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恒热集团坐落于美丽的海滨城市秦皇岛，历经20年的发展，目前业务范围涵盖生产制造业、建筑安装业、电子车检业房地产开发业和服务业等五大主营板块。集团注册资本总额3.705亿元，年营业收入达15.5亿元，资产总额达12亿元。拥有秦皇岛开发区热力工程安装有限公司、秦皇岛开发区恒热保温材料制造有限公司、秦皇岛恒热管业有限公司、秦皇岛紫城房地产开发有限公司、秦皇岛恒热商品混凝土有限公司、秦皇岛易彬园林有限公司、秦皇岛世奥机动车检测有限公司、秦皇岛世奥电子有限公司、秦皇岛乾阳高校后勤服务有限公司等9家子公司。拥有市政、建筑等各专业的贰级资质，房地产开发叁级资质，预拌商品混凝土专业承包叁级资质，GB1、GB2、GC2管道安装资质；通过了ISO19001-2008和GB/T 50430-2007质量管理体系，是河北省知名企业，旗下的“HR”恒热商标及产品为河北省名牌产品。
恒热集团重视专业人才的引进和培养，关注员工队伍建设，目前有固定员工1000余人，外协员工2000多人。其中：高级管理人员49名，工程技术人员367名，大专以上学历员工占86%，高级职称61名，中级职称215名，拥有一级二级建造师、中高级人力资源管理师、造价师等79名。公司以人为本、尊重员工，重视员工培训和职业规划，有着强大的凝聚力和战斗力。恒热集团企业文化底蕴深厚，以“致力于宜居事业，帮助员工实现梦想”为使命，以“成为客户满意，员工乐业，可持续发展的最受人尊敬的企业”为愿景，以“客户至上、诚实守信、勇于负责、团队精神”为核心价值观，以“恒于精质，做专求新”为经营理念，科学管理、锐意进取，多次荣获了“省优”、“市优”工程等称号，连年被省、市及开发区政府主管部门评为“守合同重信用企业”及“管理先进单位”。公司代表的工程项目主要有：紫城秦皇半岛、泰和家园工程、首秦供水工程、热电联网工程、长江道道路工程、污水处理厂外网工程、金梦海湾热力管线工程、西盐务小康村住宅楼工程、秦皇岛供热管网西延伸工程、秦皇岛职业技术学校学生公寓工程等等。未来的恒热集团，将进军生物工程、汽车零部件等高、精、尖产业，公司前景广阔，目标远大。
志存高远，展望未来，恒热集团努力为员工提供更好的职业发展平台，与员工一起成长，一起分享企业财富，实现员工和企业双赢。
恒热集团欢迎您的加盟！
一、应届毕业生招聘计划实施方案说明
为做好2014年应届毕业生校园招聘工作，结合集团各部门对于各类专业人才的需求以及公司实际情况，特定本招聘计划实施方案。
二、应届毕业生招聘计划实施方案目的
通过制定合理有效的招聘程序，引进一批具有专业知识技能的应届大学毕业生，充实集团各部门相应岗位的人才队伍，提高公司人员的综合素质，构建企业人才梯队，为今后公司的发展补充新鲜血液、储备人力资源。
三、应届毕业生招聘预期目标
计划招聘约50名燕山大学优秀毕业生；
四、应届毕业生招聘需求
1、专业：土木工程、建筑学、建筑环境与能源应用工程、供热、供燃气、通风与空调工程、机械等相关专业
a、性别：男
b、人数：20
c、学历：本科以上
d、培养方向：土建建筑、道路桥梁、管道安装
e、晋升途径：工程助理→施工员→工程师→项目经理
f、起薪范围：2000——3500
2、专业：工商管理、企业管理、行政管理等相关专业
a、性别：不限
b、人数：8
c、学历：本科以上
d、培养方向：人事、行政
e、晋升途径:①、行政文员→行政专员→行政主管→部门经理
②、人事助理→人事专员→人事主管→部门经理
f、起薪范围：1800——2500
3、专业：工商管理、企业管理、会计学、工业工程等专业
a、性别：不限
b、人数：8-10
c、学历：本科以上
d、培养方向：生产运营、销售、营销策划
e、晋升途径：①、运营助理→运营主管→运营经理
②、销售业务员→销售主管→销售经理
③、策划专员→策划主管→策划经理
f、起薪范围：2000——2800
4、专业：交通运输、车辆工程等相关专业
a、性别：男
b、人数：8-10
c、学历：本科以上
d、培养方向：车辆检测、汽车零部件制造
e、晋升途径：质检员→质检主管→车间主任
f、起薪范围：2000——3500
五、应届毕业生福利体系
立足公司当前，兼顾长远，努力保障员工全面的生活品质，公司为应届毕业生提供以下福利体系：
①、刚性福利：四险、餐补、工龄工资、学历补贴
②、柔性福利：节日礼品或礼金、通讯补贴
③、特别福利：年终奖金、旅游、免费体检、其他活动、集体户口、代管档案
④、假期：国家法定假、婚丧假、产假与陪产假、工伤假、年底假期
随着集团的不断壮大，员工福利待遇将更加优厚和完善。
地 址：秦皇岛市经济技术开发区黑龙江西道33号
电 话：0335-5300922
传 真：0335-8500360
邮 箱：hrkg_hr@
