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岗位职责:
1、收集、发布房屋出租、出售信息;
2、接待客户,了解客户需求,推荐匹配的房屋信息;
3、陪同客户看房,进行谈判,促成交易;
4、对客户提供后期服务,维护客户关系。
岗位要求:
1、22周岁以上,大专以上学历(优秀者可放宽条件);
2、诚实正直,吃苦耐劳。
薪资待遇:
1、工资:试用期无责任底薪1800元 (转正后逐级递增至3400元) 高额提成 (10-30%) 奖金(平均月薪4000元且上不封顶);
2、重点区域提供住宿或者住房补贴;
3、惊喜连连:各种现金奖励 五险三金 过节福利 关爱基金 父母孝顺金 法定假日 国内游/境外游等多项激励和回报;
4、近分配:260余家连锁店遍布成都市区范围内,可就近分配工作地址;
武侯区:簇桥、高升桥、磨子桥、双楠、桐梓林;
成华区:八里小区、万年场、新华公园、驷马桥;
锦江区:春熙路、海椒市、九眼桥、牛市口、川师;
金牛区:茶店子、黄忠小区、火车北站、九里提;
青羊区:八宝街、金沙、财大、中医附院、浣花小区;
郫县、犀浦、华阳、双流、航空港、麓山、新都、有诸多新店开张;
5、带薪培训:公司提供免费系统完善的培训,助您全面提升个人能力;
6、晋升通道(不同的发展晋升渠道,为您的前程保驾护航):
(A)所有管理岗位均从内部员工提拔产生:经纪人→高级/资深经纪人→店经理/高级店经理→区域经理→总监;
(B)总部所有的行政职能岗位(人事行政,装修,法务,工程,文员,财务,权证等)在招聘时都优先考虑内部销售人员,您到时可以选择转岗到总部来做行政岗位;
7、资源共享、团队作战:公司5200多人资源共享平台,“黄金搭档”助你快速成长,快速签单;
8、免费体检:公司为员工提供免费体检,家属体检可享受优惠;
9、学历提升;公司为与川大,西南财大,电子科大合作为员工开展学历提升,公司为拿到证书的员工报销50%学费,同时为拿到职业资格证书的同事报销50%学费;
10、内部购房优惠和补贴。
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