单位性质:民营企业
专业招录选项:|机械设计制造及其自动化|电气工程及其自动化|通信工程|自动化|计算机科学与技术|土建类(力学与土木工程·中法合)|财务管理|会计学|人力资源管理|信息管理与信息系统|
招聘简章:
神华国能集团2014年校园招聘简章
为实现神华集团“科学发展,再造神华,五年实现经济总量翻番”的战略目标,满足神华国能集团公司生产经营和发展的需要,拟招聘各大院校2014年应届毕业生。诚邀追求卓越、勇于挑战、积极开拓的优秀毕业生加盟我们的团队。您的梦想在这里实现,您的征程在这里起航,您的美好未来我们共同创造!
一、集团公司简介
神华国能集团有限公司(以下简称“神华国能集团”)是神华集团有限责任公司的全资子公司。公司成立于2008年4月,2012年4月整体并入神华集团。目前,神华国能集团直接管理全资和控股子公司、分公司39家(1家为上市公司)。截至目前,公司注册资金70亿元,资产总额814亿元,职工13500余人。
神华国能集团作为神华集团煤电板块主营业务单位之一,主要开发建设煤电一体化基地,积极发展煤炭开发、运输、仓储和配送业务,为神华集团创造最大价值。公司致力于开发山西河曲、陕西府谷、内蒙古呼伦贝尔、锡盟、宁夏鸳鸯湖、黑龙江宝清、新疆哈密、准东等大型煤电一体化基地,规划建设了一批大容量、高效环保机组和高产高效矿井。目前,资产遍布全国15个省(自治区)、直辖市,现有运营火电厂16座、风电场3个,总装机容量1459.35万千瓦。在建电源项目3座,装机容量516万千瓦;正在开展前期工作的煤电项目共54个。
公司坚持煤电一体化发展方向和资源综合利用与发电专业化管理两大优势,围绕“效益和发展”两大核心任务,推转型、促融合,抓安全、保生产,提管理、强基础,重质量、增效益,稳增长、快发展,加快建设资产优、业绩优、文化优、集团化、专业化(“三优两化”)现代公司,为实现“一年上台阶,两年大发展,三年全面赶超,五年创建世界一流”的宏伟战略目标奠定坚实基础。2012年,公司发电量、煤炭销量、营业收入、利润等多项指标均创历史新高。其中发电量完成630.71亿千瓦时,煤炭销量完成2138.9万吨,营业收入实现309.25亿元,实现利润30.5亿元。
规划到“十二五”末,公司总装机容量将达到4000万千瓦。面向未来,公司将紧紧围绕国家能源规划和神华发展战略,秉承神华集团“诚实守信、互利共赢”的经营理念和“艰苦奋斗、开拓务实、追求卓越”的企业精神,积极构筑“科学和谐、厚德思进”的核心价值观,以“创建一流综合能源企业”为引领,以价值创造为核心,加快推进“五型企业”建设和生产、政治、经济本安体系建设,全面提升管理水平,为神华集团早日实现“科学发展,再造神华,五年经济总量再翻番,建设具有国际竞争力的世界一流煤炭综合能源企业”战略目标做出积极贡献。
二、招聘单位
序号 |
招聘单位名称 |
所在区域 |
1 |
神华国能哈密煤电有限公司简介 |
新疆 |
2 |
神华国能和丰煤电有限公司 |
新疆 |
3 |
神华国能新疆准东煤电有限公司 |
新疆 |
4 |
神华国能伊犁煤电有限公司 |
新疆 |
5 |
陕西德源府谷能源有限公司 |
陕西 |
6 |
内蒙古蒙东能源有限公司 |
内蒙古 |
7 |
山西河曲发电有限公司 |
山西 |
8 |
山西鲁晋王曲发电有限责任公司 |
山西 |
9 |
神华国能宁夏煤电有限公司 |
宁夏 |
10 |
神华国能天津大港发电厂 |
天津 |
11 |
秦皇岛发电有限责任公司 |
河北 |
12 |
神华国能神头第二发电厂 |
山西 |
13 |
焦作电厂 |
河南 |
14 |
神华国能集团有限公司重庆发电厂 |
重庆 |
*招聘单位详细情况请见附件
三、招聘条件
(一)学历要求:2014年国家统招计划内全日制公办院校大学本科及以上应届毕业生,定向申请偏远地区招聘名额且专业对口者,可适当择优将学历放宽至大学专科,其他条件不变。报到时须获得相应学位。
(二)招聘专业:
序号 |
专业分类 |
专业名称 |
招聘人数 |
1 |
电工类 |
电力系统及自动化、发电厂及电力系统、电气工程及其自动化、电力系统继电保护等 |
60 |
2 |
其他工学类 |
热能动力工程、火电厂集控运行、热控、应用化学、金属材料相关专业、环保管理、土建工程/工民建等 |
100 |
3 |
电子信息类 |
自动化、计算机科学与技术、信息技术、信息管理、通信工程等 |
30 |
4 |
金融财务类 |
会计学、财务管理等 |
10 |
5 |
管理类 |
人力资源管理、工程概预算、技术经济及管理等 |
10 |
(三)品德修养:应聘毕业生应具有良好的思想品德和道德素质,品行端正,吃苦耐劳,诚实守信,具有良好的团队意识,无刑事犯罪和严重违反校纪校规记录。认同神华集团企业文化。
(四)外语水平:硕士毕业生大学英语六级合格,本科毕业生大学英语四级合格,其它语种应达到相应资格水平。
(五)年龄要求:毕业生年龄一般为:专科生不超过22周岁、本科生不超过25周岁、硕士研究生不超过28周岁。毕业生年龄计算的截止时间为录用入职年份的6月30日。
(六)身体状况:应聘毕业生应身体健康,符合国家公务员录用体检标准。电工类专业要求无色盲、色弱症状。
四、招聘流程
1.应聘报名:登录ww***.cn[点击查看],点击进入“校园招聘”栏目进行网上填报。网上报名时间:2013年12月2日-15日。所有应聘者必须通过网络报名。
2.资格审查:对应聘简历进行初步筛选和资格审查,确定入围综合评价人员名单。将通过短信、邮件、电话等方式通知有关人员。
3.综合评价:包括笔试、面试等,具体时间另行通知。
4.确定录用:根据应聘者综合成绩,择优确定录用人选,签订就业协议。
五、其他说明
1.报名志愿:应聘者根据个人意愿,在网络报名系统中选择三个报名志愿并排序。
2.应聘者参加笔试、面试时,需携带身份证、学生证、就业推荐表及各类奖励证书原件及复印件。
3.应聘者必须保证应聘资料填写真实可靠,一经发现有弄虚作假现象,取消应聘资格。
六、联系方式
咨询电话:010-66491219 傅老师
电子邮箱:guonengrecruiting@
企业网址:ww***.cn[点击查看]
附件:1.招聘单位介绍
2.简历模板