[安徽]铜陵有色金属集团铜冠矿山建设股份有限公司2014招聘

铜陵有色金属集团

铜冠矿山建设股份有限公司简介

 

铜陵有色金属集团铜冠矿山建设股份有限公司（原铜陵中都矿山建设有限责任公司）是一家隶属于铜陵有色金属集团控股有限公司的国有大型矿建施工企业，始建于1962年5月，具有矿山工程施工总承包一级资质和国家商务部批准的境外工程总承包、劳务输出及服务贸易经营资质，主要从事境内外矿山工程施工、采矿、防治水，机电设备安装、机械修造，设备租赁，各类商品和技术进出口，大型非标件加工制作。

公司拥有省部级专家12名，国家注册一、二级建造师70余名，国家、省部级优秀项目经理20名，各类专业技术人员300余名，中高级职称100多名，高级技师和技师100余名，高级技工400余名。现有各类大、中、小型施工设备2300余台（套）和20余条国内先进的千米竖井和平巷施工机械化作业线，拥有多项独特的千米深井掘砌工艺、复杂地质条件下防治水综合施工技术，目前已具备年开拓100万立方米和坑内采矿200万吨的施工能力。

近年来，公司坚持“以人为本、持续改进”的管理理念，实施标准化管理，先后参与编（修）订了4项国家标准，于1999年12月通过ISO9000质量体系认证，2006年11月通过质量/环境/职业健康安全管理体系认证，2008年12月在国内矿建施工企业中率先通过国家AAAA标准化良好行为企业认证,2010年全面导入卓越绩效管理模式。

50多年来，公司秉承“创造成就未来”的核心价值观，坚持服务全球矿业，奉献进取，打造精品，施工足迹遍布国内安徽、江苏、陕西、河南、河北、湖北、广东、浙江、福建、山东、辽宁、新疆、甘肃、内蒙古、云南等省和自治区及国外赞比亚，先后承建了国内有色、冶金、黄金、化工系统50余座大中型矿山和国外印度韦丹塔矿业资源公司赞比亚康科拉铜矿、中色集团赞比亚谦比希铜矿、津巴布韦伊尼亚蒂铜金矿，已建成竖井112条，千米深井15条，其中包括亚洲第一口千米深井——铜陵有色冬瓜山铜矿主井。曾创多项井巷掘砌全国记录，拥有1项国家科技进步奖、1项国家优质工程奖、21项省部级工法、多项省部科技进步奖和优质工程等科技成果，先后荣获“全国优秀施工企业”、“全国安康杯优胜单位”、 全国建筑业AAA级信用企业”、“全国安全质量管理先进单位”、“中国最佳管理企业”、“ 苏浙皖赣沪地区质量工作先进单位”、“省部级优秀施工企业”、“安徽省文明单位”、 “安徽省卓越绩效奖”、“安徽省守合同重信用单位”、“ 安徽省A级纳税人信用单位”、“安徽省安康杯优胜单位”、“安徽省劳动保障诚信示范企业”、“安徽省环境保护优秀施工企业”等称号。

在新的发展征程上，公司坚持国内国外两个市场同步发展，做强矿建主业，积极拓展采矿、隧道、机电设备安装、机械修造和加工、防治水、设备租赁等关联产业，创造条件建设拥有一座中型金属矿山，实施多元经营，加快规模发展，增强自主创新能力，打造铜冠品牌，把公司建成主业优势突出、相关产业持续增长、人企共同发展、具有一定国际竞争力的矿建施工企业。

 

热忱欢迎莘莘学子加入我公司!

联系人：俞女士

联系电话：0562-5860606      传真：0562-2834711

邮箱地址：tgkjrlzy@

或zdyuyan@ 

 铜陵有色金属集团铜冠矿山建设股份有限公司

2014年招聘简章

 

为满足企业快速发展的需要，铜陵有色铜冠矿山建设股份有限公司诚聘2014届大学本科优秀毕业生，现将有关事宜公告如下：

一、招聘专业

序号	专     业	学 历	人数	备注
1	矿山建设	本科及以上	4	男性
2	采矿工程	本科及以上	3	男性
3	测绘工程	本科及以上	4	男性
4	地质类	本科及以上	2	男性
5	机械类	本科及以上	4	男性
6	电气类	本科及以上	4	男性
7	土建类	本科及以上	1	男性
8	工程造价	本科及以上	2	男性
9	财务会计	本科及以上	1	男性
10	中文类	本科及以上	1	男性
11	计算机类	本科及以上	1	男性
小   计			27

 

二、人才优惠政策

　  1、新招的普通高校全日制本科毕业生、毕业研究生实行多通道职业生涯规划、岗能绩效工资制，试用期待遇按定职工资标准执行，一次性给予安家费2000元,发给生活补助费400元/月,连续补助五年,并建立企业年金制度。

　　2、实施高层次专业技术人才培养工程，分省级及以上学术技术带头人、优秀技术专家、拔尖人才、集团公司级学术技术带头人四个层次选拔培养，送高校进修、在职攻读硕士或博士研究生。

　　3、对有贡献的人才实行股权激励、住房奖励或购房补贴制度，专利、技术等要素可参与收益分配，按成果所创经济效益给予一定奖励。

　　4、每年设立人才奖励专项基金，用于各类优秀人才的奖励，对突出贡献人才实行重奖。

　　5、每年按照单位工资总额0.2%的比例提取培训经费，集中用于高精尖人才的培养。

6、引进人才可实行协议工资和年薪制。

 

  三、招聘流程及其他须知

1、应聘毕业生在邮件中注明（姓名 学校 专业），上传个人简历、学习成绩单、就业推荐表、大学英语四、六级成绩报告单、计算机等级考试证书及其他相关证书扫描件。

2 、公司筛选简历。

3、通知毕业生参加面试，请关注公司招聘电话、短信。

4、确定预录取名单及签约意向报铜陵有色控股公司审批。

5、组织毕业生体检、签约。

6、报名截止时间为2014年4月15日，报名截止时间之后提交的简历公司将不予受理。

7、应聘人员应确保简历信息真实，所填信息与实际情况不符的，一经查实，招聘方有权取消应聘者应聘资格。

8、应聘者伪造、涂改成绩单或其他相关资料、证书的，应聘过程中有作弊行为的招聘方有权取消应聘资格。

9、筛选未通过人员、未入围面试人员，以及最终未录用人员将不再通知。

 

四、联系方式

联系部门：铜陵有色金属集团铜冠矿山建设股份有限公司人力资源部

联系人：俞女士      电话：0562-5860606

地址：安徽省铜陵市北京西路29号铜冠矿山建设股份有限公司

邮箱：tgkjrlzy@ 或zdyuyan@

 

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