[河北]中信银行唐山分行2014校园招聘-中信银行2014校园招聘

中信银行唐山分行2014年校园招聘

中信银行唐山分行成立于2007年，为总行直属的一级分行，业务发展以唐山为中心，辐射河北省北部地区，是唐山市各类银行中唯一家省级分行。唐山分行目前下辖12家分支机构，积极拓展唐山、承德、秦皇岛等地区市场。唐山分行秉承"承诺于中、至任于信"的中信精神，充分发挥中信集团公司的综合优势，努力实现客户价值与自身发展的双赢，各项业务进展迅速，市场份额位居当地中小股份制商业银行前列。

我行坚持以人为本的理念，关注员工个人发展，不断创新管理机制，提倡员工与企业共同成长，是各位精英人士理想的事业平台。目前，中信银行唐山分行正处于快速发展的崭新时期，机遇良好、前景广阔，诚邀热爱唐山的莘莘学子携手共创美好明天！

 

一、招聘范围

全国重点本科院校2014年全日制应届毕业生（含本科生、硕士研究生、博士研究生）

二、招聘岗位及专业要求

基本要求：详见本站"最新动态"栏目的《中信银行2014年校园招聘公告》

 

职 位	职位要求
公司客户经理	1. 良好的组织协调能力和团队意识，出色的学习能力和优秀的沟通能力； 2. 较好的文字写作能力及吃苦耐劳精神； 3. 本地生源优先，在唐山及周边地区具备一定客户资源者优先。
零售客户经理	1. 性格开朗，具有出色的学习能力和优秀的沟通能力； 2. 踏实勤奋、积极进取，具有强烈的责任感和良好的团队合作能力； 3. 本地生源优先，在唐山及周边地区具备一定客户资源者优先考虑。
综合柜员	1. 思维清晰，反应灵敏，有较强的语言表达能力及沟通协调能力； 2. 工作认真，勤奋严谨，言行得体，形象气质佳，待人真诚，有亲和力； 3. 本地生源优先，优秀学生干部及持有会计证者优先。
系统管理员	1. 熟悉局域网(LAN)、广域网(WAN)设计、管理及维护相关知识； 2. 具有丰富的网络安全管理知识，熟悉防火墙、入侵检测(Intrusion Detect)、网络防毒(anti-virus)、系统漏洞扫描技术； 3. 熟悉SQL Server 2000、DB2、Informix、MySQL等数据库技术； 4. 本地生源优先，对交换机、路由器、防火墙等网络产品有管理、维护经验者优先。

三、招聘进程

毕业生完成就业协议书签订后，实习期从2014年初开始，为期3-6个月。

提示：对于通过简历筛选的应聘者，我们将以短信方式通知笔试、面试等相关事宜，请保持手机畅通。（招聘咨询电话：0315-3738632）

我们年轻，所以日新月异，欢迎优秀学子加入中信银行唐山分行，共创美好明天！

 

需求机构：  唐山分行
需求职位：  公司客户经理
基本条件：  1. 良好的组织协调能力和团队意识，出色的学习能力和优秀的沟通能力；
2. 较好的文字写作能力及吃苦耐劳精神；
3. 本地生源优先，在唐山及周边地区具备一定客户资源者优先。
专业要求：  经济、金融类相关专业
学历要求：  本科及以上
生源地要求：  不限
备注：  唐山及周边地区生源优先

需求机构：  唐山分行
需求职位：  零售客户经理
基本条件：  1.性格开朗，具有出色的学习能力和优秀的沟通能力；
2.踏实勤奋、积极进取，具有强烈的责任感和良好的团队合作能力；
3.本地生源优先，在唐山及周边地区具备一定客户资源者优先。
专业要求：  经济、金融类相关专业
学历要求：  本科及以上
生源地要求：  不限

需求机构：  唐山分行
需求职位：  综合柜员
基本条件：  1. 思维清晰，反应灵敏，有较强的语言表达能力及沟通协调能力；
2. 工作认真，勤奋严谨，言行得体，待人真诚，有亲和力；
3. 本地生源优先，优秀学生干部及持有会计证者优先。
专业要求：  经济、金融类相关专业
学历要求：  本科及以上
生源地要求：  不限

需求机构：  唐山分行
需求职位：  系统管理员
基本条件：  1. 熟悉局域网(LAN)、广域网(WAN)设计、管理及维护相关知识；
2. 具有丰富的网络安全管理知识，熟悉防火墙、入侵检测(Intrusion Detect)、网络防毒(anti-virus)、系统漏洞扫描技术；
3.熟悉SQL Server 2000、DB2、Informix、MySQL等数据库技术；
4. 本地生源优先，对交换机、路由器、防火墙等网络产品有管理、维护经验者优先。
专业要求：  信息技术类相关专业
学历要求：  本科及以上
生源地要求：  不限

中信银行2014年校园招聘公告

中信银行（601998.SH、0998.HK）成立于1987年，是我国最早成立的全国性股份制商业银行之一，2007年在中国香港、上海同步上市。据英国《银行家》杂志2013年排名，中信银行一级资本和总资产全球排名分别位居第47位和第57位。中信银行现有员工四万余名，其42家一级分行、957家网点覆盖全国107个大中城市，业务辐射全球近130个国家和地区。

根据业务发展需要，中信银行诚聘境内外高等院校2014年应届毕业生，现将有关事项公告如下：

  

 

一、招聘对象

境内高等院校2014年国家高校毕业生统分计划的应届毕业生（不含委培生和定向生）且报到入职时获得毕业证、学位证、就业报到证；海外院校留学归国学生需为2013年8月至2014年7月毕业的初次就业学生，并且获得教育部学历认证。

   

 

二、基本条件

1. 具有中华人民共和国国籍，遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良记录；

2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历，主修经济学、管理学、法学、理学（数学）和工学（信息技术类）等专业；

3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识，能够承担工作压力；

4. 身心健康，身体条件需符合《公务员录用体检通用标准（试行）》（2010年修订）、《公务员录用体检操作手册（试行）》（2010年修订）以及我行的相关规定；

5. 符合我行亲属回避的有关规定；

6. 其他应具备的条件，详见站内各分行招聘公告。

   

 

三、招聘程序

包含报名、简历初选、考试、面试、体检、录用等环节。

1. 报名：统一采用在线网申的形式，应聘者通过我行招聘网站并按要求注册、填写简历、职位申请。每位应聘者最多可申请两个应聘志愿，在线网申时间为即日起至2013年11月底（具体时间详见站内各招聘公告）。

2. 简历初选：对应聘者投递的简历进行资格审查，并确定参加笔试人员名单。

3. 考试：简历初选通过人员参加考试，考试内容包括国家高等院校全日制教育的基础理论和专业知识，以及行为能力测评等；我行将组织全国统一考试，具体时间另行通知，请及时关注。

4. 面试和体检：考试通过人员将组织进行体检。

5. 录用：通过以上环节者采取择优录用的原则与之签订毕业生就业协议书，应聘者报到入职时与录用单位签订劳动合同。

   

 

四、注意事项

1. 报名前，应聘者需首先浏览"校园招聘"和"应聘指南"栏目，了解应聘的有关说明和要求。

2. 完成简历填写需应聘者上传近期（三个月内）本人照片（二代身份证一寸彩色正面免冠照），照片格式为jpg/gif，且文件大小不超过100k。

3. 应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息，如与事实不符，我行有权即刻取消应聘者的应聘资格，应聘者自行承担由此导致的全部后果。我行承诺对应聘者的信息予以保密。

3. 对于通过各招聘环节的应聘者，我行将通过站内消息、电话、短信或邮件方式通知，请保持注册手机通讯畅通。

4. 中信银行有权根据报名情况，取消或终止个别岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。

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