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2009年9月26日,依托中信集团强大综合优势,中信银行长春分行作为一级分行在吉林省正式成立,开业以来,中信银行长春分行秉承着"迎接挑战、克服困难、勇于拼搏"的创业精神,取得了令人瞩目的发展成绩。
四年的成长,中信银行长春分行宛如一粒种子,根植黑土,不断健全经营管理机制,完善内控和风险管理体系,各项业务平稳健康发展,经营业绩逐年提升,营业网点不断壮大。目前,分行员工平均年龄30岁,平均金融从业年限8年,本科以上学历员工占比98%。中信银行长春分行已组建起了一支综合素质较高、年龄结构合理、业务技能娴熟、从业经验丰富的银行专业团队,分行秉承总行"建设有独特市场价值的一流商业银行"的经营管理理念,以优质的金融服务和创新能力,为当地客户不断提供最佳、高效、综合的金融服务,为吉林省经济繁荣和社会发展作出积极贡献。
一、岗位需求
公司银行业务岗、零售银行业务岗、会计运营岗、信息技术岗
二、应聘要求
应聘基本条件详见本站"最新动态"栏目的《中信银行2014年校园招聘公告》
三、网申日期截止至2013年11月26日
需求机构: 长春分行
需求部门: 长春分行
需求职位: 公司银行业务岗
基本条件: 1. 具有中华人民共和国国籍,遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学)和工学(信息技术类)等专业;
3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
4. 身心健康,身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)以及我行的相关规定;
5. 符合我行亲属回避的有关规定;
6. 其他应具备的条件,详见站内各分行招聘公告。
专业要求: 不限
学历要求: 本科及以上
生源地要求: 不限
需求机构: 长春分行
需求部门: 长春分行
需求职位: 零售银行业务岗
基本条件: 1. 具有中华人民共和国国籍,遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学)和工学(信息技术类)等专业;
3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
4. 身心健康,身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)以及我行的相关规定;
5. 符合我行亲属回避的有关规定;
6. 其他应具备的条件,详见站内各分行招聘公告。
专业要求: 不限
学历要求: 本科及以上
生源地要求: 不限
需求机构: 长春分行
需求部门: 长春分行
需求职位: 会计运营岗
基本条件: 1. 具有中华人民共和国国籍,遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学)和工学(信息技术类)等专业;
3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
4. 身心健康,身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)以及我行的相关规定;
5. 符合我行亲属回避的有关规定;
6. 其他应具备的条件,详见站内各分行招聘公告。
专业要求: 不限
学历要求: 本科及以上
生源地要求: 不限
需求机构: 长春分行
需求部门: 长春分行
需求职位: 信息技术岗
基本条件: 1. 具有中华人民共和国国籍,遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学)和工学(信息技术类)等专业;
3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
4. 身心健康,身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)以及我行的相关规定;
5. 符合我行亲属回避的有关规定;
6. 其他应具备的条件,详见站内各分行招聘公告。
专业要求: 信息技术类等相关专业
学历要求: 本科及以上
生源地要求: 不限
中信银行(601998.SH、0998.HK)成立于1987年,是我国最早成立的全国性股份制商业银行之一,2007年在中国香港、上海同步上市。据英国《银行家》杂志2013年排名,中信银行一级资本和总资产全球排名分别位居第47位和第57位。中信银行现有员工四万余名,其42家一级分行、957家网点覆盖全国107个大中城市,业务辐射全球近130个国家和地区。
根据业务发展需要,中信银行诚聘境内外高等院校2014年应届毕业生,现将有关事项公告如下:
一、招聘对象
境内高等院校2014年国家高校毕业生统分计划的应届毕业生(不含委培生和定向生)且报到入职时获得毕业证、学位证、就业报到证;海外院校留学归国学生需为2013年8月至2014年7月毕业的初次就业学生,并且获得教育部学历认证。
二、基本条件
1. 具有中华人民共和国国籍,遵纪守法、诚实守信,无违法、违规、违纪等不良记录;
2. 具有国家认可的全日制本科及以上学历,主修经济学、管理学、法学、理学(数学)和工学(信息技术类)等专业;
3. 具有良好的学习和研究分析能力、语言与文字表达能力、组织协调能力和团结合作意识,能够承担工作压力;
4. 身心健康,身体条件需符合《公务员录用体检通用标准(试行)》(2010年修订)、《公务员录用体检操作手册(试行)》(2010年修订)以及我行的相关规定;
5. 符合我行亲属回避的有关规定;
6. 其他应具备的条件,详见站内各分行招聘公告。
三、招聘程序
包含报名、简历初选、考试、面试、体检、录用等环节。
1. 报名:统一采用在线网申的形式,应聘者通过我行招聘网站并按要求注册、填写简历、职位申请。每位应聘者最多可申请两个应聘志愿,在线网申时间为即日起至2013年11月底(具体时间详见站内各招聘公告)。
2. 简历初选:对应聘者投递的简历进行资格审查,并确定参加笔试人员名单。
3. 考试:简历初选通过人员参加考试,考试内容包括国家高等院校全日制教育的基础理论和专业知识,以及行为能力测评等;我行将组织全国统一考试,具体时间另行通知,请及时关注。
4. 面试和体检:考试通过人员将组织进行体检。
5. 录用:通过以上环节者采取择优录用的原则与之签订毕业生就业协议书,应聘者报到入职时与录用单位签订劳动合同。
四、注意事项
1. 报名前,应聘者需首先浏览"校园招聘"和"应聘指南"栏目,了解应聘的有关说明和要求。
2. 完成简历填写需应聘者上传近期(三个月内)本人照片(二代身份证一寸彩色正面免冠照),照片格式为jpg/gif,且文件大小不超过100k。
3. 应聘者需提供本人真实、完整的应聘信息,如与事实不符,我行有权即刻取消应聘者的应聘资格,应聘者自行承担由此导致的全部后果。我行承诺对应聘者的信息予以保密。
3. 对于通过各招聘环节的应聘者,我行将通过站内消息、电话、短信或邮件方式通知,请保持注册手机通讯畅通。
4. 中信银行有权根据报名情况,取消或终止个别岗位的招聘工作,并对本次招聘享有最终解释权。