- 【招聘】中国东方资产管理公司2014校园招聘
- 2013-11-14 阅读次数:26次
一、公司简介
经国务院及中国人民银行批准,中国东方资产管理公司(“东方资产”)于1999年10月在北京成立,是具有独立法人资格的国有独资金融企业。公司注册资本人民币100亿元,由财政部全额拨入。
东方资产目前由主营收购、管理和处置金融不良资产业务,向经营不良资产和发展其他金融服务并重过渡,在境内拥有5家证券、保险、信托、金融租赁、信用评级等金融领域的控股子公司和2家专注于实业领域的投资公司,在香港拥有2家全资子公司,形成了以金融服务为主的现代控股企业集团。在全国26个中心城市,东方资产设有25家办事处和1家经营部,负责所辖区域的资产管理、经营、处置等工作。
东方资产自成立以来,始终以保全国有资产、防范和化解金融风险、促进国企改革为使命,将依法合规经营作为生命线,在不良资产管理与处置、政策性债转股和风险金融机构托管方面发挥了积极作用。
目前,东方资产正积极实施改制改革,通过改制,使东方资产真正成为自主经营、自负盈亏、自我发展的市场主体,最大限度的拥有自主经营权,建立与业绩挂钩的正向激励约束机制,统筹公司总部、办事处、控股子公司资源,提高核心竞争力和可持续发展能力,打造治理规范、管控有力、主业突出、特色鲜明、客户基础牢固、经营绩效优良的现代综合金融服务企业,成为专业的资产管理机构和优秀的综合金融服务商。
二、组织机构
公司拥有一支高素质的管理人员和员工队伍。集团绝大多数员工拥有国内外知名高校教育背景,数百人有法律职业、注册会计师、注册评估师、上市保荐代表人等专业资质,在各金融业务领域有较高的专业素质和丰富的实践经验。
2014年东方资产校园招聘已经开始,我们秉承以人为本、人才兴司理念,将采取一系列措施,热忱欢迎您的加入!
三、招聘对象
2014年应届毕业生。
四、招聘人员基本条件
1. 学历条件:国内全日制高等院校硕士研究生及以上应届毕业生。国外学历学位以国家教育部的认证为准。
2. 专业要求:金融、投资管理、财经、法律、企业管理等专业;有各类专业资格证书者优先考虑。
3. 身体条件:身体健康,无任何传染性疾病及可能影响到所在岗位工作的疾病。
4. 道德品质:具有良好职业道德操守,遵纪守法,诚实守信,无违法、违规、违纪行为。
五、招聘岗位及招聘人数
岗位
工作地
法律事务岗
商业化业务岗
投行业务岗
评估业务岗
财务管理岗
风险管理岗
业务拓展岗
财会出纳岗
资产管理岗
北京
1人
长沙
2人
1人
成都
2人
大连
1人
3人
深圳
1人
福州
2人
杭州
1人
合肥
1人
1人
1人
1人
南昌
1人
南京
1人
1人
青岛
2人
3人
石家庄
2人
太原
3人
西安
3人
云南
2人
郑州
1人
1人
广州
6人
兰州
4人
1人
2人
上海
1人
天津
2人
武汉
1人
海口
1人
2人
重庆
1人
六、招聘岗位描述
(一)法律事务岗
1.拟定、修改和审核与公司业务相关的标准协议文本,审核公司对外签署的法律文本及各类法律性文件;
2.对涉及公司重大权益的业务提供全程法律服务;
3.审查诉讼项目,针对诉讼事务中的重大法律问题,起草相关指南,协调解决诉讼及执行中涉及的法律问题;
4.结合公司业务进行相关法律研究,编辑内部刊物;
5.跟踪研究国家立法司法及政策动态,制定相关法律问题指南;
6.对涉及公司业务创新的质量体系文件进行法律审核,起草或修改非诉讼、诉讼法律事务基本质量体系文件。
(二)商业化业务岗
1. 负责面向市场拓展商业化新收购资产处置业务;
2. 负责不良资产商业化收购资产的买方尽职调查、核价工作;
3. 负责开拓并管理结构性融资业务,负责财务顾问、资产重组、委贷增信等业务的拓展;
4. 负责开展与银行、信托等金融机构进行合作的投资业务;
5. 公司其他相关业务范围内的营销拓展工作。
(三)投行业务岗
1.负责寻找开发新的投资业务(包括追加投资、商业化收购以及股权投资等,下同)机会;
2.进行行业研究、投资分析、投资方案拟定、上报请示文件撰写等工作;
3.经授权可组织开展对投资项目进行尽职调查、可行性论证、商务谈判等工作;
4.负责参与起草、修订投资业务有关制度;
5.公司组织不良资产收购业务、重组并购业务。
(四)评估业务岗
1.负责制定公司内部有关资产评估管理办法;
2.定期对公司评估工作进行检查,撰写评价报告;
3.负责对各类资产收购和处置、投融资抵押物等评估报告的审核工作;
4.负责对公司有关评估事项提供咨询意见。
(五)财务管理岗
1.负责公司帐户管理、资金流动性管理;
2.汇划资金及日常帐务处理;
3.负责公司财务预算编制及预算指标下达,做好预算完成情况分析;
4.负责制定公司商业化业务绩效考核办法,制定公司内部绩效评价体系,绩效考核的日常测算及管理。
(六)风险管理岗
1.研究监管部门相关监管政策和风险指标体系,负责相关风险指标的监测和分析;
2.制订公司风险管理制度文件并监督落实;
3.负责公司投融资项目审核、备案等工作;
4.负责研究和监控公司经营活动中的各类风险,进行风险提示,提出相应的风险管理建议。
(七)业务拓展岗
1. 负责商业化收购和委托业务的市场开发和调研;
2. 负责商业化收购和委托业务的买方尽职调查;
3. 负责商业化收购和委托业务的立项、可行性研究和拟订方案;
4. 负责商业化收购和委托业务资料档案的归档;
5. 完成部门高级经理交办的其他工作。
(八)财会出纳岗
1. 负责现金收付、银行结算业务、费用审核、计划统计等工作;
2. 负责公司各项业务的会计核算,编制财务会计决算报表和财务分析报告。
(九)资产管理岗
1. 负责债权资产日常工作管理工作;
2. 拟订资产处置方案;落实已批准处置方案的实施;
3. 负责投资项目经营管理、财务状况的监控工作;
4. 开展追加投资、直接投资业务的可靠性论证、尽职调查等工作。
七、招聘流程
(一)笔试:计算机网上测评,预计12月中旬进行
(二)面试:预计12月下旬进行
(三)体检和录用
以上流程具体时间安排另行通知
八、报名方式及报名材料
详见中国东方资产管理公司网站人力资源栏目的在线招聘:ww***.cn[点击查看]
