,掌握基本的电脑操作技能;

2、诚实守信,积极进取,勤奋敬业;

3、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神;

4、学习成绩优秀,担任过学生干部和社团负责人优先。

工作地点:上海

岗位培养路径:连锁店仓库主管/区域仓储主管/基地中心仓储部长等

岗位

学历

专业要求

储备客服主管(20名)

本科

专业不限, 管理类专业优先

岗位职责 
1、负责处理公司各类型工单; 

2、及时传递重大信息,处理、上报、跟进重大投诉直至解决; 

3、界定落实责任,提供服务质量管理依据。


任职要求
1、2014年应届毕业生,全日制大专及以上学历,掌握基本的电脑操作技能;

2、诚实守信,积极进取,勤奋敬业;

3、有良好的学习能力、沟通能力和团队合作精神;

4、学习成绩优秀,担任过学生干部和社团负责人优先。

工作地点:上海

岗位培养路径:客服专员/客服主管/客服部长

四、培训培养

公司将提供系统专业的培训,并为每一个职位规划了三至五年的成长路径。作为中国家电零售的领先者 ,秉承人才“自主培养,内部提拔”的培养方针,苏宁建立了从招聘选拔、培训培养、职业规划、薪酬福利、考核激励等一系列的人才培养机制。2003年苏宁启动了以“1200工程”为代表的应届毕业生引进培养工程,实施十一年来,共计引进培养了近10000名本专科优秀毕业生,一部分突出代表已成长为公司高管、核心经理级管理干部。应届毕业生培养的干部已经成为公司各级管理层的核心骨干。

成长路径:

五、招聘流程

1、发送电子简历至shanghaizp@,邮件标题注明应聘岗位;

2、邮寄简历,在信封正面注明“应届毕业生 应聘岗位”;

3、关注苏宁招聘校园行,参加专场宣讲会、校园招聘会现场投递简历。

六、福利待遇

薪资:实习期3-6个月:2500~2800元/月(包住);转正后:3000~4000元/月,随着级别提升和工龄增加,薪资也会相应提升。

福利:

1.五险一金

2.节日团聚/礼品/礼金

3.工作餐/餐补

4.带薪年假

5.免费体检

联系人:周小姐、缪先生

联系电话: 021-51566846、51566803

电子邮箱:shanghaizp@

联系地址:上海市闵行区吴中路769号三楼

 


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