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发布人:就业信息网 发布时间:2013-11-06 19:55:28 来源:站内 浏览数:76 | ||||||
“寻找未来的CEO” —东易日盛2014年“管理培训生”(MT)招募计划 招聘地点:招就处报告厅二 招聘时间:2013.11.7 下午2:30 一、走进东易 东易日盛家居装饰集团创建于1997年,集团公司位于首都北京。作为行业标准的制定者、多次囊括国内最高规格的美化家居设计大赛前三名奖项,是连续七次蝉联 “中国500最具价值品牌”的唯一家装企业,品牌价值达20.22亿,行业唯一最具权威“建筑装饰行业百强企业”。2007年,东易日盛家居装饰集团斥资3亿,建成世界级木作生产基地,并引进卫浴瓷砖、壁纸软饰等40多个国际一线品牌,凭借其国际化起点、世界级生产线的核心优势,整合国际流行趋势、环保材料,为用户提供真正的高品质整体家居解决方案。 东易日盛家居装饰集团重庆分公司成立于2004年,现有员工37人,2012全年完成营业产值1100万元,2013年截止9月营业产值已完成1300万元。目前,东易日盛重庆分公司拥有“第一设计中心”、“第一设计中心”、“第一设计中心”、“原创国际”四大设计机构。公司拥有业内顶尖的设计团队和高素质的管理团队,并凭借其设计、施工、产品专业一体化的服务体系,成为精英阶层装修的首选品牌。 东易日盛始终秉持“先做人、后做事、再赚钱”的企业宗旨,以 “客户满意是唯一衡量标准”为目标,在“没有最好的个人,只有最好的团队”的文化感召下,我们将继续秉承“做今日名牌,创百年企业”的经营理念,为更多精英阶层打造高品质的家居生活。 二、管理培训生 学历:2014届应届毕业生,本科以上学历,211院校优秀毕业生优先; 专业:不限 任职要求:有良好的组织能力,沟通表达佳、逻辑理解性强,有丰富学生会、社团、社会实践经验,有领导潜质、感染力,有强烈意愿从事营销工作,有进取心、事业心,踏实忠诚。 什么是管理培训生: 为适应公司快速发展对人才的需要,东易日盛始终坚持“自主培养、内部提拔”的用人原则,每年都会从各地高校的应届毕业生中,选拔一批积极、上进、充满事业心和发展意愿的优秀毕业生加入到东易日盛大家庭中。通过有针对性的“管理培训生成长计划”,通过在公司内部各核心岗位的轮岗培训,开发出符合其个性特征的发展晋升路径,帮助管理培训生快速适应新环境,掌握工作技能,逐步成长为东易日盛中高层储备管理人员。现在有越来越多的“管理培训生”成长为东易日盛集团的骨干。 三、应聘流程 (一)、网上申请: 1、申请时间:2013年10月-2014年7月内始终开放申请端口; 2、申请方式: (1)网络投递:求职者可将“申请表”发送到公司指定官方邮箱。 (2)宣讲会现场投递简历:具体时间地点详见校内海报或公司官网信息。 (二)、参加校园宣讲会 (三)、参加面试 1、小组面试(初试); 2、专业面试(复试)。 我们将在面试过程中考查您在多种不同业务场合下的应对能力。我们将评估您分析关键问题的能力以及您是否能理解其深远意义。我们还会观察您与他人共事的方式、您能否妥善应对变化以及您的学习主动性。您将参与多种不同活动,包括书面测试、小组讨论、案例分析和答辩以及最终面试。 (四)录用/签订三方协议:不论结果如何,我们都将告知您。我们将与被录取者签订三方协议。 (五)、实习及轮岗培训 四、联系我们 1、官网招聘链接:cq***.cn[点击查看] 2、简历投递邮箱:hr-cqzp@ ,463970875@ 主题词为:学校 专业 姓名 备注:请大家以“附件 正文内容”的方式投递,不接收其它格式简历,请大家不要重复投递。 3、咨询电话:023-68895779,400-042-1118。 4、地址:重庆市渝中区民权路27号新华国际42层,邮编:401121 |
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