广东名冠集团金凯悦酒店管理
公司校园招聘简章
尊敬的院校领导及各位同学：
本集团与院校合作主要方式有以下三种：1、教学实习（一般半年以上）；2、实习＋就业（或直接就业）；3、联合办学。我集团现与10多家学校建立良好、稳定的战略合作伙伴关系，同时已成功与包括海南、河南、四川、东北、陕西、安徽等地区二十多家学校建立了长期的合作关系，每年直接从学校招聘到的实习生和联合办学人员500名以上。
我们非常欢迎酒店管理、旅游管理、航空服务、英语、礼仪、人力资源、行政文秘等专业的院校与我们进行合作；在学历层次上，我们欢迎中专（职高）、大专、本科及以上各种学历的人才与我们合作。
联系人 :李先生
电 话 :0769-86188328-2215
手 机 : 18825523566 13922893804
投简历邮箱 :1165241783@
邮 编 :523325
地 址 :广东省东莞市石龙镇莞龙公路西湖路段金凯悦大酒店
广东名冠金凯悦酒店集团介绍
名冠金凯悦酒店集团，成立于2004年，隶属于民营100强集团公司，广东著名民营企业——名冠集团。酒店集团持有品牌“名冠金凯悦”为广东省著名酒店品牌。
名冠集团最初接触酒店业，始于1996年。名冠集团旗下第一家高星级酒店寮步名冠金凯悦建成营业，开启了名冠集团酒店业的盛典，也成功开创中国第一家乡镇四星级酒店先河。在十年的时间里，名冠集团先后投资，于2000年创建五星级酒店凤岗名冠金凯悦，于2002年投资兴建五星级酒店石龙名冠金凯悦，于2005年投资兴建超豪华五星级酒店江门名冠金凯悦。
为更好地管理集团旗下三家高星级酒店，2002年名冠集团成立了“名冠金凯悦酒店管理公司。对其属下现有的三家名冠金凯悦大酒店进行统一及专业化管理，为今后集团的酒店业发展作进一步的规划筹备。
随着名冠金凯悦酒店的不断发展，名冠集团总部决定让名冠金凯悦酒店走集团化、品牌化道路。于2004年成立名冠金凯悦酒店集团，以便不断吸引国内外优秀的酒店专业人士，不断完善内部管理，提升服务，提升品牌竞争力。
名冠金凯悦酒店集团秉持集团董事长“一本三求（以人为本、求真、求进、求新）”的管理理念，本着名冠金凯悦酒店“管理专业化、经营品牌化、发展集团化的国际名酒店”的管理目标，广纳各方人才，共创业内典范！
校园招聘岗位及福利待遇
人力资源中心
· 人力资源总监助理 大堂副理
江门酒店
· 日语销售经理 营销客户经理 日语大堂副理
餐饮部
· 酒吧员（石龙） 司机（石龙） 前台接待员（石龙） 储备干部
· 广东名冠酒店集团营销总监 中餐部长（石龙） 中餐主任（石龙）
· 西餐部长（石龙） 前厅接待（凤岗） 楼面部长/主任（凤岗）
· A1司机（石龙） 成本会计（石龙酒店） 应收会计（石龙酒店）
· 西厨厨师长 前厅部经理 房务/商务文员（石龙酒店）
· 餐饮总监 行政总厨 酒吧员（石龙酒店） 泳池服务员（石龙）
· 美工设计(石龙店) 收银领班 保安员（石龙） 传菜员(石龙酒店)
· 西餐主任（石龙） 中餐实习生（咨客、接待员、服务员）寮步
· 收银员（石龙） 收银主管（石龙） 收货员（寮步）
· 接线生（石龙） 前台收银员（石龙） 咨客（石龙）
· 实习生（石龙） 中、西餐服务员（石龙） 行李生（石龙）
· 酒店人力资源部经理 管家部总机、文员（寮步） 西餐厅经理
· 中餐厅经理 工程部/弱电工、空调工（石龙酒店）
· 销售经理（石龙酒店） 大堂副理
相关一线招聘岗位及条件要求
中/西餐服务员、前台接待员、宴会服务员、中/西餐咨客、文员、行李生、客房服务员、宾客关系主任、高级宴会接待员、收银员
☆ 专业不限，形象气质良好；
☆ 男身高1.70M以上，女身高1.58M以上；
☆ 口齿清晰，表达、沟通能力强；
☆ 性格活泼、开朗，端庄、大方，待人有礼。
福利待遇
☆ 实习津贴1500-1800元/月；实习结束后，通过双向选择签订正式劳动合同，并享受酒店正式员工福利待遇，月薪1900-2800元/月；
☆ 酒店为员工免费提供食宿，一日三餐及宵夜，每间宿舍内均有空调；
☆ 优越的工作环境，完善愉悦的生活设施（篮球场、娱乐室、乒乓球室、台球室、图书室等设施）；
☆ 酒店免费提供制服、鞋、袜、床上用品及免费洗涤服务；
☆ 酒店为员工按东莞市标准购买社保和意外伤保险。宿舍24小时提供热水，独立洗手间
☆ 实行8小时工作制，每年享有11天法定假及婚假、慰唁假、产假、病假、工伤假；工作满一年后享有5天有薪年假；双薪。
☆ 酒店为员工举办各项娱乐活动：每月组织过生日的员工活动；每年组织全体员工外出旅游；不定时地举办员工卡拉OK大赛、趣味篮球赛及其它节日联欢会等活动；
☆ 酒店重视员工素质的提高及职业生涯的规划，免费为员工提供粤语、英语等语言培训、技能培训、户外拓展培训等；
☆ 为员工提供广阔的发展空间，提供完善的晋升机制，空缺职位优先从内部提拔，注重人才的培训和选拔。定期举行领班级、主管级岗位资格晋升培训及公开竞聘会，给您提供一个五星级酒店高起点的职业平台。
