[深圳]中国太平洋财产保险股份有限公司深圳分公司201实习生招聘

第一部分销售类实习生（全职、2014应届毕业生）

 

一、招聘背景及招聘岗位

招聘职位：实习生（2014应届毕业生）

招聘背景：

为加快企业人才的充实与培养，满足公司战略转型对专业化人才队伍的需要，中国太平洋财产保险股份有限公司深圳分公司建立了管理培训生（储备人才）培养体系，定向为重大项目业务、专业险种及各类渠道业务的公关、拓展、维护工作，目标发展为各专业项目的重大客户项目主管、经理，渠道销售客户经理，专业险种销售客户经理，希望引进真正有志于保险销售的优秀应届毕业生、实习生。

二、招聘对象

1、本科学历及以上，2014应届毕业生，能近期到岗开始实习；

2、专业不限，保险、经济金融、车辆工程、石油化工、航空航天、船舶航运、土木工程、热能动力工程、风险控制等专业优先；

3、喜欢深圳，并有志于从事市场销售拓展工作的毕业生；

4、踏实诚信，积极进取，有较强的团队合作精神。

三、岗位培养模式

1、岗位学习制。到实习岗后根据实际情况安排各部门学习，帮助实习生建立公司全局观，熟悉部门协作与沟通；

2、导师制。公司负责根据具体岗位，为实习生选择资深、优秀员工作为一对一单独辅导带教，在具体实践、工作理念、职业发展等各方面对培训生进行指导与帮助；

3、项目制。公司奉行“以项目带动团队、以项目发展人才”的总体方针，支持实习生切入公司业务项目，深入了解保险产品、保险方案、查勘、投标、理赔等公司运营各环节，从而得到职业上的迅速成长。

 

第二部分非销售类实习生（全职、2014应届毕业生）

 

岗位一、车险查勘岗

一、岗位职责：

1、参与制定车意险查勘管理细则和流程，提出相关意见；

2、按照理赔规定，完成车险事故现场查勘工作，进行车险事故定性、定责、定损；

3、及时完成查勘报告、估损资料的系统录入工作；

4、及时上报超权限案件和重大疑难案件，并进行赔付协调，完成疑点案件调查取证工作；

5、完成空白索赔资料的移交，协助理算人员进行客户索赔资料的完善和催收工作；

6、作好重特大案件分公司与分支机构的理赔协调工作。

二、岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，金融、保险以及汽车工程类专业；

2、车辆维修知识技能，具备良好的表达沟通能力和团队精神；

3、行业及总公司查勘定损资格证书（可后考）、机动车辆驾驶执照。

 

岗位二、刑事侦查岗

一、岗位职责：

1、参与车险理赔调查工作管理细则和流程的制定，提出相关意见；

2、对疑似案件进行全程跟进，协助科室对外调案件进行协调处理，协助部门积极开展打假反腐活动；

3、评估监控分公司车意险理赔风险状况，发现问题，定期提交调查情况汇总报告，提出工作改进建议；

4、开展车意险理赔人员素质教育和职业道德培训，参与理赔人员考核评价工作；

5、参与车意险重大案件、特殊案件的现场查勘、定损工作；

6、协助相关部门，受理各类理赔举报案件，开展相关调查、监督工作。

二、岗位要求：

1、全日制大学本科及以上学历，刑侦、公安类专业，具有一定的搏击技能；

2、总公司车险核赔资格证书（可后考）、驾驶执照；

3、专业调查、取证技能；车辆、人伤等相关知识技能，责任心强，良好的沟通协调能力。

 

岗位三、财产责任险核保

一、岗位职责：

1、负责财产险业务的核保及超权限业务的初审及上报；

2、参与制定分公司财产险核保实施细则，及时调整当地核保策略并及时向总公司汇报；

3、负责业务计划的分解落实与跟进；

4、提供有效的目标市场分析与有针对性的核保支持，为销售团队和客户提供风险咨询及风险管理等方面的服务；

5、负责投保标的的风险查勘与评估，编写风险评估报告，建立风险标的风险控制档案；

6、负责财产险产品的培训、推广。

二、岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，电气工程、土木工程、交通工程等相关专业；

2、具备良好的表达沟通能力和团队精神。

 

岗位四、财务储备岗

一、岗位职责：

1、完成日常各项账务处理和报表编制工作,管理和维护财务基础数据,确保各类基础核算工作的准确性、及时性；

2、参与制定出纳管理细则和流程，提出相关意见和建议；

3、完成柜面业务收付款核算和各类费用核算工作，维护会计账务系统；

4、管理营业部银行账户，完成各类费用的收付工作，并登记现金日记账；

5、完成各类会计附件、凭证的汇集工作；保管库存现金和结算单据，并定期盘点；

6、完成各类收付款工作和原始单据凭证的复核保管工作，确保现金、单据的完整、安全。

二、岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业；

2、具备良好的表达沟通能力、团队精神与学习钻研能力。

 

岗位五、开发工程师

一、岗位要求：全日制本科及以上学历，计算机相关专业，

1、良好的编程思想，扎实的java编程基础,丰富的项目经验，注重代码质量及其性能、规范；

2、掌握war和ear应用的打包、部署及其原理；

3、数据库理论知识扎实，能写复杂存储过程，注重性能更佳；有使用infomix、oracle经验；

4、较强的JavaScript编程能力，有使用js（dojo、jquery）框架经验，用dojo更佳；

5、实际使用spring做底层框架，使用spring3mvc、springsecurity；

6、有代码调优、应用服务器调优经验；

7、能理解和遵守开发团队经验，具有良好的沟通、协调能力，良好的团队意识；

8、工作细致，服务意识强。

 

岗位六、开发工程师

1、计算机或相关专业，正规全日制本科以上学历；

2、熟悉常用操作系统（Windows、Linux）的安装、管理和配置；

3、主修一门以上计算机语言课程，具备一定的程序代码认知能力，有JAVA项目开发经验的优先；

4、熟悉数据库理论与技术，具备一定的SQL基础；

5、具有较强的逻辑思维能力、自学能力和沟通协作能力。