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江苏盛业拉链制造有限公司创立于1992年, 占地20多亩,厂房建筑面积30000多平方.目前拥有400多名员工,主要从事金属,树脂,尼龙拉链的生产,从产品设计,开模,压铸,织带,成型,染色,喷漆,排咪,组装,形成一条龙的生产流程,日产量在100万条拉链以上,并在2000年开始就陆续在上海,南京,杭州等地设立办事处, 拓展公司业务.
公司董事长沈传明先生以”产品源于人品,人品造就精品”作为公司的理念,更聘请国际一流的咨询机构,提升团队的素质, 高素质的团队是公司品牌的核心竞争力,公司本着以人为本的原则,并不断着力于员工综合素质的培养,给员工创造一个展示自我、实现自我价值的平台。。
公司全面导入ISO9001:2008质量管理体系,取得了质量管理体系认证、产品质量体系认证和瑞士生态纺织品体系认证,所产产品畅销国内外,并在73个国家成功注册。
随着公司规模的不断扩大和市场的拓展,亟待吸纳业务,管理,技术岗位的一大批优秀人才,构建坚实的人才梯队,在此我们诚邀您的加入,共创 美好明天!
一、招聘职位:
1、业务拓展 12名(驻厂3名、上海办事处3名,杭州办事处3名,南京办事处3名) 男女不限 年龄:20-25岁
工作职责:
(1)和老业务员共同开发新客户
(2)客户订单的跟踪处理,和工厂进行协调
(3)与现有客户的服务维护
岗位要求:
(1)具有高度的工作热情和敬业精神,有团队合作精神,善于沟通
(2)大专及其以上学历,英语听、说、写流利,服装相关专业优先,熟练掌握word和Excel等办公软件
2、采购员2名 男女不限 年龄:20-25岁
工作职责:
(1)负责原材料采购和相关数据录入、统计工作;
(2)负责完成订单全程跟踪工作,跟踪物流相关信息;
(3)及时处理突发问题,保证原材料的及时供应。
岗位要求:
(1)具有高度的敬业精神和持续追踪能力,有团队合作精神,善于沟通
(2)大专及其以上学历,物流相关专业优先,熟练掌握word和Excel等办公软件
3、质量检验技术员2名 女 年龄:20-25岁
工作职责:
(1)负责公司的品质体系的完善和维护
(2)负责公司所有工序产品的监督;
(3)妥善处理工序产品的不良品,对工序的品质检验方法和标准提出改善意见或建议
(4)填制相应记录
岗位要求:
(1)具有高度的工作热情和敬业精神,有团队合作精神,工作细致
(2)大专及其以上学历,英语听、说、写流利,品质相关专业优先,熟练掌握word和Excel, PPT等办公软件,熟悉品管7大手法的优先
4、行政助理2名 女 年龄:20-25岁
工作职责
(1)完成公司人员的招募与管理作业,
(2)开发甄选工具及招募渠道,招募相关数据分析,
(3)日常的行政事务的处理。
(4)公司日常的宣传工作
(5)各种突发事件的应急处理
岗位要求:
(1)具有高度的工作热情和敬业精神,做事耐心,细心,善于沟通
(2)人力资源、管理学、心理学等相关专业大专及其以上学历,英语听、说、写流利,熟练掌握word和Excel, PPT等办公软件
(3) 有较好的语言表达能力,能够主持小型会议和日常培训
5、储备干部3名 男女不限 年龄:20-25岁
工作职责:
(1)熟悉公司基本情况、了解部门制度与各岗位的工作职责,掌
握部门整体的工作流程;
(2)能通过学习迅速胜任各岗位工作。
(3)为部门工作提供建设性的建议,协助直属上级做好岗位工作及
团队管理工作。
岗位要求:
(1)具备良好的组织、协调、沟通能力;
(2)有清晰的职业规划,愿意从事管理工作,愿意为了自己的目标
付出努力;
(3)大专及其以上学历,英语听、说、写流利,品质或机电相关专业优先,熟练掌握word和Excel, PPT等办公软件,熟悉品管7大手法的优先
6、工业设计3名 男女不限 年龄:20-25岁
工作职责:
(1)了解部客户需求,根据市场流行趋势提供建议,并给出设计
(2)把握市场流行趋势,设计个性产品
岗位要求:
(1)工业设计专业优先
(2)有丰富的想象力,能敏锐地把握市场流行趋势
二、福利待遇:
(1)公司提供免费住宿,一般2-3人一间,配空调、衣柜、宽带等基本生活设施(个人生活用品、电费、网络费自理);
(2)生日礼品;每年一次集体旅游;
(3)保险按照社保局规定缴纳,统一购买社保;
(4)福利按照统一标准发放,包括生活补贴等;
(5)工龄奖;
三、工作时间及薪资待遇:
(1)工作时间:面议
(2)薪资待遇:基本工资2500元 津贴 考核/绩效工资
四、联系方式及联系人:
电 话:0512-52498091
手 机:18962337822
邮 箱:chenyadong1968@
联系人:陈亚东
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