[北京]北京苏宁

苏宁易购(ww***com[点击查看])于2009年8月上线试运营，2010年2月1日正式上线，作为苏宁云商第四代电子商务平台，上线之后作为苏宁云商控股的独立子公司进行运作，她的出现也标志着苏宁云商正式进军电子商务领域。

自苏宁易购正式上线以来，销售呈几何形增长态势，各项运营指标突飞猛进，同年就创造了电子商务网站盈利的奇迹。

2011年，苏宁易购销售额59亿，排名中国自主式B2C网站前2位；2012年，实际完成销售额183.36亿（包含苏宁红孩子），环比增速位列B2C企业第一；“苏宁易购”品牌被广大消费者熟知、认可，成为中国B2C行业最主流的企业之一。

截止到2013年6月底，苏宁易购SKU总数超200多万，会员总数达3000多万，上半年实现销售额124.14亿（含虚拟及红孩子）。

2013年6月，在国家商务部公布的“电子商务示范企业”最终名单中，苏宁易购凭借规范化的运营管理、良好的资源整合能力、独特的盈利模式，为电子商务行业规范发展起到了积极的示范作用，再次成功入选。苏宁易购旨在通过利用苏宁既有优势，通过自主采购、独立运营、资源协同整合，利用10年的时间，打造等量齐观的苏宁，完成线上销售3000亿的目标。

为支撑苏宁易购的快速发展，物流的建设也更加重要。物流体系是公司商品仓储与运输的枢纽，负责面向网上商城与消费者开展各类商品仓储、配送、品质管理并且进行外部业务拓展；为顾客提供及时、准确、安全的商品仓储和配送服务, 建设现代化物流配送中心，提升服务质量和水平。北京物流将建成苏宁易购全国物流仓储集散中心，作为全国四大仓之一，配置仓储面积7万平米，支撑全国销售。

 

一、岗位名称、招聘人数

易购仓库管理员，50-100人

二、岗位职责

负责北京苏宁网购仓储部货物入库、上架、分拣、扫描、打包、出库、盘点、复核等工作。

具体分工：

1、收货组：负责商品的入库、上架及盘点工作。

2、拣配组：负责商品的拣选、装袋工作。

3、发票打印组：负责商品的发票打印及打包工作。

4、发货组：负责商品的出库、装箱、打包及发货工作。

三、任职要求

1、18周岁以上；

2、大专以上学历；

3、男生优先；

4、物流管理专业优先考虑；

5、掌握基本电脑操作技能；

6、踏实严谨，思路清晰，服从管理，有较强的工作责任心，吃苦耐劳，身体素质良好，有发展潜力；

7、可接受夜班；

四、工作地点

北京

五、实习周期

   2013年11月—毕业

（实习生毕业后，可选择加入公司，签订《劳动合同》，免除两个月试用期，直接享受正式员工待遇）

六、薪资待遇

1、实习生薪资：70元/天 12元/天餐补 提成（30元封顶/天）（重大促销活动中表现优异的实习生，公司将来给予一定激励）。

2、毕业后薪资： 1200元/月 计件提成 12元/天餐补，平均工资3000元/月—5000元/月。

七、统筹福利

1、实习生签订《实习协议》；毕业后签订《劳动合同》；

2、按国家规定缴纳各项统筹保险（城镇户口：五险一金、农村户口：五险）；

3、提供住宿（水电费用自理）：员工公寓（10-80元/月）

4、配置餐厅（餐费自理）

八、发展路径

实习生——正式员工——小组长梯队——小组长——业务组负责人梯队——业务组负责人——部门负责人梯队——部门负责人——高管梯队——高管

（员工成长的每一个阶段，公司都制定了详细的培养计划，安排经验丰富的老员工（导师）进行带教，使干部能够迅速成长）

九、联系人：朱红霞    联系方式：67773888—100037   18618206398