[福建]福建海峡高速客滚航运有限公司2014招聘

为加快海峡西岸经济区建设，推进平潭综合实验区的开放与开发，打造出两岸人民的共同家园，开辟海峡两岸海上快捷通道，实现往来通畅无阻，2010年10月，福建国航远洋运输（集团）股份有限公司与平潭综合实验区交通投资发展有限公司、台湾华冈投资股份有限公司合资成立“福建海峡高速客滚航运有限公司”。

公司的经营范围为：从事国际国内（含台湾海峡两岸间直航）海上旅客、货物、集装箱、车辆运输；开发建设港口码头、保税仓库、保税油库，出租车经营，从事货物和技术进出口业务（不含分销），保税物品加工。

股东介绍：

1、福建国航远洋运输（集团）股份有限公司是以航运为主业，涉及船舶管理、船员服务、船舶经纪、融资租赁、货运代理等多元化产业的大型企业集团。集团自有船舶二十艘，总运力超过150万吨，年运量达近3000万吨。根据中华人民共和国交通运输部《2009年中国航运发展报告》，集团运力规模排名全国第五，船队规模在内贸运输排名全国第三，在外贸运输中排名全国第九。 根据福建省交通厅2009年航运企业货运量、货运周转量及固定资产排名，集团均位列福建省第一。

2、平潭综合实验区交通投资发展有限公司是平潭综合实验区下属专门从事交通基础设施的投资建设的国有独资企业，是平潭综合实验区大型道路、桥梁、码头的重要建设投资及管理运营方。

3、华冈投资股份有限公司是台湾华冈集团的全资子公司，是该集团对外投资重要载体。台湾华冈集团是一家承办国际贸易运输代理业务，整合船务、陆运、空运、铁路等三度空间运输方式，横跨五大洲通运的全方位运输公司。

福建海峡高速客滚航运有限个公司下辖3个子公司：福建海峡高速旅游有限责任公司、福建海峡旅游运输有限责任公司、福建海峡游艇管理有限责任公司；1个分公司：福建海峡高速客滚航运有限公司台湾分公司。

在推进公司的各项工作中，大力推进精神文明创建活动，在短短两年间连续被评为：全国五一巾帼标兵岗、福建省巾帼文明岗、福建省五一劳动奖状、福建省青年突击队、福建省先进集体、福建省先进单位、实验区巾帼标兵岗、重点参赛单位、实验区先进企业等殊荣。

在海峡高速首航至今，我司吸引了中央电视台进行现场直播多次、国内外众多媒休竞相报道。截至2013年9月底，海峡号共接待国家级领导46批，约494人；省级领导352批，约3272人；县级领导664批，约5778人。中央领导俞正声、吴邦国、贾庆林、贺国强、汪洋、孟建柱、孙春兰、李建国、杨传堂、王乐泉等先后莅临我司并提出了殷切期望。

展望未来，我们深感责任重大，我们将严抓安全和服务，尽职尽责，搭好这条两岸的海上走廊，为促进两岸经济实验区的合作以及两岸人民的便捷往来作出更大贡献，实现更好的互利共赢。

 

岗位	人数	职责	任职资格
财务会计	5	负责完成领导安排的财务会计性工作。	财务会计相关专业，本科以上学历；有一定的专业知识基础，对所学专业热爱；
HR专员	2	负责人力资源相关工作，做好薪酬、五险一金办理、员工关系、档案管理等人力资源工作。	人力资源、劳动与社会保障、心理学相关专业，本科以上学历；积极主动，有良好的沟通能力和团队协作精神。
法务专员	2	起草、修改公司经营所需的各类合同、协议；代理公司相关诉讼及处理相关争议、纠纷；审核公司合同类文件、为公司各部门提供法律咨询，保障公司运行安全。	法学相关专业，本科以上学历；熟练操作Office软件；善于沟通交际，文笔佳；积极主动，有良好的沟通能力和团队协作精神。
企划专员	2	负责企业品牌宣传及推广	设计类相关专业，专科以上学历；工作积极认真负责，思路敏捷，善于捕捉市场需求，具有良好的书面、语言表达能力；良好的协作能力和创新意识，工作有激情，善于思索及总结。
海乘 （台湾海峡最美海姐、海少）	男女各15名	2014年新船购进，为新轮客舱乘客提供引导、咨询、餐饮、外币兑换等系列客服工作。	A、男，身高1.75米以上，专科以上学历，年龄20-26岁之间，五官端正、身体健康； B、女，身高1.65米以上，专科以上学历，年龄20-26岁之间，身体健康、形象好、气质佳。 C、有责任心，能承受较大的工作压力，且具有较强的服务理念和服务意识。 D、普通话标准，有一定的沟通能力。
货运 操作员	8	负责码头货物仓库的收发、统计及存储工作。	物流管理、英语等相关专业，专科以上学历；具备抗压能力及独立处理事务能力。

 

校园招聘专场招聘宣讲会→投递简历→简历筛选→笔试→面试→录用

1、简历投递：现场投递或以电子邮件形式投递简历到HR.ZP@；

简历应至少包含以下内容：姓名、性别、年龄、籍贯，就读学校、学院、专业，联系方式（手机、固定电话、E-mail）；在校学习情况以及社会实践经历介绍；两寸本人近期照片和一张生活照片，在文件名中注明学校、姓名。

2、笔试、面试：具体时间地点将以手机短信通知为准，请应聘者确保通讯畅通。

3、实习：拟录用人员将安排在相关部门进行实习（请注明何时可进入我司实习）。

4、体检及录用：正式确定录用人员，安排体检，签订高校毕业生就业三方协议书。

 

1、刚性福利：五险一金、带薪年假

2、柔性福利：节日津贴、生日津贴、就餐补贴、年度体检、化妆品津贴、制服清洗费、高温补贴、通讯费补贴根据岗位及职务、赴台船票：往返船票/人/年、员工免费宿舍、内部培训、拓展训练、年度旅游

3激励机制：年度加薪、年度晋升、送外培训（赴台分公司考察学习）、内部调岗、年度明星

 

TEL：0591-23178910   (人力资源部)

FAX：0591-23171566 

E-mail：HR.ZP@

福州大学毕业生就业指导中心

2013年11月13日