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- 信息来源：西北农林科技大学
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| 江苏师范大学2014年招聘启事 |
| 发布时间：2013-10-31 作者/来源:西北农林科技大学就业指导中心 浏览：20 次 |
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专场招聘会地点：就业指导中心一层招聘大厅
专场招聘会时间:2013年11月25日 10:00
一、招聘信息
为进一步加强师资队伍建设，深入推进人才强校战略，吸引更多高层次人才来校工作，根据学校相关文件规定，制定本政策。
（一）引进对象及条件
1．A类博士
（1）国内优秀博士一般应毕业于中科院、社科院、“985”高校、“211”高校或排名前三的专业类院校的优势学科专业，境外优秀博士应毕业于世界一流大学。
（2）导师应为同行公认的具有较高学术水平和知名度的专家学者；或者博士本人是国家级科研项目的主要完成者。
（3）文科博士一般应在本学科一类（级）权威期刊发表论文1篇，或 SSCI/A&HCI检索1篇；理工科博士一般应在本学科SCI一区发表论文1篇或在二区发表论文2篇；或者获得省级及以上级别优秀博士论文。
工科和艺术、体育类实践能力突出的博士，如理论成果不符合上述规定，但经学科专家组审议，认定其综合水平已达到相同或相近水平。
（4）年龄文科一般不超过40周岁，理工科一般不超过35周岁，来校工作时间不少于5年，应保证全职到岗。
（5）具有海外学习经历者优先。
2．B类博士
（1）原则上应在本学科核心刊物上发表论文3篇及以上，胜任核心课程讲授任务。
（2）年龄文科一般不超过40周岁，理工科一般不超过35周岁，来校工作时间不少于5年，应保证全职到岗。
（3）具有海外学习经历者优先。
（二）设岗学科
需求专业参见《江苏师范大学2014年教学科研岗位人才需求》（见附件）。
（三）引进待遇
注：1.对于以第一作者在理工科一级学科顶级期刊（SCI影响因子≥20）上发表论文的博士，可聘为校聘教授。2．A类博士及紧缺专业B类博士安家费来校工作后首付10万元，剩余款项在服务期内按1万/年分10年拨付；B类博士来校工作后先支付2万元作为安家费，剩余款项凭购房合同一并支付。3.引进待遇可视引进人才具体情况面议。
二、联系方式
通讯地址：江苏省徐州铜山新区上海路101号
邮编：221116
电话：0516-83500203
联系人：王展
Email:rsk@
学校网址：ww***.cn[点击查看]
附件:
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