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长澳药业科技集团(有限)公司简介
长澳药业集科技研发、药品生产、商业流通于一体,拥有3家研发企业、1家药品生产企业、3家营销企业、1家研发投资公司。集团于2005年10月在新加坡上市,2010年销售收入5.57亿元,上缴税收0.38亿元,实现净利润1.33亿元。
集团研发实力雄厚,1999年成立科研机构—南京长澳医药科技有限公司;2006年又在上海张江建立了研发中心—上海阳帆医药科技有限公司。目前拥有26个自有品种、7个独家代理品种,在研国家一类创新药物6项,拥有新药证书44个,申请国际及国家发明专利70余项,获得国家新药创制重大专项立项5项。
长澳药业决心为我国药物研发赶超世界先进水平而不懈努力。真诚欢迎有志有识之士,加盟这支求贤纳才的创业团队,共创我国创新药物研究的美好未来。
需求情况:
南京长澳医药科技有限公司
药物化学(工作地点:南京):博士1人,硕士2人,本科2人
药物分析(工作地点:南京):硕士2人,本科2人
药物制剂(工作地点:南京):硕士2人,本科2人
药代(工作地点:南京):硕士1人
药理(工作地点:南京):硕士1人,本科1人
CRA(工作地点:南京):硕士2人,本科2人
简历投递邮箱: hrkj@
地址: 南京经济技术开发区恒飞路1号行政楼406室
邮编: 210038
岗位具体要求,见下文:
药代研究中心人员招聘要求
岗位职责:
1、承担新药临床前药代动力学研究,为新药筛选及制剂质量评价提供参考依据;
2、承担新药临床Ⅰ期药代动力学及生物等效性研究工作;
3、负责新药关于非临床及临床药代文献调研、立项报告及申报资料撰写、整理及审核。
4、负责LC/MS、LC/MS/MS仪器的使用及维护。
任职资格:
1、药代动力学或相关专业硕士及以上学位,有药代动力学工作经验优先,深入理解药代动力学理论,并能进行实际应用;
2、有临床前或临床药代动力学研究方案设计执行的经验;
3、有良好的职业道德及团队协作精神;
药物分析招聘要求
岗位职责:
1、承担各类新药的质量标准的研究制订和修订工作;
2、承担对合成制剂部门提供样品的检验和鉴定工作,配合合成部、制剂部进行工艺的监控以及中试放大分析交接;
3、承担确定处方工艺后,制备的样品的稳定性考察,确定样品有效期;
4、承担其他部门工艺研究过程中分析测定工作的指导;
5、承担实验室仪器设备的管理,指导其他部门进行精密仪器的保养,仪器校正工作;
本岗位资格要求:
1、教育程度:药物分析专业或相关专业,本科学历
2、有工作经验者优先
3、认真负责,与人沟通能力强,踏实肯干,努力勤奋。
合成部主管招聘要求
岗位职责:
1、有团队合作精神,有独立实验设计和操作能力,有文献检索、分析和判断能力;
2、能够正确地进行结构图谱解析,能够独立起草实验方案和验证方案,并在实施中总结和逐步完善;
3、能够清晰地、科学地分析和判断实验中出现的现象和问题,提出合理改进建议,或得出合理的结论,具备解决专业问题的能力;
4、能够独立按照法规要求完成申报资料的撰写、审核;
5、具有良好的沟通能力,可承担对外交接工艺的任务;
6、能够指导合成研究员按质按期完成项目任务;
7、能及时、清晰、完整、有条理地完成实验记录;
8、协助项目组完成药品的注册申报工作;
任职资格:
1、硕士及以上学历,有有机或药化合成工作经验者优先;
2、了解国内外新药开发动态,可独立承担课题;
3、了解新药研究开发的程序和相关法规、指导原则等;
4、具有良好的沟通、协调能力和专业指导能力。
5、有查找外文文献、专利调研及撰写能力。
药物制剂招聘要求
岗位职责:
1、承担各类新药的制剂处方工艺摸索研究;
2、承担制剂处方工艺放大、试生产及工艺交接;
3、能够承担药学申报资料的撰写;
4、能够进行文献及专利的调研,并能撰写专利;
资格要求:
1、教育程度:药物制剂专业或相关专业,本科或以上学历
2、有工作经验者优先
3、认真负责,与人沟通能力强,踏实肯干,努力勤奋。
临床CRA招聘要求
岗位职责:
1、 协助项目经理组织实施药品各期临床试验;
2、 协助项目经理制定试验相关资料;
3、 临床试验监查;
4、 临床资料整理,各阶段的协调工作。
任职资格:
1、 临床医学或药学相关专业本科及以上学历,有临床试验经验者优先;
2、 良好的文献查阅、检索、总结能力;
3、 良好的表达能力、沟通能力、协调能力;
4、 工作态度积极,责任心强,能适应出差;
5、 具有良好的外语能力和计算机能力。
药理毒理研究中心岗位职责描述
实验员
1、从事细胞和分子水平的药物药效学研究;
2、从事动物水平的药理和毒理学研究及评价工作;
3、按照进度安排试验与操作流程、规范进行试验操作
4、对实验过程负责,对实验安全负责;
5、负责实验室的日常维护与清洁。
研究员
1、负责化合物的细胞、分子、动物水平评价筛选模型的建立及实验;
2、负责化合物的动物水平评价筛选模型的建立及实验;
3、指导实验员进行实验;
4、对所分析的数据负责,实验记录真实、整齐,实验分析依据充分。
5、负责试验方案和报告的撰写;
6、负责申报资料项目报告的撰写;
7、与其他各功能组进行配合,完成工作安排。
部门经理
1、全面负责药理毒理研究中心能力建设 ;
2、负责药理毒理研究中心日常管理 ;
3、负责各项研究工作的实施;
4、负责实验方案设计和探索性课题研究; 、
5、按照公司研发计划,安排药理毒理研究中心的工作计划
6、负责监督实验进度、试验运行状况
7、审核、修改实验人员撰写的试验方案
8、负责审阅试验报告及项目资料,并做出修改。
1、承担新药临床前体内外药效和安评研究,为新药筛选及临床研究提供参考依据;
2、负责新药申报中药理毒理部分申报资料的整理、撰写及审核,协助申报临床、生产等工作。
3、承担候选化合物成药性评价相关药理毒理研究工作,并出具相关研究报告;
4、负责公司立项的前期调研工作,并出具相关调研报告;
5、负责公司对外委托药理毒理评价及研究项目的试验设计、方案及申报资料审核,保证申报资料完整、规范、科学;
6、承担新员工及实习人员的培训工作;
7、负责药理毒理相关专利、论文撰写工作;
8、按照GLP、GCP规范开展工作,提高研究者操作及研究水平;
9、负责本部门相关的SOP起草撰写、宣贯;
10、负责注册过程中相关法规、技术要求的跟踪、宣贯;
11、完成公司领导交办的其它工作。