设计部：

1、水暖电（设备）设计师_2名   要求：水暖电相关专业

2、室内设计师助理

要求：男女不限，有无工作经验者均可。建筑、美术相关专业，熟练相关绘图软件。有良好的倾听、沟通及文字语言组织能力。有创新意识，对家装设计流行风格有较强的洞察和把握能力。对客户服务意识强，勇于接受挑战。

3、平面设计师

要求：1、熟练使用设计软件，有艺术功底，有审美观及评判能力； 2、良好语言表达和沟通能力，具备团队思维； 3、有较好的沟通、协调能力和分析能力；细致、负责的工作态度； 4、掌握一定的美术设计、制作技能。

岗位职责：1、根据客户提供要求，设计整个核心理念和整体框架； 2、全程负责广告策划、文案表达、推广执行等工作，能独立撰写或设计广告推广样稿； 3、为公司客户提供全方位的创意、策划及文案支持；为公司团队提供全方位的管理、技术支持； 4、对设计人员的工作进度与质量进行全面控制与管理等。

工程部：

一、施工员/技术员_10名  

岗位职责:

1、在专业监理工程师的指导下开展监理工作;

2、协助专业监理工程师完成工程量的核定;

3、担任现场监理工作,发现问题及时向专业监理工程师报告;

4、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录;

5、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录。

6、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。

任职资格:

1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建类相关专业;

2、有助理工程师资格者优先;

3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法、招投标法等相关法律法规,了解工程概预算相关知识;

4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力;

5、责任心强、吃苦耐劳,能适应经产出差。

三、招投标专员

岗位职责

1、制定招标工作计划和组织招标活动,包括制定标书、评分标准和评分表、发标、答疑、开标、评标等工作;

2、承担所负责范围内投标单位的资料收集、整理与审核,组织相关部门对投标单位进行考察;

任职资格

1、大专及以上学历,工程类相关专业;

2、有招标工作经验及工程现场经验者优先;

3、熟悉采购管理、合同管理流程及相关知识,熟悉市场行情;

4、有较强的组织、协调及沟通能力,良好的职业素养及团队合作意识,责任心强;

综合办公室：

一、前台_1名   要求：女性，身高165以上，形象气质佳，综合素质高

二、网络管理员    要求：男女不限，计算机相关专业，熟练掌握计算机相关知识

三、人力资源专员  

岗位职责：

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；

2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；

3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；

5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；

7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；

任职资格：

1、人力资源管理专业，大专以上学历,男士优先；

2、学生会担任职位者优先；

运营官助理/秘书——2名：

岗位职责:

1、负责行政公文、会议纪要、工作报告等起草及日常文秘、信息报送工作

2、协助部门做好其他的辅助服务工作;

3、做好部门和其他部门的协调工作。

任职资格:

1、专科以上学历,企业管理、行政管理工商管理或其他管理类职位;

2、有较好的沟通表达能力及服务意识,具有两年及以上行政助理的工作经验者优先考虑;

3、工作有条理,细致、认真;

4、熟练电脑操作及Office办公软件,具备基本的网络知识;

网络编辑----1名

要求：1、新闻、中文、计算机等相关专业；2、有相关工作经验，有过编辑、文案等经验者优先考虑；3、熟悉使用网站操作； 4、了解SEO的基本知识；

岗位职责：负责公司网站的日常更新，公司信息的外部推广等。

弱电部

1、弱点文员——1名   要求：计算机相关专业

2、弱电工程师——2名  要求：计算机、IT相关专业

采购部

1、展厅管理员——2名   要求：有责任心，吃苦耐劳、团结集体等

公司福利：    

          五  险  一  金

     免  费  住  宿

     免  费  体  检

  免  费  培  训

  优  秀  员  工  旅  游

公司地址:天津市大港区港塘公路福泽园坻商44号

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