[杭州]杭州市萧山区高级技工学校招聘事业编制教师公告

杭州市萧山区高级技工学校

关于面向天津职业技术师范大学招聘事业编制教师公告

杭州市萧山区高级技工学校是由杭州市萧山区人民政府举办的、隶属于萧山区人力资源和社会保障局的区内唯一一所国家重点技工学校

这是一所近年来发生巨大变化的具有三十四年历史的技工学校，又是一所拥有实力、充满活力、具有潜力的技工学校，更是一所备受各界高度关注和好评的技工学校，学校正朝高等技术学校，即技师学院目标迈进!

学校现开设数控加工、机械设备装配与自动控制、电气自动化设备安装与维修、烹饪、建筑施工与预算、楼宇智能化工程技术、数控机床装配和维修等7个紧缺专业。现有全日制班级数36个，全日制在校学生1536人。

师资队伍建设是我校规模办学与内涵发展的一号工程。为进一步加强我校师资队伍建设，改善我校师资队伍的学历层次结构，提高我校师资队伍的整体水平，进一步提高教学质量和办学水平，经区政府批准，我校面向天津职业技术师范大学全日制应届本科毕业生，通过考试考核公开招聘事业编制教师，招聘过程在杭州市萧山区纪委（监察局）监督下进行。具体招聘方案如下：

一、招聘岗位及要求

二、基本条件

1、有良好的思想政治素质和社会公德，品行端正，遵纪守法；

2、热爱技工教育，富有爱心和敬业奉献精神，具有较强的沟通、协调和组织能力；

3、具有适应岗位要求的身体条件，身心健康，无明显不良嗜好； 

4、具有相应学科教师资格。如暂时未取得相应学科教师资格的，须在正式录用一年内取得教师资格，否则不予转正；

5、具备全日制普通高等院校本科学历，所学专业、技能工种及等级应符合招聘岗位的要求，取得学历的截止时间至录用报到前；

6、年龄在28周岁以下（1986年1月1日以后出生）。

三、招聘办法

1、报名时间与办法

应聘人员如实填写《杭州市萧山区高级技工学校2013年教师招聘报名表》（详见附件1）、《个人简历》及学校开具的《成绩单》，于2013年11月18日（周一）下午5:00前用电子邮件形式发入邮箱：xsjx001@。

2、资格审查与初定人选

招聘评委依据报名相关材料信息（如政治表现、专业技能、获奖及荣誉等方面情况），在现场对报名对象进行初选，择优按最高1：8确定技能操作测试人选。招聘评委由杭州市萧山区人力资源和社会保障局、区高级技工学校等相关人员组成。

现场对应聘人员进行资格审查时需随带以下材料：《杭州市萧山区高级技工学校2013年教师招聘报名表》纸质表、《毕业生就业推荐表》、身份证、教师资格证书、技能等级证书、荣誉证书等材料原件和复印件，近期2寸半身免冠彩照一张。

时间和地点另行通知。

4、考试（技能操作测试）与考核（面试与试讲）形式

（1）技能操作测试

分工种进行技能操作测试。满分为100分，合格分为60分。

技能操作测试结束后，从高分到低分择优按1：6确定面试与试讲人选（达不到比例要求按实际人数）。

时间和地点另行通知。

（2）面试与试讲

面试与试讲时间为15分钟。面试与试讲满分为100分，合格分为60分。不合格者不能被确定为考察人选。

面试不分专业，主要考核举止仪表、语言表达、逻辑思维、知识水平和应用能力等方面的内容。试讲主要考核教学基本功。

面试与试讲结束后，考试与考核两项各按50%记入总分，从高分到低分择优按1：2确定考察人选（达不到要求取消本招聘岗位）。

5、组织体检

根据考察结果，择优按1：1确定参加体检人员。体检参照《国家公务员录用体检标准》执行。

时间和地点另行通知。

6、签订协议

体检合格人员，即可签订就业协议。拟录用人员签协时需上交：已盖有学院章的《毕业生就业协议书》（个人信息填写完整）、《毕业生就业推荐表》、学院出具的个人政审证明等材料。

时间和地点另行通知。

杭州市萧山区高级技工学校.doc